- 1、本文档共7页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
“80后”大学生人际关系现状及改善策略研究精品文档7页--第1页
“80后”大学生人际关系现状及改善策略研究
一、“80后”大学生人际关系现状
“80后”大学生,独生子女居多,他们思想活跃、情感丰富、独立性强,
在紧张的学习之余,人际交往的需要往往更为强烈,通过人际交往,讨论人
生理想,诉说喜怒哀乐,彼此之间进行的情感交流可以使他们的友谊、归
属、安全感等需要得到满足,从而获得充实、愉快的精神生活。进入大学
后,面对开放的环境、各种压力以及复杂的人际关系,“80后”大学生往往
处置不当,轻者整日郁郁寡欢、心情沮丧、常被苦闷烦恼的情绪所困扰,重
者甚至会因精神压力过大而恶化成不同程度的心理疾病。
通过对浙江省14所高校1246位“80后”大学生的抽样调查而得出的
《人际关系综合诊断量表》进行分析,结果显示:13.2%的大学生在人际关
系问题上受困扰程度严重,且在心理上出现较为明显的障碍;26.8%的大学
生与朋友的关系不牢固,人际关系常处于起伏波动中。对表中的细项分析
可知:“交谈”细项显示,4.95%的大学生不擅交谈,只有在极需的情况下
才与人交谈,34.68%的大学生交谈能力一般,表述时条理不清晰。“社交”
细项统计显示,5.86%的大学生在社交活动与交友方面存在较大的行为困
扰,28.83%的大学生社交行为被动。“待人接物”细项显示,2.25%的大学
生缺乏待人接物的机智与技巧,17.57%的大学生情绪很不稳定,常处于矛
盾状态中。“异性交往”细项统计显示,9.01%的大学生不知如何把握与异
性交往的分寸,29.28%的大学生不懂得如何与异性交往最适宜。
二、“80后”大学生不良人际关系的形成原因
首先,从客观条件来讲,“80后”大学生生活在家人的溺爱之中,基本
第1页
“80后”大学生人际关系现状及改善策略研究精品文档7页--第1页
“80后”大学生人际关系现状及改善策略研究精品文档7页--第2页
上没吃过什么苦,很少甚至没有见过社会的黑暗面,他们往往想当然地看
待人际交往,对人际关系的追求也常带有理想化的色彩,他们常以自身标
准要求对方,片面强调自身的需要和利益,而一旦发现对方某些不好的品
质就深感失望。
其次,从主观上来讲,“80后”大学生比较自我,习惯以自我为中心,
而较少考虑他人的感受,缺乏团队合作意识,这样一来极易形成不良的人
际关系。另一方面“80后”大学生存在着心胸狭隘、自寻烦恼、胡乱猜疑
等性格缺陷,这直接导致人际交往能力较差,而伴随着以自我为中心的性
格特质,很少有学生会主动寻求性格的不断完善,而是摆出一副不可一世
的态度。在人际关系出现问题后的自我解决能力和求助他人帮忙解决问题
的能力比较差,一旦人际关系出现问题,他们总是以逃避的态度来对待交
往中出现的问题,这也成为“80后”大学生人际交往出现问题的重要原
因。较之于性格外向的人,性格内向的大学生更易形成不良的人际关系。
心理学上讲,人具有社会性,只要是正常人,都有与人交往的需要。在遇到
人际交往问题时,性格外向者会及时宣泄,求助知心朋友,从而求得建立良
好人际关系的方法。而性格内向者,往往会掩饰自身的真实想法、情感和
需要,不愿与朋友交谈,不能及时求得解决方法,久而久之,问题越积越多,
最终与良好人际关系失之交臂。
再次,从交往技巧的获得上,“80后”大学生缺乏必要的交往技巧,一
是由于“80后”大学生绝大多数都是独生子女,平时很少有兄弟姐妹进行
沟通,偶尔和同学之间的交往也由于繁重的升学压力而变得少之又少;二
是常以第一印象作为处理以后人际交往关系的态度,但交往之初,并不能
您可能关注的文档
- [全]T电梯修理考试题库[全考点].pdf
- [2020年好评]西双版纳傣族自治州卫生部门招聘医疗卫生专业技术类人员.pdf
- 2025年江西洪州职业学院高职单招职业技能测试近5年常考版参考题库含答案解析.docx
- 2025年中国上胶热定型机市场调查研究报告.docx
- 2025年海南政法职业学院高职单招高职单招英语2016-2024历年频考点试题含答案解析.docx
- 2025年三峡电力职业学院高职单招高职单招英语2016-2024历年频考点试题含答案解析.docx
- 2025至2030年中国巴歇尔槽明渠流量计数据监测研究报告.docx
- 2025至2030年中国牛角杆黄木小烟斗数据监测研究报告.docx
- 2025至2030年中国园林喷头数据监测研究报告.docx
- 2025年湖南环境生物职业技术学院高职单招职业适应性测试近5年常考版参考题库含答案解析.docx
- 2025年广西机电职业技术学院高职单招职业技能测试近5年常考版参考题库含答案解析.docx
- 2025年浙江东方职业技术学院高职单招职业适应性测试近5年常考版参考题库含答案解析.docx
- 2025年湖北国土资源职业学院高职单招高职单招英语2016-2024历年频考点试题含答案解析.docx
- 2025至2030年中国胶柄电烙铁数据监测研究报告.docx
- 2024年09月[辽宁]招商银行沈阳分行社会招考笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- 2024年09月江苏长江商业银行宿迁分行下半年招考26名人员笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- 2025年抚顺职业技术学院高职单招职业技能测试近5年常考版参考题库含答案解析.docx
- 2025年拉萨师范高等专科学校高职单招语文2018-2024历年参考题库频考点含答案解析.docx
- 2025年江西管理职业学院高职单招语文2018-2024历年参考题库频考点含答案解析.docx
- 2025年中国建筑设计软件市场调查研究报告.docx
文档评论(0)