分包单位与班组代发工资合同6篇.docx

分包单位与班组代发工资合同6篇

篇1

甲方（分包单位）：_________________________

乙方（班组）：_____________________________

鉴于甲乙双方就工程项目进行分包合作，为明确双方权益，规范工资支付行为，根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规，双方在平等、自愿、公平的基础上，经友好协商，订立本代发工资合同。

一、合同目的

本合同旨在明确甲方向乙方支付工资时，委托乙方自行管理并代发其下属各工种人员工资的相关事宜，确保工资支付透明、及时、准确。

二、代发工资内容

1.甲方授权乙方代为发放其班组内各工种人员的工资。

2.乙方负责按照甲方提供的工资明细，及时、足额地发放至班组人员手中。

3.工资支付范围包括但不限于基本工资、加班工资、奖金、津贴、补贴等。

三、甲方的责任与义务

1.甲方需按时向乙方提供工资支付清单及相关资料。

2.甲方应确保所提供的工资支付清单真实、准确、完整。

3.甲方应按照合同约定及时足额向乙方支付代发工资款项。

四、乙方的责任与义务

1.乙方应设立专人对接收的甲方工资支付清单进行核对，确保清单的准确性和完整性。

2.乙方应按时足额将工资发放至班组人员手中，并提供相应的签收记录。

3.乙方应妥善保管与代发工资相关的所有资料，确保资料的安全和完整。

4.乙方应及时向甲方反馈工资发放情况，如出现异常情况，应及时通知甲方。

五、工资支付方式及时间

1.甲方通过银行转账或其他方式向乙方支付代发工资款项。

2.乙方应在每月的______日前将工资发放至班组人员手中。如遇节假日或特殊情况，乙方应提前通知甲方并作出合理安排。

六、违约责任

1.若甲方未按时足额向乙方支付代发工资款项，应按未支付金额的______%向乙方支付违约金。

2.若乙方未按时足额将工资发放至班组人员手中，应按涉及金额的一定比例向甲方支付违约金，并承担由此产生的所有法律责任。

3.若因乙方的过失导致工资发放错误或遗漏，乙方应及时纠正并承担相应责任。

七、争议解决

本合同在履行过程中发生的争议，由双方当事人协商解决。协商不成的，可依法向合同签订地的人民法院提起诉讼。

八、其他条款

1.本合同自双方签字盖章之日起生效。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本合同未尽事宜，可由双方另行协商并签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

九、合同签署

篇2

甲方（分包单位）：____________________

乙方（班组）：______________________

鉴于甲乙双方本着公平、公正、诚实信用的原则，经友好协商，就甲方委托乙方代为发放其下属员工工资事宜达成如下协议：

一、协议目的

为明确双方权利和义务，确保工资发放的及时性、准确性和合法性，甲、乙双方根据相关法律法规及项目实际情况，共同制定本代发工资合同。

二、代发工资范围及对象

乙方同意接受甲方委托，代为发放甲方下属员工工资，具体人员名单及工资标准按照甲方提供的名单执行。

三、代发工资的金额及支付方式

1.甲方应按时向乙方提供员工工资清单，包括员工姓名、身份证号、工资金额等必要信息。

2.乙方应按照甲方提供的工资清单，按时足额将工资发放至员工个人银行账户。

3.甲乙双方约定代发工资的时间为每月的____日，如遇节假日则顺延。

4.甲方保证所支付的工资符合相关法律法规要求，不存在任何违法违规行为。

四、甲方的权利与义务

1.甲方有权要求乙方按时足额发放员工工资。

2.甲方应按时向乙方提供员工工资清单及相关资料。

3.甲方应对提供的员工工资清单及相关资料的真实性、准确性负责。

4.甲方应确保所支付的工资符合法律法规要求，并承担因违反相关法律法规引起的责任。

五、乙方的权利与义务

1.乙方有权按照本合同约定获得代发工资的报酬。

2.乙方应按照本合同约定按时足额将工资发放至员工个人银行账户。

3.乙方应建立健全代发工资管理制度，确保代发工资工作的顺利进行。

4.乙方应对甲方提供的员工工资清单及相关资料进行妥善保管，并承担因保管不善导致的损失。

5.乙方若发现甲方提供的工资清单及相关资料存在错误或违法行为，应及时通知甲方并采取相应措施。

六、违约责任

1.如乙方未按照本合同约定按时足额发放工资，应按照未发放工资的____%向甲方支付违约金。

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