- 1、本文档共50页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER
20XX
专业合同封面
COUNTRACTCOVER
甲方:XXX
乙方:XXX
PERSONAL
RESUME
RESUME
2024幼儿园厨师岗位技能考核与职业成长合同规范
合同编号_________
一、合同主体
1.甲方:
名称:_________
地址:_________
联系人:_________
联系电话:_________
2.乙方:
名称:_________
地址:_________
联系人:_________
联系电话:_________
3.其他相关方:
名称:_________
地址:_________
联系人:_________
联系电话:_________
二、合同前言
2.1背景:
随着我国教育事业的发展,幼儿园对厨师岗位的要求越来越高。为了提高幼儿园厨师的专业技能和职业素养,促进厨师职业成长,甲方与乙方经友好协商,决定签订本合同。
2.2目的:
本合同的签订旨在明确甲方、乙方及其他相关方的权利、义务,规范幼儿园厨师岗位技能考核与职业成长工作,提高幼儿园厨师的整体素质,为幼儿提供优质的生活服务。
三、定义与解释
3.1专业属于:
本合同中的“专业属于”是指乙方在幼儿园厨师岗位上的专业领域,包括烹饪技术、食品安全、营养搭配等。
3.2关键词解释:
(1)技能考核:指对乙方在专业领域内的实际操作能力、理论知识、创新能力等方面进行考核。
(2)职业成长:指乙方在专业领域内通过培训、学习、实践等途径,不断提高自身能力,实现职业发展的过程。
四、权利与义务
4.1甲方的权利和义务:
(1)甲方有权对乙方进行技能考核,确保乙方具备幼儿园厨师岗位所需的专业技能。
(2)甲方有义务为乙方提供职业成长的机会,包括培训、学习、实践等。
(3)甲方有义务对乙方进行定期考核,对考核不合格的乙方进行培训和辅导。
4.2乙方的权利和义务:
(1)乙方有权要求甲方提供职业技能培训和职业成长的机会。
(2)乙方有义务遵守幼儿园的规章制度,确保食品安全,为幼儿提供优质的生活服务。
(3)乙方有义务接受甲方的技能考核,努力提高自身专业技能。
五、履行条款
5.1合同履行时间:
本合同自双方签字之日起生效,有效期为_________年。
5.2合同履行地点:
本合同履行地点为:_________
5.3合同履行方式:
(1)甲方负责组织实施乙方技能考核,提供职业成长的机会。
(2)乙方按照甲方要求参加技能考核,努力学习,提高自身专业技能。
六、合同的生效和终止
6.1生效条件:
本合同经甲乙双方签字盖章后生效。
6.2终止条件:
(1)合同到期后,双方协商一致可续签合同。
(2)因乙方严重违反合同约定,甲方有权解除合同。
6.3终止程序:
(1)合同到期或甲方解除合同,乙方应提前_________日向甲方提出书面申请。
(2)甲方应在收到乙方申请后_________日内,书面通知乙方合同终止。
6.4终止后果:
(1)合同终止后,乙方应将幼儿园内的相关物品、设备等清点、归还甲方。
(2)合同终止后,双方应按照合同约定结算工资、福利等费用。
七、费用与支付
7.1费用构成:
(1)技能考核费用:乙方参加甲方组织的技能考核所需支付的费用。
(2)职业成长费用:乙方参加甲方提供的培训、学习、实践等活动所需支付的费用。
(3)工资及福利费用:乙方在履行本合同期间应得的工资及福利。
(4)其他费用:根据合同履行过程中产生的其他合理费用。
7.2支付方式:
(1)甲方应按月支付乙方工资及福利费用。
(2)技能考核费用和职业成长费用根据实际情况分批次支付。
7.3支付时间:
(1)工资及福利费用应在每月的_________日前支付。
(2)技能考核费用和职业成长费用在相关活动结束后_________日内支付。
7.4支付条款:
(1)甲方应在支付费用时提供正式的支付凭证。
(2)乙方应在收到支付凭证后_________日内确认收到。
八、违约责任
8.1甲方违约:
(1)甲方未按约定时间支付乙方工资及福利费用,应向乙方支付违约金,违约金为应支付金额的_________%。
(2)甲方未按约定提供技能考核和职业成长机会,应向乙方支付违约金,违约金为应提供机会价值的_________%。
8.2乙方违约:
(1)乙方未按时参加技能考核,应向甲方支付违约金,违约金为考核费用的_________%。
(2)乙方未按约定履行职业成长义务,应向甲方支付违约金,违约金为应履行义务价值的_________%。
8.3赔偿金额和方式:
(1)违约金的具体金额由双方协商确定。
(2)违约金的支付方式为现金支付。
九、保密条款
9.1保密内容:
(1)幼儿
文档评论(0)