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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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专业合同封面

RESUME

PERSONAL

江西劳动合同范本2024年通用

本合同目录一览

1.劳动合同的订立

1.1用人单位与劳动者的基本信息

1.2劳动合同的期限

1.3工作内容和工作地点

1.4工作时间和休息休假

1.5劳动报酬

1.6社会保险

1.7劳动保护

1.8劳动纪律

1.9劳动合同的解除和终止

1.10经济补偿和赔偿

1.11保密协议

1.12知识产权

1.13争议解决

1.14其他约定

2.附件

2.1劳动合同的附件一：劳动者身份证复印件

2.2劳动合同的附件二：用人单位营业执照副本复印件

2.3劳动合同的附件三：保密协议

2.4劳动合同的附件四：职位说明书

2.5劳动合同的附件五：其他相关文件

第一部分：合同如下：

第一条劳动合同的订立

1.1用人单位与劳动者的基本信息

1.1.1用人单位名称：江西省有限公司

1.1.2用人单位地址：江西省南昌市区路号

1.1.3用人单位联系人：X

1.1.4劳动者姓名：X

1.1.5劳动者身份证号码：X

1.1.6劳动者联系方式：X

1.2劳动合同的期限

1.2.1劳动合同期限为____年，自2024年1月1日起至____年12月31日止。

1.2.2如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。

1.3工作内容和工作地点

1.3.1劳动者在用人单位从事____岗位工作。

1.3.2劳动者的工作地点为江西省南昌市区路号。

1.4工作时间和休息休假

1.4.1劳动者每周工作时间为40小时，按照国家规定实行双休日制度。

1.4.2特殊情况下，用人单位经与劳动者协商，可以适当调整工作时间。

1.5劳动报酬

1.5.1劳动者的月工资为人民币元。

1.5.2用人单位应按时足额支付劳动者工资，并按国家规定缴纳各项社会保险费用。

1.6社会保险

1.6.1用人单位应依法为劳动者缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

1.6.2劳动者应按时足额缴纳社会保险费用。

1.7劳动保护

1.7.1用人单位应按照国家和地方有关规定，保障劳动者的劳动安全和健康。

1.7.2用人单位应定期为劳动者进行健康检查。

1.8劳动纪律

1.8.1劳动者应遵守用人单位的规章制度，服从工作安排。

1.8.2劳动者应保守用人单位的商业秘密。

1.9劳动合同的解除和终止

1.9.1双方协商一致，可以解除或终止劳动合同。

1.9.2劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：

1.9.2.1劳动者严重违反劳动纪律或用人单位规章制度。

1.9.2.2劳动者严重失职，给用人单位造成重大损失。

1.9.2.3劳动者被追究刑事责任。

1.10经济补偿和赔偿

1.10.1劳动者解除或终止劳动合同的，用人单位应支付经济补偿。

1.10.2用人单位违反本合同规定，给劳动者造成损失的，应承担赔偿责任。

1.11保密协议

1.11.1劳动者同意在劳动合同期限内和解除或终止劳动合同后一定期限内，保守用人单位的商业秘密。

1.11.2劳动者违反保密协议的，应承担相应的法律责任。

1.12知识产权

1.12.1劳动者在劳动合同期限内创造的知识产权，归用人单位所有。

1.12.2劳动者在劳动合同期限内参与的项目，其成果归用人单位所有。

1.13争议解决

1.13.1双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应通过协商解决。

1.13.2如协商不成，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

1.14其他约定

1.14.1双方在签订劳动合同过程中，如有其他约定，应以书面形式附加在劳动合同中。

1.14.2劳动合同的附件为本合同的有效组成部分，与具有同等法律效力。

第二条劳动合同的履行

2.1劳动者应按照用人单位的要求，认真履行岗位职责，完成工作任务。

2.2用人单位应提供劳动条件，保障劳动者的合法权益。

第三条劳动合同的变更

3.1经双方协商一致，可以变更劳动合同的内容。

3.2劳动合同的变更应书面形式，并由双方签字或盖章确认。

第四条劳动合同的解除

4.1劳动者提前30日书面通知用人单位，可以解除劳动合同。

4.2用人单位违反本合同规定，劳动者可以随时解除劳动合同。

第五条劳动合同的终止

5.1劳动合同期满，双方未续签的，劳动合同自行终止。

5.2劳动者达到法定退休年龄，劳动合同自行终止。

第六条经济补偿和赔偿

6.1用人单位违反劳动合同规定，解除或终止劳动合同的，应支付劳动者经济补偿。

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