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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2024年眼镜店员工聘用协议版

本合同目录一览

1.员工聘用协议的定义与范围

1.1定义

1.2范围

2.工作职位与职责

2.1职位

2.2职责

3.工作时间

3.1正常工作时间

3.2加班规定

4.薪资待遇

4.1基本工资

4.2奖金与提成

4.3社会保险与公积金

5.休假制度

5.1法定节假日

5.2年假

5.3病假

6.培训与发展

6.1培训机会

6.2职业发展

7.劳动保护与福利

7.1劳动保护

7.2福利制度

8.保密协议

8.1保密内容

8.2保密期限

9.合同解除与终止

9.1解除条件

9.2终止条件

10.违约责任

10.1员工违约

10.2雇主违约

11.争议解决

11.1协商解决

11.2调解解决

11.3法律途径

12.法律适用与管辖

12.1法律适用

12.2管辖法院

13.其他条款

13.1信息变更

13.2附件

14.签署页

第一部分：合同如下：

1.员工聘用协议的定义与范围

1.1定义

1.2范围

本协议适用于雇主与乙方之间的一切劳动关系，包括但不限于乙方的职位、职责、工作时间、薪资待遇、休假制度、培训与发展、劳动保护与福利等方面的事宜。

2.工作职位与职责

2.1职位

乙方在甲方的指导下，担任眼镜店的销售顾问/验光师/行政助理等职位，具体职位由雇主根据乙方的能力和经验进行安排。

2.2职责

乙方应遵守甲方的规章制度，按照甲方的要求完成销售眼镜、提供验光服务、管理行政事务等职责。乙方应努力提高业务水平，提供优质的客户服务，维护甲方的品牌形象。

3.工作时间

3.1正常工作时间

乙方的正常工作时间为每周五天，每天八小时，具体工作时间根据店铺的营业时间进行调整。

3.2加班规定

乙方在需要加班时，应提前向上级申请，并按照国家的加班工资规定获得相应的加班费。

4.薪资待遇

4.1基本工资

乙方的基本工资为每月人民币元，根据乙方的职位和工作经验进行调整。

4.2奖金与提成

乙方根据销售额和个人业绩，可获得相应的奖金与提成。具体办法由雇主制定并告知乙方。

4.3社会保险与公积金

雇主将按照国家的法律规定，为乙方缴纳社会保险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）和住房公积金。

5.休假制度

5.1法定节假日

乙方享有国家规定的法定节假日的休息权利，并根据国家规定获得相应的节假日补贴。

5.2年假

乙方工作满一年后，享有五天的带薪年假。年假的安排需提前向雇主申请，并得到雇主的批准。

5.3病假

乙方因病需要休息时，应向雇主提供医院出具的病假证明。病假期间，雇主将按照国家的法律规定支付病假工资。

6.培训与发展

6.1培训机会

雇主将为乙方提供定期的专业培训和技能提升的机会，以帮助乙方更好地完成工作任务和个人的职业发展。

6.2职业发展

雇主将为乙方提供职业发展的机会，包括晋升、转岗等，具体事项双方可另行协商。

8.保密协议

8.1保密内容

乙方应对在任职期间接触到的关于雇主的商业秘密、客户资料、财务数据等保密信息予以保密，未经雇主书面同意，不得向任何第三方泄露。

8.2保密期限

乙方的保密义务自本协议生效之日起计算，至本协议终止或解除之日起五年内有效。

9.合同解除与终止

9.1解除条件

（1）双方协商一致；

（2）乙方达到法定退休年龄；

（3）乙方因健康原因不能继续工作，经医生证明；

（4）乙方死亡或失踪；

（5）法律规定的其他情形。

9.2终止条件

（1）双方约定终止；

（2）合同期满；

（3）乙方严重违反本协议或雇主规章制度，雇主给予乙方警告或解雇；

（4）乙方未经雇主同意，自行离职；

（5）法律规定的其他情形。

10.违约责任

10.1员工违约

乙方违反本协议的，应向雇主支付违约金，并赔偿因此给雇主造成的损失。

10.2雇主违约

雇主违反本协议的，应承担违约责任，向乙方支付违约金，并赔偿因此给乙方造成的损失。

11.争议解决

11.1协商解决

双方在发生争议时，应通过友好协商解决。

11.2调解解决

协商不成的，可以向所在地的劳动争议调解委员会申请调解。

11.3法律途径

调解不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

12.法律适用与管辖

12.1法律适用

本协议的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。

12.2管辖法院

本协议引起的诉讼，应提交乙方所在地的法院管辖。

13.其他条款