网站大量收购闲置独家精品文档,联系QQ:2885784924

公立医院成本精细化管理研究.docxVIP

  1. 1、本文档共6页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

PAGE

1-

公立医院成本精细化管理研究

第一章公立医院成本精细化管理概述

公立医院作为我国医疗服务体系的重要组成部分,承担着保障人民群众健康的重要职责。随着医疗改革的不断深化,公立医院面临着日益增加的运营成本和医疗服务需求的双重压力。在此背景下,成本精细化管理成为公立医院提高运营效率、降低成本、提升服务质量的关键途径。据统计,我国公立医院的总成本约占医疗总支出的70%,其中药品费用、人力成本和设备折旧等占据了较大比例。因此,通过对公立医院成本进行精细化管理,可以有效优化资源配置,提高医疗服务的经济效益。

公立医院成本精细化管理主要包括预算管理、成本核算、成本控制和成本分析等方面。预算管理要求医院在年初制定详细的成本预算,并按月、按季度进行跟踪和调整,确保成本控制在预算范围内。成本核算则是对医院各项成本进行详细记录和分类,为成本控制提供依据。成本控制通过采取一系列措施,如优化采购流程、提高设备使用效率等,降低成本支出。成本分析则是对成本数据进行分析,找出成本控制的薄弱环节,为后续改进提供方向。

以某大型公立医院为例,通过实施成本精细化管理,取得了显著成效。该医院在2019年实施了全面预算管理,通过细化预算编制,使得医院全年成本降低了5%。此外,医院还对药品采购流程进行了优化,通过集中采购和招标采购,降低了药品采购成本。同时,通过实施成本核算和成本控制,医院在2019年节约了约10%的运营成本。这些措施的实施,不仅提高了医院的经营效益,也为患者提供了更加优质、高效的医疗服务。

第二章公立医院成本精细化管理理论框架

(1)公立医院成本精细化管理理论框架主要包括成本管理理论、预算管理理论、绩效管理理论以及质量管理理论等。成本管理理论强调对成本进行有效控制,以实现成本的最优化。预算管理理论则侧重于通过预算编制和执行来指导医院的经济活动,确保资源的合理配置。绩效管理理论通过设定绩效指标和评估体系,对医院的成本效益进行综合评价。质量管理理论则强调通过持续改进,提升医疗服务质量,从而降低成本。

(2)在公立医院成本精细化管理理论框架中,成本管理是核心。它涉及成本核算、成本分析和成本控制等环节。成本核算要求医院对各项成本进行详细记录和分类,为成本控制提供数据支持。成本分析则通过对成本数据的深入分析,揭示成本构成和变动规律,为成本控制提供科学依据。成本控制则通过采取有效措施,如优化采购流程、提高设备利用率等,实现成本降低。

(3)公立医院成本精细化管理理论框架还强调与医院战略目标的结合。医院应根据自身发展战略,制定相应的成本管理策略。这包括优化医院组织结构、提高医疗服务效率、加强人力资源管理等方面。同时,医院应建立一套完善的成本管理信息系统,实现成本数据的实时收集、处理和分析,为医院管理层提供决策支持。此外,医院还需注重成本管理人才的培养,提高成本管理队伍的专业素养和执行力。通过这些措施,公立医院可以实现成本精细化管理,提升整体运营效率。

第三章公立医院成本精细化管理实践分析

(1)在我国公立医院成本精细化管理实践中,某市级医院通过实施精细化管理,实现了成本的有效控制。该医院在2018年对药品采购流程进行了优化,通过集中采购和招标采购,药品采购成本降低了15%。此外,医院还通过引入供应链管理系统,提高了药品库存周转率,降低了库存成本。据统计,2018年医院药品成本较2017年减少了约2000万元。这一举措不仅降低了医院成本,还提高了药品采购的透明度和效率。

(2)在人力资源成本管理方面,某省级公立医院通过实施绩效考核和岗位薪酬制度改革,有效控制了人力资源成本。该医院在2019年对全体员工进行了岗位评价,并根据岗位价值确定了薪酬水平。同时,医院还引入了绩效考核体系,将员工的薪酬与绩效挂钩。这一改革使得2019年人力资源成本较2018年降低了8%,同时员工的工作积极性和满意度得到了显著提升。

(3)在设备管理方面,某大型公立医院实施了设备全生命周期管理,有效降低了设备成本。该医院通过建立设备维修保养制度,延长了设备使用寿命,降低了维修成本。同时,医院还引入了设备租赁模式,对于一些使用频率较低的设备,采用租赁方式替代购置,降低了设备购置成本。据统计,2019年该医院设备成本较2018年降低了12%,设备运行效率得到了显著提升。这一实践表明,公立医院通过精细化管理,可以有效降低成本,提高医院运营效率。

第四章公立医院成本精细化管理案例研究

(1)案例一:某三级甲等公立医院通过实施成本精细化管理,成功降低了医院运营成本。该医院针对药品成本、人力成本和设备折旧等主要成本构成要素,制定了针对性的管理策略。例如,通过引入药品集中采购和谈判机制,药品采购成本降低了10%。同时,医院实施了绩效考核制度,将员工薪酬与工作绩效挂钩,有效控制了人

文档评论(0)

132****6738 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档