- 1、本文档共45页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER
20XX
专业合同封面
COUNTRACTCOVER
甲方:XXX
乙方:XXX
PERSONAL
RESUME
RESUME
2024年度高品质肉鸡养殖场饲养员劳动合同
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1养殖场名称
1.2养殖场地址
1.3饲养员姓名
1.4饲养员身份证号码
1.5饲养员联系方式
2.合同期限
2.1合同起始日期
2.2合同终止日期
2.3合同续签条件
3.养殖场职责
3.1提供符合国家标准的饲养环境
3.2保障饲养员合法权益
3.3定期进行安全生产教育培训
3.4提供必要的劳动防护用品
4.饲养员职责
4.1遵守国家法律法规及养殖场规章制度
4.2负责肉鸡饲养管理工作
4.3保证肉鸡生长健康,提高养殖效益
4.4定期接受养殖场工作安排和考核
5.工作内容
5.1肉鸡饲养管理
5.2饲料投喂、饮水管理
5.3肉鸡疾病预防及治疗
5.4肉鸡出栏及运输管理
5.5饲养场环境卫生清洁
6.工作时间
6.1标准工作时间
6.2工作班次
6.3加班时间及加班费计算方法
7.工资待遇
7.1基本工资
7.2岗位津贴
7.3工龄工资
7.4绩效工资
7.5其他福利待遇
8.社会保险
8.1养老保险
8.2医疗保险
8.3工伤保险
8.4失业保险
8.5生育保险
9.休假制度
9.1公休假
9.2年休假
9.3病假
9.4事假
9.5婚假、丧假
10.违约责任
10.1养殖场违约责任
10.2饲养员违约责任
11.争议解决
11.1争议解决方式
11.2争议解决机构
12.合同解除
12.1合同解除条件
12.2合同解除程序
13.合同生效及修改
13.1合同生效日期
13.2合同修改程序
14.其他约定事项
第一部分:合同如下:
1.合同双方基本信息
1.1养殖场名称:高品质肉鸡养殖有限公司
1.2养殖场地址:省市县镇村
1.3饲养员姓名:
1.4饲养员身份证号码:5619900101
1.5饲养员联系方式:138xxxx5678
2.合同期限
2.1合同起始日期:2024年1月1日
2.2合同终止日期:2024年12月31日
2.3合同续签条件:根据双方实际情况,经协商一致,可续签本合同。
3.养殖场职责
3.1提供符合国家标准的饲养环境,确保饲养设施、设备安全可靠。
3.2保障饲养员合法权益,按时足额支付工资,按规定缴纳社会保险。
3.3定期对饲养员进行安全生产教育培训,提高安全意识和操作技能。
3.4提供必要的劳动防护用品,确保饲养员的人身安全。
4.饲养员职责
4.1遵守国家法律法规及养殖场规章制度,服从养殖场的管理。
4.2负责肉鸡饲养管理工作,包括饲料投喂、饮水管理、环境卫生清洁等。
4.3保证肉鸡生长健康,定期观察并记录肉鸡生长情况,发现疾病及时上报。
4.4负责肉鸡出栏及运输管理,确保出栏肉鸡质量符合国家标准。
5.工作内容
5.1肉鸡饲养管理:负责饲养肉鸡,确保其健康成长。
5.2饲料投喂、饮水管理:按饲养计划投喂饲料,保证水质清洁。
5.3肉鸡疾病预防及治疗:发现病鸡及时隔离治疗,防止疫情扩散。
5.4肉鸡出栏及运输管理:负责肉鸡出栏前的准备工作,确保运输过程安全。
5.5饲养场环境卫生清洁:保持饲养场地整洁,定期进行消毒。
6.工作时间
6.1标准工作时间:每周工作5天,每天工作8小时。
6.2工作班次:实行轮班制,班次安排由养殖场根据生产需要确定。
6.3加班时间及加班费计算方法:加班时间按国家规定计算,加班费按不低于工资的150%支付。
7.工资待遇
7.1基本工资:每月人民币3000元。
7.2岗位津贴:根据岗位性质,每月人民币500元。
7.3工龄工资:根据工龄,每月递增人民币100元。
7.4绩效工资:根据绩效考核结果,每月最高人民币1000元。
7.5其他福利待遇:包括法定节假日加班费、带薪年休假等。
8.社会保险
8.1养老保险:按照国家规定,为饲养员缴纳养老保险,并承担相应费用。
8.2医疗保险:按照国家规定,为饲养员缴纳医疗保险,并承担相应费用。
8.3工伤保险:按照国家规定,为饲养员缴纳工伤保险,并承担相应费用。
8.4失业保险:按照国家规定,为饲养员缴纳失业保险,并承担相应费用。
8.5生育保险:按照国家规定,为女性饲养员缴纳生育保险,并承担相应费用。
9.休假制度
9.1公休假:根据国家法定节假日安排,饲养员享有相应的公休假。
9.2年休假:根据饲养员在本单位的累计工作年限,享有国家规定的年休
文档评论(0)