2024年版护士劳动合同范本.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2024年版护士劳动合同范本

本合同目录一览

第一条：劳动合同主体及基本情况

1.1甲方（用人单位）名称、地址、联系方式

1.2乙方（劳动者）姓名、性别、身份证号码、联系方式

1.3乙方护理专业资格及执业证书情况

第二条：劳动合同期限

2.1合同期限类型（固定期限/无固定期限）

2.2合同起始日期

2.3合同终止日期（如有）

第三条：工作内容和工作地点

3.1乙方的工作岗位及职责

3.2乙方的工作地点

第四条：工作时间和休息休假

4.1工作班次（白班/夜班/轮班）

4.2每日工作时间

4.3休息休假安排

第五条：劳动报酬

5.1乙方的工资待遇

5.2工资支付方式及时间

5.3加班工资的计算及支付

第六条：社会保险和福利待遇

6.1甲方为乙方缴纳社会保险的费用及比例

6.2乙方享受的福利待遇（如医疗、养老、失业、工伤、生育等）

第七条：继续教育

7.1甲方对乙方进行的业务培训和继续教育

7.2乙方参加培训的时间和费用

第八条：保密协议

8.1乙方对甲方医院的秘密和隐私保密的内容和期限

8.2违反保密协议的责任

第九条：合同解除和终止

9.1合同解除和终止的情形

9.2合同解除和终止的程序

9.3合同解除和终止后的经济补偿

第十条：违约责任

10.1双方违反合同的责任

10.2违约金或其他违约责任的具体约定

第十一条：争议解决

11.1双方发生劳动争议的解决方式（如协商、调解、仲裁、诉讼等）

11.2仲裁委员会或人民法院的选择

第十二条：其他约定

12.1双方认为需要约定的其他事项

第十三条：附件

13.1乙方护理专业资格及执业证书复印件

13.2其他相关文件

第十四条：合同的生效、修改和解除

14.1合同的生效条件

14.2合同的修改和解除条件及程序

第一部分：合同如下：

第一条：劳动合同主体及基本情况

1.1甲方（用人单位）名称：X医院

1.1.1地址：市区路号

1.1.2联系方式：000

1.2乙方（劳动者）姓名：X

1.2.1性别：女/男

1.2.2身份证号码：

1.2.3联系方式：000

1.3乙方护理专业资格及执业证书情况

1.3.1护士执业证书编号：

1.3.2执业地点：X医院

1.3.3执业范围：内科/外科/儿科/妇产科/急诊科等

第二条：劳动合同期限

2.1合同期限类型：固定期限

2.2合同起始日期：2024年X月X日

2.3合同终止日期：202X年X月X日

第三条：工作内容和工作地点

3.1乙方的工作岗位：内科护士/外科护士/儿科护士/妇产科护士/急诊科护士等

3.2乙方的工作地点：X医院

第四条：工作时间和休息休假

4.1工作班次：白班/夜班/轮班

4.2每日工作时间：8小时/10小时/12小时

4.3休息休假安排：按照国家和医院规定执行，每周休息日不少于一天，法定节假日按国家规定放假。

第五条：劳动报酬

5.1乙方的工资待遇：基本工资（元）+岗位工资（元）+绩效工资（元）+奖金（元）

5.2工资支付方式：每月5日前，以银行转账方式支付乙方工资

5.3加班工资的计算及支付：按照国家和医院规定执行，加班工资按小时工资的150%计算。

第六条：社会保险和福利待遇

6.1甲方为乙方缴纳社会保险的费用及比例：

（1）养老保险：甲方缴纳比例为16%，乙方缴纳比例为8%

（2）医疗保险：甲方缴纳比例为10%，乙方缴纳比例为2%

（3）失业保险：甲方缴纳比例为0.5%，乙方缴纳比例为0.5%

（4）工伤保险：甲方缴纳比例为0.5%，乙方无需缴纳

（5）生育保险：甲方缴纳比例为0.8%，乙方无需缴纳

6.2乙方享受的福利待遇：

（1）每年一次的健康体检

（2）按照国家规定享受带薪年休假

（3）结婚、生育、丧葬等福利待遇，按照国家和医院规定执行

（4）提供住宿或住房补贴

（5）提供制服和工作用品

第八条：保密协议

8.1乙方对甲方医院的秘密和隐私保密的内容和期限：

8.1.1保密内容：包括但不限于患者信息、药品采购信息、科研信息、经营信息等

8.1.2保密期限：自乙方离职之日起五年内

8.2违反保密协议的责任：乙方违反保密协议的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并有权要求乙方支付违约金，违约金金额为乙方上一年度从甲方获得的薪酬总和的20%

第九条：合同解除和终止

9.1合同解除和终止的情形：

9.1.1甲方解除合同的情形：

（1）乙方严重违反甲方的规章制度

（2）乙方严重失职，给甲方造成重大损害

（3）乙方因犯罪被追究刑事责任

9.1.2乙方解除合同的情形：

（1）甲方未按照合同约定提供劳动条件

（2）