2024年餐厅劳务外包服务合同2篇.docxVIP

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER

20XX

专业合同封面

COUNTRACTCOVER

甲方：XXX

乙方：XXX

PERSONAL

RESUME

RESUME

2024年餐厅劳务外包服务合同

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1合同双方

1.2服务内容

1.3服务期限

1.4合同费用

2.服务内容

2.1服务范围

2.2服务标准

2.3服务人员要求

2.4服务流程

3.服务人员管理

3.1人员招聘与培训

3.2人员考核与评价

3.3人员待遇与福利

3.4人员离职与交接

4.服务质量监控

4.1监控方式

4.2质量标准

4.3质量投诉处理

4.4质量改进措施

5.合同费用与支付

5.1费用构成

5.2支付方式

5.3支付时间

5.4付款违约责任

6.合同履行与变更

6.1合同履行

6.2合同变更

6.3变更通知与确认

6.4变更后的费用调整

7.违约责任

7.1违约行为

7.2违约责任

7.3违约赔偿

7.4违约争议解决

8.保密条款

8.1保密信息

8.2保密义务

8.3保密期限

8.4违约责任

9.解除合同

9.1解除条件

9.2解除通知

9.3解除后的费用结算

9.4解除争议解决

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

10.3争议解决程序

10.4争议解决费用

11.合同生效与终止

11.1合同生效

11.2合同终止

11.3合同解除

11.4合同终止后的善后处理

12.其他条款

12.1法律适用

12.2合同附件

12.3合同份数

12.4合同签署

13.合同附件

13.1服务人员名单

13.2服务流程图

13.3服务费用明细表

13.4其他相关文件

14.合同签署

14.1签署日期

14.2签署地点

14.3签署人员

14.4签署单位

第一部分：合同如下：

1.定义与解释

1.1合同双方

（1）甲方：餐厅名称

（2）乙方：劳务外包服务提供商名称

1.2服务内容

（1）乙方负责为甲方提供餐厅的劳务外包服务，包括但不限于服务员、收银员、厨师、保洁员等岗位的招聘、培训、管理及服务。

（2）服务内容应满足甲方餐厅的日常运营需求，包括但不限于顾客接待、点餐、上菜、收银、清洁等工作。

1.3服务期限

（1）本合同自双方签字之日起生效，有效期为一年，自合同生效之日起计算。

（2）如双方同意，合同期限可经书面协议进行续签。

1.4合同费用

（1）乙方按月向甲方支付劳务外包服务费用，具体金额根据乙方提供的劳务人员数量、岗位及甲方餐厅的运营规模确定。

（2）合同费用包括但不限于劳务人员工资、社会保险、福利待遇等。

2.服务内容

2.1服务范围

（1）乙方负责招聘符合甲方要求的劳务人员，并对其进行培训，确保其具备完成服务任务的能力。

（2）乙方负责劳务人员的日常管理，包括考勤、绩效评估、奖惩等。

2.2服务标准

（1）乙方提供的劳务人员应遵守甲方餐厅的规章制度，确保服务质量。

（2）乙方应按照甲方餐厅的服务标准，提供优质、高效的服务。

2.3服务人员要求

（1）乙方招聘的劳务人员应具备相应的岗位技能和素质，符合甲方餐厅的要求。

（2）乙方应对劳务人员进行定期培训，提高其业务水平和服务意识。

2.4服务流程

（1）乙方应按照甲方餐厅的要求，制定详细的服务流程，确保服务工作的顺利进行。

（2）乙方应定期向甲方报告服务流程的执行情况，并及时调整优化。

3.服务人员管理

3.1人员招聘与培训

（1）乙方负责招聘符合甲方要求的劳务人员，并提供相应的培训。

（2）培训内容应包括甲方餐厅的规章制度、服务流程、岗位技能等。

3.2人员考核与评价

（1）乙方应对劳务人员进行定期考核，考核内容包括工作态度、服务质量、工作效率等。

（2）考核结果作为劳务人员奖惩和晋升的依据。

3.3人员待遇与福利

（1）乙方应按照国家相关规定和甲方餐厅的福利政策，为劳务人员提供相应的待遇和福利。