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省水利厅廉政风险防控排查表

一、岗位职责风险排查

(1)在省水利厅，岗位职责风险排查是廉政风险防控工作的基础。根据相关数据统计，近年来，水利系统岗位廉政风险点主要集中在权力运行、资金管理、工程建设等方面。以某市水利局为例，该局在2019年排查出的廉政风险点达50余个，其中与岗位职责相关的风险点占到了60%。具体案例中，某县水利局原局长利用职务之便，违规审批水利工程项目，收受巨额贿赂，最终被判处有期徒刑十年。

(2)针对岗位职责风险，省水利厅采取了一系列措施进行排查。首先，对全体干部职工进行廉政教育，强化廉洁自律意识。其次，建立岗位廉政风险防控责任体系，明确各岗位职责，细化权力运行流程。例如，某县水利局通过实施岗位廉政风险防控责任制，将风险点细化到每个岗位和每个环节，有效降低了廉政风险。此外，省水利厅还定期对各级水利部门进行监督检查，确保廉政风险防控措施落实到位。

(3)在具体操作层面，省水利厅要求各级水利部门对岗位职责风险进行自查自纠，重点排查权力过于集中、自由裁量权较大、岗位交叉任职等风险点。同时，建立健全廉政风险防控预警机制，对排查出的风险点进行分类管理，实施动态监控。例如，某市水利局针对工程项目审批、招投标等环节，建立了廉政风险防控预警机制，有效防范了廉政风险。通过这些措施，省水利厅在岗位职责风险排查方面取得了显著成效，为水利系统廉政建设提供了有力保障。

二、业务流程风险排查

(1)业务流程风险排查是省水利厅廉政风险防控工作的重要组成部分。根据近年来的数据分析，水利业务流程中存在诸多廉政风险点，如资金拨付、项目审批、招投标等环节。以某省为例，2018年至2020年间，该省水利系统在业务流程排查中发现了200余个风险点，其中涉及资金管理的风险点占比最高，达到40%。具体案例中，某地水利局在项目审批过程中，因缺乏严格的审查机制，导致项目资金被违规挪用，涉及金额达数百万元。

(2)针对业务流程风险，省水利厅采取了一系列措施进行排查和防控。首先，对业务流程进行全面梳理，明确各环节的职责和权限，确保权力运行透明。例如，某市水利局通过优化审批流程，将审批环节由原来的5个减少到3个，有效提高了审批效率，降低了廉政风险。其次，建立业务流程风险防控机制，对关键环节实施重点监控。如某县水利局在资金拨付环节，实行了“双签制”，即资金拨付需经两人签字确认，有效防止了资金违规使用。

(3)在实际操作中，省水利厅要求各级水利部门对业务流程风险进行定期排查，重点针对容易发生腐败问题的环节进行专项治理。例如，在招投标环节，某省水利厅推行了电子招投标系统，实现了招投标过程的公开、公平、公正。此外，省水利厅还加强了对水利项目的审计监督，确保项目资金使用合规。通过这些措施，省水利厅在业务流程风险排查方面取得了显著成效，有效防范了廉政风险，保障了水利事业的健康发展。

三、制度机制风险排查

(1)制度机制风险排查是省水利厅廉政风险防控的关键环节。近年来，省水利厅对制度机制进行了全面梳理，发现存在一定数量的风险点。据统计，2019年至2021年，省水利厅共排查出制度机制风险点100余个，其中涉及财务管理、人事管理、项目管理等方面的风险点较为突出。例如，某市水利局因制度不健全，导致项目资金管理混乱，存在挪用资金的风险。

(2)针对制度机制风险，省水利厅采取了一系列措施进行整改。首先，完善相关制度，如修订《水利资金管理办法》、《水利工程项目管理办法》等，确保制度覆盖所有廉政风险点。其次，加强制度执行力度，对违反制度的行为进行严肃处理。例如，某县水利局因严格执行制度，对违规操作的项目负责人进行了停职处理，有效震慑了违规行为。

(3)此外，省水利厅还注重制度机制的动态调整，根据实际情况及时更新和完善制度。例如，针对水利工程项目审批过程中出现的廉政风险，省水利厅及时修订了审批流程，引入第三方评估机制，确保审批过程的公正性。通过这些措施，省水利厅在制度机制风险排查方面取得了显著成效，为水利系统廉政建设提供了有力保障。

四、权力运行风险排查

(1)权力运行风险排查是省水利厅廉政风险防控工作的核心内容。通过对权力运行流程的深入分析，省水利厅发现权力过于集中、缺乏有效监督等风险点较为普遍。据统计，在2018年至2020年间，省水利厅共排查出权力运行风险点80余个，其中涉及工程建设、资金审批、人事调动等领域的风险较高。如某县水利局在工程项目审批中，因权力运行不规范，导致多个项目被违规批准。

(2)为了有效防控权力运行风险，省水利厅实施了多项措施。首先，强化权力运行公开透明，通过信息化手段，实现了权力运行的全程记录和公开。例如，某市水利局推行了“互联网+政务服务”，使得项目审批、资金使用等信息实时公开，有效提高了权力运行透明度。其次，加强内部监督，设立专门