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甲方：XXX

乙方：XXX

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2024正规旅游企业导游劳动合同规范文本

本合同目录一览

第一条合同当事人基本信息

1.1甲方基本信息

1.2乙方基本信息

第二条合同期限

2.1合同签订日期

2.2合同生效日期

2.3合同终止日期

第三条工作内容与范围

3.1工作内容

3.2工作范围

3.3工作地点

第四条工作时间与休息休假

4.1工作时间

4.2休息休假

4.3考勤制度

第五条工资待遇

5.1基本工资

5.2奖金及补贴

5.3工资支付方式

5.4工资调整

第六条社会保险与福利

6.1社会保险

6.2住房公积金

6.3福利待遇

第七条劳动保护与职业健康

7.1劳动保护

7.2职业健康

7.3安全生产

第八条违约责任

8.1甲方违约责任

8.2乙方违约责任

第九条争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

9.3争议解决程序

第十条合同解除与终止

10.1合同解除条件

10.2合同终止条件

10.3合同解除与终止的程序

第十一条合同的变更与补充

11.1合同变更

11.2合同补充

11.3合同变更与补充的程序

第十二条合同的生效、解除与终止

12.1合同生效

12.2合同解除

12.3合同终止

第十三条其他约定

13.1其他约定事项

13.2保密条款

13.3解除合同的赔偿

第十四条合同附件

14.1附件一：甲方营业执照复印件

14.2附件二：乙方身份证复印件

14.3附件三：其他相关文件

第一部分：合同如下：

第一条合同当事人基本信息

1.1甲方基本信息

1.1.1甲方名称：旅游有限公司

1.1.2甲方住所：省市区路号

1.1.3甲方法定代表人：

1.2乙方基本信息

1.2.1乙方姓名：

1.2.2乙方身份证号码：5619900101

1.2.3乙方住址：省市区路号

第二条合同期限

2.1合同签订日期：2024年1月1日

2.2合同生效日期：自双方签字盖章之日起生效

2.3合同终止日期：合同期限为一年，自合同生效之日起计算，至2025年1月1日止

第三条工作内容与范围

3.1工作内容

3.1.1按照甲方安排，为旅游团队提供导游服务，包括但不限于讲解、组织、协调等工作。

3.1.2负责旅游团队的行程安排、景点讲解、导游讲解词的准备和修改。

3.1.3协助处理旅游团队在行程中遇到的问题和突发情况。

3.2工作范围

3.2.1工作范围包括但不限于国内旅游线路。

3.2.2乙方需按照甲方要求，参加必要的培训和学习，提高导游业务水平。

3.3工作地点

3.3.1工作地点为甲方指定的旅游线路目的地。

3.3.2乙方需根据甲方安排，在指定的工作地点工作。

第四条工作时间与休息休假

4.1工作时间

4.1.1工作时间为每日8小时，每周工作5天，具体工作时间由甲方根据实际情况安排。

4.1.2甲方需在每月底前告知乙方下月的工作安排。

4.2休息休假

4.2.1乙方享有国家法定节假日休息。

4.2.2乙方享有年假，根据国家规定和甲方规定执行。

4.3考勤制度

4.3.1乙方需遵守甲方制定的考勤制度，按时上下班。

4.3.2乙方如有请假，需提前向甲方提出书面申请，经甲方批准后方可休假。

第五条工资待遇

5.1基本工资

5.1.1乙方的基本工资为每月人民币5000元。

5.1.2基本工资按月支付。

5.2奖金及补贴

5.2.1乙方根据工作表现，可获得相应的奖金。

5.2.2乙方享有国家规定的加班费、出差补贴等。

5.3工资支付方式

5.3.1甲方于每月15日前支付乙方当月工资。

5.3.2工资支付方式为银行转账。

5.4工资调整

5.4.1甲方根据国家政策和市场情况，有权调整乙方工资。

5.4.2工资调整需提前通知乙方。

第六条社会保险与福利

6.1社会保险

6.1.1甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

6.1.2乙方需配合甲方办理社会保险手续。

6.2住房公积金

6.2.1甲方按照国家规定为乙方缴纳住房公积金。

6.2.2乙方需配合甲方办理住房公积金手续。

6.3福利待遇

6.3.1甲方为乙方提供必要的劳动保护用品。

6.3.2甲方为乙方提供必要的工作培训和学习机会。

第八条违约责任

8.1甲方违约责任

8.1.1甲方未按照合同约定支付工资的，应向乙方支付相当于未支付工资部分百分之五十的违约金。

8.