- 1、本文档共13页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2024版公司吸收合并合同协议书范本
本合同目录一览
第一条合同主体
1.1合并各方名称及住所
1.2合并后公司的名称及住所
第二条合并形式
2.1吸收合并的方式
2.2合并的程序及时间安排
第三条合并的合法性
3.1合并符合相关法律法规的规定
3.2合并的批准和备案程序
第四条合并的资产和负债
4.1合并双方的资产和负债清单
4.2合并后资产和负债的归属
第五条合并后的股权结构
5.1合并后公司的股权分配
5.2合并各方股权的变更登记
第六条合并后的经营管理
6.1合并后公司的组织结构
6.2合并后公司的经营范围和战略
第七条合并后的员工安置
7.1合并后公司员工的转移和安置方案
7.2合并后公司员工的薪酬福利政策
第八条合并后的业务转移
8.1合并双方业务转移的具体事项
8.2合并后公司业务的整合和协调
第九条合并的价款及支付方式
9.1合并价款的确定及支付方式
9.2合并价款的支付时间和条件
第十条合并的违约责任
10.1合并各方违反合同的责任
10.2合并后公司因合并产生的损失赔偿责任
第十一条合并的争议解决
11.1合并过程中发生的争议解决方式
11.2合并后公司因合并产生的争议解决方式
第十二条合并的终止和解除
12.1合并合同的终止条件
12.2合并合同的解除程序和后果
第十三条合并的保密条款
13.1合并各方对合并相关信息保密的义务
13.2合并保密信息的使用和保护
第十四条其他条款
14.1合并各方约定的其他事项
14.2合并合同的修改和补充方式
第一部分:合同如下:
第一条合同主体
1.1合并各方名称及住所
甲方:(名称),住所:
乙方:(名称),住所:
1.2合并后公司的名称及住所
合并后公司的名称为:(名称),住所:
第二条合并形式
2.1吸收合并的方式
本合同所述合并为甲方吸收合并乙方,合并后甲方继续存续,乙方解散,其全部资产、负债、权利及义务转移给甲方。
2.2合并的程序及时间安排
合并程序如下:
(1)双方签订合并协议,并报经各自董事会批准;
(2)双方按照约定办理合并登记手续;
(3)合并协议生效,甲方吸收合并乙方,乙方解散。
合并时间为:____年__月__日。
第三条合并的合法性
3.1合并符合相关法律法规的规定
本合同所述合并符合《公司法》、《合同法》等相关法律法规的规定。
3.2合并的批准和备案程序
合并需经甲方董事会和乙方董事会批准,并报经工商行政管理部门备案。
第四条合并的资产和负债
4.1合并双方的资产和负债清单
甲乙双方应在本合同签订后__日内,向对方提供真实的、完整的资产和负债清单,包括所有固定资产、流动资产、无形资产、负债等。
4.2合并后资产和负债的归属
合并后,乙方的全部资产、负债、权利及义务转移给甲方。甲方承担乙方原有的负债,并享有乙方的权益。
第五条合并后的股权结构
5.1合并后公司的股权分配
合并后公司的股权结构如下:
甲方原股东持有____%的股权;
乙方原股东持有____%的股权。
5.2合并各方股权的变更登记
合并协议生效后,甲方应按照约定办理股权变更登记手续,将乙方原股东的股权变更至甲方名下。
第六条合并后的经营管理
6.1合并后公司的组织结构
合并后公司的组织结构如下:
(1)董事会:由甲方原董事会成员及乙方原董事会成员组成,其中甲方占__名,乙方占__名;
(2)高级管理层:由甲方原高级管理层成员及乙方原高级管理层成员组成。
6.2合并后公司的经营范围和战略
合并后公司的经营范围为:(具体经营范围)。
合并后公司的战略目标为:(具体战略目标)。
第七条合并后的员工安置
7.1合并后公司员工的转移和安置方案
合并后,乙方员工原则上由甲方继续雇佣,甲方应尊重乙方员工的权益,保障其合法权益。
7.2合并后公司员工的薪酬福利政策
合并后公司员工的薪酬福利政策如下:
(1)基本工资:按照甲方现有的薪酬体系执行;
(2)福利待遇:按照甲方现有的福利待遇执行,并在此基础上,根据实际情况予以适当调整。
第八条合并后的业务转移
8.1合并双方业务转移的具体事项
合并双方应在本合同签订后__日内,制定详细的业务转移计划,并按照计划进行业务转移。业务转移包括但不限于客户资料、合同、业务流程、技术资料等。
8.2合并后公司业务的整合和协调
合并后公司应尽快完成业务整合,确保业务的连续性和稳定性。甲方应积极与乙方原业务人员进
您可能关注的文档
最近下载
- 小学教学课件:小学数学命题的再认识讲座.ppt
- 《电力建设工程定额和费用计算规定〔2022年版〕》322.pdf
- 通达信最新涨停、跌停k线用特殊颜色标识.docx
- (正式版)Y-S-T 1689-2024 变形铝及铝合金管、棒、型材行业绿色工厂评价要求.docx VIP
- (正式版)Y-S-T 1687-2024 铝合金建筑型材行业绿色工厂评价要求.docx VIP
- 《婴幼儿卫生与保健》课件——烫伤初步处理.pptx VIP
- 《通化师范院学报》(人文社会科学)格式标准.docx VIP
- 《通化师范院学报》(人文社会科学)格式标准.docx VIP
- 中国电信陕西公司招聘笔试题库2025.pdf
- 转山湖水库清淤工程初步设计报告.DOC
文档评论(0)