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甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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股权代持及激励细则合同范本2024版B版

本合同目录一览

1.股权代持及激励概述

1.1股权代持比例与股份分配

1.2激励对象及条件

1.3股权激励的类型及数量

1.4股权激励的授予与解锁条件

1.5股权激励的期限与终止条件

2.股权代持的变更与终止

2.1股权代持变更的条件与程序

2.2股权代持终止的条件与程序

2.3股权代持变更或终止后的处理方式

3.激励对象的权益与义务

3.1激励对象的股权代持权益

3.2激励对象的业绩承诺与考核

3.3激励对象的解锁与转让限制

3.4激励对象的公司义务与保密协议

4.公司权益与义务

4.1公司的股权激励计划管理

4.2公司的业绩目标与股权激励的调整

4.3公司的解锁与回购权

4.4公司的信息披露与保密义务

5.股权激励计划的实施与管理

5.1激励计划的制定与审批程序

5.2激励计划的调整与终止

5.3解锁与激励的实施程序

5.4激励计划的监督与管理

6.争议解决与法律适用

6.1合同争议的解决方式

6.2适用法律与司法管辖

7.合同的生效、修改与解除

7.1合同的生效条件与时间

7.2合同的修改程序与条件

7.3合同的解除条件与程序

8.合同的保密与信息保护

8.1保密信息的范围与保护期限

8.2保密义务的违反与责任

9.合同的违约责任与赔偿

9.1违约行为的界定与责任

9.2赔偿范围与计算方式

10.合同的继承、转让与第三方受益

10.1合同继承的条件与程序

10.2合同转让的条件与程序

10.3第三方受益的条件与范围

11.其他条款

11.1合同的变更与补充

11.2合同的解除与终止

11.3合同的解除与终止后的处理

12.合同的签署与生效

12.1合同签署的时间与地点

12.2合同的生效时间与条件

13.附件

13.1股权激励计划的具体方案

13.2激励对象的业绩考核标准

13.3其他与合同相关的文件

14.完整合同文本

14.1合同

14.2附件

14.3双方签署的页码

第一部分：合同如下：

第一条股权代持及激励概述

1.1股权代持比例与股份分配

甲方持有乙方的股权比例为____%，乙方持有甲方的股权比例为____%。股权代持期间，甲方按其实际持有的股权比例享有分红、决策等权益。

1.2激励对象及条件

（1）完成甲方约定的业绩目标；

（2）在甲方任职满一定期限；

（3）遵守甲方的公司章程和内部规章制度。

1.3股权激励的类型及数量

甲方同意向乙方授予____万股股权激励，其中第一年授予____万股，第二年授予____万股，第三年授予____万股。激励股权的授予价格按照甲方董事会批准的股权激励计划执行。

1.4股权激励的授予与解锁条件

（1）乙方正式入职甲方，并签订劳动合同；

（2）乙方按照甲方的规定完成业绩目标；

（3）乙方遵守甲方的公司章程和内部规章制度。

解锁条件为：

（1）乙方在甲方任职满____年；

（2）乙方按照甲方的规定完成业绩目标；

（3）乙方继续遵守甲方的公司章程和内部规章制度。

解锁后的股权激励不得转让或出售，除非得到甲方董事会的同意。

第二条股权代持的变更与终止

2.1股权代持变更的条件与程序

股权代持变更的条件如下：

（1）乙方提出书面变更申请，并说明变更理由；

（2）甲方董事会同意变更；

（3）变更方案得到甲方股东大会的批准。

股权代持变更的程序如下：

（1）乙方提交变更申请；

（2）甲方董事会审议变更方案；

（3）甲方股东大会批准变更方案；

（4）办理变更登记手续。

2.2股权代持终止的条件与程序

股权代持终止的条件如下：

（1）双方协商一致终止股权代持；

（2）甲方股东大会决议终止股权代持；

（3）法律规定或其他特殊原因导致股权代持终止。

股权代持终止的程序如下：

（1）双方签订终止协议，明确终止日期；

（2）甲方董事会审议终止方案；

（3）甲方股东大会批准终止方案；

（4）办理终止登记手续。

2.3股权代持变更或终止后的处理方式

（1）股权代持变更或终止后的股权分配按照双方协商确定的方式进行；

（2）股权代持变更或终止后的股权激励方案按照双方协商确定的方式进行；

（3）股权代持变更或终止后的相关费用按照双方协商确定的方式进行分担。

第三条激励对象的权益与义务

3.1激励对象的股权代持权益

乙方按照股权激励计划获得的股权，享有相应的股东权益，包括但不限于分红、决策等。

3.2激励对象的业绩