- 1、本文档共14页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
私人看护工作人员劳动协议模板2024版A版
本合同目录一览
1.总则
1.1定义与解释
1.2法律法规适用
1.3合同效力
2.工作内容
2.1工作职责
2.2工作时间
2.3工作地点
3.劳动条件
3.1报酬待遇
3.2休息休假
3.3社会保险
3.4劳动保护
4.双方权利与义务
4.1甲方权益
4.2乙方权益
4.3甲方义务
4.4乙方义务
5.合同的变更与解除
5.1变更条件
5.2解除条件
5.3经济补偿
6.违约责任
6.1甲方违约
6.2乙方违约
7.争议解决
7.1和解
7.2调解
7.3仲裁
7.4诉讼
8.附则
8.1合同的生效
8.2合同的终止
8.3合同修改及附件
9.其他约定
9.1保密协议
9.2知识产权归属
9.3不可抗力
10.甲方(雇主)信息
10.1名称与地址
10.2联系人及联系方式
11.乙方(看护人员)信息
11.1姓名与身份证号码
11.2联系方式
11.3紧急联系人信息
12.附件
12.1工作说明书
12.2报酬明细表
12.3社会保险缴纳明细
13.签字页
13.1甲方签字
13.2乙方签字
13.3见证人签字
14.合同生效日期
第一部分:合同如下:
第一条总则
1.1定义与解释
本协议旨在明确雇主与雇员之间的权利义务,规定雇员在甲方提供的岗位上提供劳动,甲方支付报酬等相关事项。
1.2法律法规适用
本协议的签订、效力、履行、解释及争议的解决均适用中华人民共和国法律。
1.3合同效力
本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为______年,自合同生效之日起计算。合同期满前,如双方无异议,本协议自动续约______年。
第二条工作内容
2.1工作职责
(具体工作职责详细描述)
2.2工作时间
雇员的工作时间为______小时/天,______天/周。具体工作时间安排由甲方根据工作需要进行合理调整。
2.3工作地点
雇员的工作地点为:_____________。
第三条劳动条件
3.1报酬待遇
雇员的月工资为人民币______元整(小写:________元),甲方每月______日之前支付上月工资。
(其他报酬、奖金、补贴等详细描述)
3.2休息休假
雇员享有国家法定的休息休假权利。具体的休假安排由甲方根据工作需要进行合理安排。
3.3社会保险
甲方依法为雇员参加社会保险,按时足额缴纳社会保险费。
3.4劳动保护
甲方应提供符合国家安全标准的劳动保护设施和条件,保障雇员的人身安全和健康。
第四条双方权利与义务
4.1甲方权益
甲方有权根据工作需要调整雇员的工作内容和工作时间。
甲方有权对雇员的工作情况进行监督和考核。
4.2乙方权益
雇员有权按照本协议约定获得报酬。
雇员有权享受国家法定的休假待遇。
4.3甲方义务
甲方应按时支付雇员的工资和奖金。
甲方应按照法律规定为雇员提供社会保险。
4.4乙方义务
雇员应按照甲方的要求提供工作服务。
雇员应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理。
第五条合同的变更与解除
5.1变更条件
本协议的变更应由双方协商一致,并书面签署。
5.2解除条件
(1)双方协商一致;
(2)甲方因客观原因需要解除合同;
(3)雇员严重违反甲方规章制度或合同约定;
(4)雇员因过失导致合同无法履行;
(5)法律、法规规定的其他情形。
5.3经济补偿
如甲方解除本协议,应根据国家法律规定和本协议约定支付雇员经济补偿。
第六条违约责任
6.1甲方违约
如甲方违反本协议的约定,应承担违约责任,赔偿乙方因此所遭受的损失。
6.2乙方违约
如乙方违反本协议的约定,应承担违约责任,赔偿甲方因此所遭受的损失。
第七条争议解决
7.1和解
双方应通过友好协商的方式解决合同履行过程中的争议。
7.2调解
如协商不成,任何一方均可向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。
7.3仲裁
如调解不成,任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
7.4诉讼
双方同意,如本协议的任何条款发生争议,应提交甲方所在地的人民法院进行诉讼。
第八条附则
8.1合同的生效
本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。
8.2合同的终止
本协议期满或双方协商一致解除时终止。
8.3合同修改及附件
本协议的修改和附件为本协议不可分割的一部分,与本协议具有同等法律效力。
第九条其他约定
9.1保密协议
雇员同
您可能关注的文档
最近下载
- 二手车销售业务员培训ppt课件.pptx
- 胰岛素皮下注射中华护理学会团体标准.pptx
- hexaco-100人格量表中文版的初步修订及其在大学生中的适用性研究 .pdf
- HCIA-openEulerV1.0模拟考试题及答案.doc
- 工商申请生态农场流程.docx VIP
- 河南省郑州市高新区2024-2025学年三年级上学期期末英语试题(无答案).pdf VIP
- 人教PEP英语五年级下册全册教案教学设计及教学反思.doc
- 社会学论文:上海市“15 分钟体育生活圈”建设现状与策略思考——以静安区为例.docx
- 历年(2019-2024)全国高考数学真题分类(圆锥曲线)汇编(附答案).pdf
- 《一起长大的玩具》(课件)二年级下册语文部编版.pptx
文档评论(0)