2024事业单位特殊岗位人才引进聘用合同范本3篇.docxVIP

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER

20XX

专业合同封面

COUNTRACTCOVER

甲方：XXX

乙方：XXX

PERSONAL

RESUME

RESUME

2024事业单位特殊岗位人才引进聘用合同范本

本合同目录一览

第一条合同订立依据及目的

1.1合同订立依据

1.2合同目的

第二条引进人才的基本情况

2.1人才姓名及身份证号

2.2学历、学位

2.3专业及职称

2.4工作经历

第三条引进岗位及职责

3.1岗位名称

3.2岗位职责

3.3岗位等级

3.4工作地点

第四条引进程序及时间安排

4.1引进程序

4.2时间安排

第五条引进待遇及薪酬

5.1薪酬标准

5.2绩效考核

5.3住房及福利待遇

第六条引进人才的权利与义务

6.1人才的权利

6.2人才义务

第七条试用期及转正

7.1试用期

7.2转正条件

7.3转正程序

第八条工作内容及要求

8.1工作内容

8.2工作要求

8.3工作时间

第九条考核与评价

9.1考核制度

9.2评价标准

9.3考核结果

第十条培训与发展

10.1培训计划

10.2发展机会

10.3培训费用

第十一条保密条款

11.1保密内容

11.2保密期限

11.3违约责任

第十二条违约责任

12.1违约情形

12.2违约责任承担

12.3违约金

第十三条合同解除与终止

13.1合同解除条件

13.2合同终止条件

13.3合同解除与终止程序

第十四条其他约定

14.1争议解决方式

14.2合同生效及变更

14.3合同附件及补充协议

第一部分：合同如下：

第一条合同订立依据及目的

1.1本合同订立依据《中华人民共和国劳动合同法》、《事业单位人事管理条例》等相关法律法规。

1.2本合同目的为明确双方在引进、聘用特殊岗位人才过程中的权利、义务和责任，保障人才引进工作的顺利进行。

第二条引进人才的基本情况

2.1人才姓名：________________

2.2身份证号：________________

2.3学历：________________

2.4学位：________________

2.5专业：________________

2.6职称：________________

2.7工作经历：________________

第三条引进岗位及职责

3.1岗位名称：________________

3.2岗位职责：

3.2.1负责________________

3.2.2负责________________

3.2.3负责________________

3.3岗位等级：________________

3.4工作地点：________________

第四条引进程序及时间安排

4.1引进程序：

4.1.1人才报名

4.1.2资格审查

4.1.3面试考核

4.1.4签订合同

4.2时间安排：

4.2.1报名时间：________________

4.2.2审查时间：________________

4.2.3面试时间：________________

4.2.4合同签订时间：________________

第五条引进待遇及薪酬

5.1薪酬标准：

5.1.1基本工资：________________

5.1.2绩效工资：________________

5.1.3年终奖金：________________

5.2绩效考核：

5.2.1考核周期：________________

5.2.2考核内容：________________

5.2.3考核结果应用：________________

5.3住房及福利待遇：

5.3.1住房补贴：________________

5.3.2福利待遇：________________

第六条引进人才的权利与义务

6.1人才的权利：

6.1.1获得劳动报酬

6.1.2获得劳动安全卫生保护

6.1.3参与民主管理

6.1.4接受职业技能培训

6.1.5享有社会保险和福利待遇

6.2人才的义务：

6.2.1完成工作任务

6.2.2遵守单位规章制度

6.2.3保护单位商业秘密

6.2.4维护单位合法权益

第七条试用期及转正

7.1试用期：

7.1.1试用期为：________________

7.1.2试用期内考核不合格，用人单位有权解除本合同