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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2024年版民办教育机构教职工聘用合同一
本合同目录一览
第一条:合同主体及定义
1.1甲方(民办教育机构)
1.2乙方(教职工)
1.3丙方(学生)
第二条:合同期限
2.1固定期限
2.2无固定期限
第三条:工作内容
3.1教学岗位
3.2行政岗位
3.3后勤岗位
第四条:工作时间和休息休假
4.1工作时间
4.2休息休假
第五条:劳动报酬
5.1基本工资
5.2绩效工资
5.3奖金
第六条:保险福利
6.1社会保险
6.2住房公积金
6.3其他福利
第七条:劳动保护和劳动条件
7.1劳动保护
7.2劳动条件
第八条:合同的变更、解除和终止
8.1变更
8.2解除
8.3终止
第九条:违约责任
9.1甲方违约
9.2乙方违约
第十条:争议解决
10.1协商解决
10.2调解解决
10.3仲裁解决
第十一条:其他条款
11.1保密协议
11.2知识产权归属
11.3信息安全
第十二条:合同的生效、修改和解除
12.1生效条件
12.2修改
12.3解除
第十三条:合同的附件
13.1附件一:职位说明书
13.2附件二:工资福利一览表
13.3附件三:工作场所安全卫生标准
第十四条:合同的份数和保管
14.1合同份数
14.2合同保管
第一部分:合同如下:
第一条:合同主体及定义
1.1甲方(民办教育机构):指X民办教育机构,依法成立并登记注册,具有办学许可证,从事教育活动的社会组织。
1.2乙方(教职工):指与甲方建立劳动关系的教职员工,包括教师、辅导员、行政人员、后勤人员等。
1.3丙方(学生):指在甲方就读的学生。
第二条:合同期限
2.1固定期限:本合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.2无固定期限:本合同无固定期限,自双方签订之日起生效,直至一方提出终止合同。
第三条:工作内容
3.1教学岗位:乙方承担教育教学工作,完成教学计划,参与教学改革和研究,指导学生学习等。
3.2行政岗位:乙方承担行政管理工作,负责某一部门或者某一项目的日常工作,协助校长室完成学校管理工作。
3.3后勤岗位:乙方承担后勤保障工作,负责学校设施设备的维护保养、环境卫生、食堂管理等。
第四条:工作时间和休息休假
4.1工作时间:乙方按照甲方规定的工作时间工作,每周工作时间不超过40小时,具体工作时间按照甲方的实际安排执行。
4.2休息休假:乙方享有国家法定的节假日、年假、产假、陪产假、婚假、丧假等休息休假权利。具体休假天数和方式按照甲方的规定执行。
第五条:劳动报酬
5.1基本工资:乙方的基本工资按照甲方的工资制度确定,每月支付一次。
5.2绩效工资:乙方根据工作绩效考核结果,享受相应的绩效工资。绩效工资的计算方式和标准由甲方制定并公布。
5.3奖金:乙方根据甲方规定的奖金制度,可以获得相应的奖金。奖金的发放条件和标准由甲方制定并公布。
第六条:保险福利
6.1
社会保险:甲方为乙方依法参加社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方的社会保险费用由甲方承担。
6.2住房公积金:甲方为乙方依法参加住房公积金制度,乙方的住房公积金由甲方代扣代缴。
6.3其他福利:甲方为乙方提供职业培训、继续教育、健康体检、带薪年假等福利待遇。具体福利项目和标准由甲方制定并公布。
第七条:劳动保护和劳动条件
7.1劳动保护:甲方应按照国家规定,为乙方提供符合安全卫生要求的劳动保护设施和劳动保护用品。
第八条:合同的变更、解除和终止
8.1变更:合同双方同意,可以书面形式变更合同内容。变更后的合同条款对双方具有同等法律效力。
8.2解除:在合同期限内,任何一方提前终止合同的,应提前书面通知对方。合同解除后,双方互不承担违约责任。
8.3终止:合同期满或者双方约定终止合同的,合同即告终止。合同终止后,双方应当按照合同约定办理相关手续。
第九条:违约责任
9.1甲方违约:甲方未按照合同约定履行义务的,应当承担违约责任,赔偿乙方因此遭受的损失。
9.2乙方违约:乙方未按照合同约定履行义务的,应当承担违约责任,赔偿甲方因此遭受的损失。
第十条:争议解决
10.1协商解决:合同双方在发生争议时,应通过友好协商解决。
10.2调解解决:协商不成的,可以申请第三方调解机构进行调解。调解结果对双方具有法律约束力。
10.3仲裁解决:调解不成的,双方同意提交甲方所在地的
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