2025年煤矿安全隐患排查治理报告制度模板(二).docx

研究报告

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2025年煤矿安全隐患排查治理报告制度模板(二)

一、总则

1.1适用范围

(1)本制度适用于我国境内所有煤矿企业，包括国有煤矿、集体煤矿和私营煤矿。旨在规范煤矿安全隐患排查治理工作，提高煤矿安全生产水平，预防和减少煤矿事故的发生。

(2)制度内容涵盖煤矿生产过程中的各个环节，包括但不限于矿井设计、施工、生产、储存、运输等环节的安全隐患排查和治理。对于煤矿企业在建设、运营、维护、报废等各个阶段，均应严格按照本制度执行安全隐患排查治理工作。

(3)本制度适用于各级煤矿安全生产监督管理部门，以及煤矿企业的相关责任人员。各级煤矿安全生产监督管理部门应依据本制度，加强对煤矿企业安全隐患排查治理工作的指导和监督，确保煤矿企业按照要求开展安全隐患排查治理工作。同时，煤矿企业的法定代表人、安全生产管理人员、技术人员等责任人员，应认真履行职责，确保安全隐患排查治理工作落到实处。

1.2工作原则

(1)煤矿安全隐患排查治理工作应遵循“预防为主、防治结合”的原则，通过建立健全隐患排查治理体系，强化预防措施，提高事故防范能力。

(2)工作中要坚持“谁主管、谁负责”的原则，明确各级领导和相关人员的安全生产责任，形成齐抓共管的良好局面。同时，要注重强化现场安全管理，确保各项安全措施落实到位。

(3)排查治理工作应坚持“及时发现、及时报告、及时处理”的原则，对安全隐患进行动态管理，做到隐患排查治理工作制度化、规范化、常态化。在隐患治理过程中，要注重科学性、实效性和针对性，确保治理措施切实有效。

1.3责任主体

(1)煤矿企业法定代表人为本企业安全生产第一责任人，对煤矿企业安全生产负全面领导责任。应建立健全安全生产责任制，明确各级领导和各部门的安全生产职责，确保安全生产各项工作落到实处。

(2)煤矿企业安全生产管理人员负责具体组织实施安全隐患排查治理工作，对隐患排查治理工作的全面性、准确性、及时性负责。应具备相应的安全生产知识和技能，不断提高自身素质，确保安全生产管理工作的有效性。

(3)煤矿企业各职能部门及岗位人员应根据职责分工，积极配合安全生产管理人员开展隐患排查治理工作。生产、技术、设备、安全等部门应加强沟通协调，形成合力，共同推进煤矿企业安全生产水平的提升。同时，要加强对员工的安全教育和培训，提高员工的安全意识和操作技能。

二、隐患排查

2.1排查内容

(1)排查内容应涵盖煤矿生产过程中的关键环节，包括矿井通风、排水、供电、提升运输、采掘作业、安全监控系统、井下安全设施、应急救援设施等。重点检查是否存在安全隐患，如通风不良、排水不畅、电气设备故障、提升运输系统不安全、采掘作业不规范、安全监控系统失效等。

(2)对矿井设计、施工、验收、运营等环节进行全面排查，确保设计合理、施工规范、验收严格、运营安全。重点关注矿井地质条件、水文地质情况、矿压管理、矿井通风系统、采掘工作面布置、矿井安全出口设置等方面。

(3)对煤矿企业安全生产管理制度、操作规程、应急预案等进行审查，确保制度健全、规程完善、预案有效。同时，对员工安全教育培训、安全操作技能、安全意识等方面进行检查，确保员工具备必要的安全生产知识和技能。

2.2排查方法

(1)煤矿安全隐患排查采用现场检查与资料审查相结合的方法。现场检查包括对矿井各个生产环节的实地巡查，如对通风系统、排水设施、电气设备、提升运输系统等进行逐一检查，以及安全监控系统、安全出口、应急救援设施等的运行状态检查。

(2)资料审查则是对煤矿企业的安全生产管理制度、操作规程、应急预案、隐患排查记录、事故调查报告等文件进行审查，以评估煤矿企业安全生产管理的规范性、完整性和有效性。同时，对员工的安全培训记录、安全考核结果等资料进行审核。

(3)结合使用动态排查和静态排查两种方法。动态排查是指在煤矿生产过程中，对设备、系统运行状态进行实时监测，及时发现和消除安全隐患。静态排查则是对设备、系统进行定期检查和维护，确保其处于良好的工作状态。两种方法相互补充，共同构成煤矿安全隐患排查的完整体系。

2.3排查频次

(1)煤矿安全隐患排查应实行定期与不定期相结合的排查制度。定期排查应按照国家规定和行业标准，结合煤矿企业的实际情况，制定年度、季度、月度排查计划，确保排查工作有计划、有步骤地进行。

(2)年度排查应全面覆盖煤矿生产、建设、运营等各个阶段，重点对矿井通风、排水、供电、提升运输、采掘作业等关键环节进行排查。季度排查则侧重于对重点部位、关键设备的安全状况进行检查，及时发现和消除潜在隐患。

(3)不定期排查应根据安全生产形势和实际情况灵活安排，如遇极端天气、重大节假日、事故多发期等特殊时段，应加大排查力度，确保安全生产。同时，对于员工举报、上级检查发现的问题，应立即组织