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大学班干部工作总结【8】

一、工作概述

(1)作为大学班干部，本学期的工作重点围绕班级的团结与和谐，以及学术氛围的营造展开。在开学初，我们迅速组织了新生见面会，帮助同学们尽快融入班级，并建立了良好的同学关系。在此期间，我们积极与辅导员沟通，了解同学们的需求，及时反馈问题，确保班级事务的顺利进行。

(2)在班级管理方面，我们严格执行校规校纪，强化班级纪律性。通过定期召开班会，传达学校通知，确保每位同学都能及时了解学校的动态。同时，我们注重班级文化建设，组织了丰富多彩的文体活动，如篮球赛、知识竞赛等，增强了班级的凝聚力。此外，我们还积极参与学校的公益活动，提高了同学们的社会责任感。

(3)在学术建设上，我们特别关注同学们的学习状态，定期组织学习小组，分享学习心得，共同进步。为提高同学们的学术素养，我们邀请了专业教师进行专题讲座，拓宽同学们的知识视野。同时，我们还关注学生的心理健康，定期举办心理讲座，帮助学生缓解学习压力，提高生活幸福感。通过一系列的努力，班级的学习氛围日益浓厚，同学们的成绩也取得了显著提高。

二、主要工作内容及成果

(1)在本学期的工作中，我们着重于班级活动的策划与执行。我们成功举办了五次主题班会，包括“校园安全知识讲座”、“心理健康教育讲座”和“职业生涯规划分享会”等，参与人数达到120人次。其中，心理健康教育讲座受到了同学们的热烈欢迎，参与率达90%。通过这些活动，同学们不仅学到了实用知识，还增强了自我保护意识。

(2)在学风建设方面，我们实施了“一对一”学习辅导计划，共帮助20名同学提高了学习成绩。通过定期组织学习小组，同学们的学习成绩平均提升了10个百分点。此外，我们还组织了三次学术讲座，邀请校内教授分享科研经验，吸引了近80名同学参加。在期末考试中，班级整体成绩排名年级第二，比上学期提高了两个名次。

(3)在班级管理中，我们建立了完善的班级管理制度，包括考勤、卫生、纪律等。通过严格执行考勤制度，班级出勤率达到了99.5%，远超学校要求的95%。在卫生管理方面，我们定期进行班级卫生评比，班级卫生状况始终保持优秀。纪律方面，班级违纪率从上学期的5%降至本学期的1%，为班级营造了良好的学习环境。

三、工作亮点及反思

(1)在本学期的班干部工作中，我们取得了一些显著的亮点。首先，我们成功打造了一个团结互助的班级氛围。通过定期开展团队建设活动，如户外拓展、班级聚餐等，同学们之间的友谊得到了加深，班级凝聚力显著提升。这种积极向上的氛围不仅促进了同学们的学术交流，也增强了班级的集体荣誉感。例如，在一次班级篮球赛中，尽管我们最终没有获胜，但同学们在比赛中的团结协作和积极态度赢得了在场所有人的尊重。

(2)在工作方法上，我们注重创新和实效。我们引入了班级微信群作为日常沟通的主要平台，提高了信息传递的效率和准确性。同时，我们建立了班级事务处理制度，明确了班干部的职责分工，确保了工作的有序进行。这种制度化的管理使得班级事务处理更加高效，例如，在组织班级活动时，我们通过微信群快速收集同学们的意见和建议，及时调整活动方案，使得活动更加贴近同学们的需求。此外，我们还定期进行工作总结，通过反思和总结，不断优化工作流程。

(3)然而，在反思过程中，我们也发现了自身工作中的不足。例如，在学风建设方面，尽管我们采取了多种措施，但仍有部分同学的学习态度不够端正。对此，我们计划在下学期加强对这部分同学的关注，通过个别辅导和小组学习的方式，帮助他们提高学习兴趣和成绩。此外，我们还发现，在班级活动的策划和执行过程中，有时会出现组织不够周密、部分同学参与度不高的情况。为了解决这些问题，我们计划在下学期加强与同学们的沟通，提前收集意见，同时，提高活动的趣味性和吸引力，让更多的同学参与到班级活动中来。通过这些反思和改进，我们相信班级的各项工作将会更加完善。

四、未来工作展望

(1)面向未来，我们将继续深化班级文化建设，以提升同学们的综合素质为核心。计划在接下来的学期中，我们将组织至少10场不同主题的讲座和研讨会，涵盖学术研究、职业技能、心理健康等多个领域。通过这些活动，我们希望每位同学都能至少参加5场讲座，以此拓宽知识面，增强自我认知。例如，我们可以邀请知名企业的高管来校分享职场经验，预计将有超过100名同学从中受益。

(2)在学风建设方面，我们将继续推进“一对一”学习辅导计划，并扩大辅导范围，覆盖更多学习有困难的同学。预计将有30名同学被纳入辅导计划，通过定期辅导和小组学习，我们将努力提高这些同学的学习成绩。此外，我们还将与图书馆合作，设立“学习角”，提供安静的学习环境和丰富的学习资源，以支持同学们的自学。根据前期试点数据，学习角的使用率已达到每周80人次，预计未来将进一步增加。

(3)为了进一步提升班级管理水平，我们计划