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药店药品销售代表2024劳务协议版B版.docxVIP

药店药品销售代表2024劳务协议版B版.docx

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

药店药品销售代表2024劳务协议版B版

本合同目录一览

第一条合同主体与定义

1.1甲方(药店)名称、地址及联系方式

1.2乙方(药品销售代表)姓名、身份证号码及联系方式

1.3合同所称药品销售代表是指乙方在甲方药店进行药品销售工作

第二条合同期限

2.1本合同自签字之日起生效,有效期为2024年1月1日至2024年12月31日

2.2合同期满后,如双方无异议,本合同自动续约一年

第三条工作内容

3.1乙方负责在甲方药店的日常药品销售工作

3.2乙方应遵守甲方药店的各项规章制度,维护甲方药店的合法权益

3.3乙方应按照甲方要求,参加相关培训和学习,提高药品销售技能和服务水平

第四条销售指标与绩效考核

4.1乙方需按照甲方设定的销售指标完成药品销售任务

4.2甲方将根据乙方的销售业绩和绩效考核结果,给予相应的奖励或处罚

第五条薪资待遇

5.1乙方的基本工资为每月人民币元

5.2乙方的奖金及提成按照甲方制定的销售提成方案执行

5.3甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险

第六条工作时间与休息休假

6.1乙方的每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时

6.2乙方享有国家法定节假日休息,以及年假、病假等休假待遇

第七条保密条款

7.1乙方在合同期内及合同期满后,不得泄露甲方药店的商业秘密和客户信息

7.2乙方违反保密条款的,应承担相应的法律责任

第八条合同的变更、解除与终止

8.1合同变更、解除或终止的条件和程序,按照甲方的相关规定执行

第九条违约责任

9.1双方违反合同约定,应承担相应的违约责任

9.2乙方严重违反甲方规章制度,甲方有权解除合同,并要求乙方承担相应的违约金

第十条争议解决

10.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决

10.2如协商不成,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼

第十一条其他条款

11.1本合同未尽事宜,双方可另行协商补充

11.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力

第十二条合同签订日期

2024年1月1日

第十三条甲方(药店)盖章

____________

第十四条乙方(药品销售代表)签字

____________

第一部分:合同如下:

第一条合同主体与定义

1.1甲方(药店)名称:药店,地址:市区街道号,联系方式:。

1.2乙方(药品销售代表)姓名:X,身份证号码:,联系方式:。

1.3合同所称药品销售代表是指乙方在甲方药店进行药品销售工作,代表甲方与顾客进行交易,推广药品及提供相关的咨询服务。

第二条合同期限

2.1本合同自签字之日起生效,有效期为2024年1月1日至2024年12月31日。

2.2合同期满后,如双方无异议,本合同自动续约一年。若任何一方有意终止或修改合同条款,应至少提前三个月以书面形式通知对方。

第三条工作内容

3.1乙方负责在甲方药店的日常药品销售工作,包括但不限于顾客接待、药品推荐、销售及售后服务。

3.2乙方应遵守甲方药店的各项规章制度,维护甲方药店的合法权益,保护甲方药店的商业秘密和客户信息。

3.3乙方应按照甲方要求,参加相关培训和学习,提高药品销售技能和服务水平,以满足顾客的需求和甲方药店的期望。

第四条销售指标与绩效考核

4.1乙方需按照甲方设定的销售指标完成药品销售任务。甲方应根据市场情况和销售目标,合理设定销售指标,并提供必要的销售支持。

4.2甲方将根据乙方的销售业绩和绩效考核结果,给予相应的奖励或处罚。具体的奖励和处罚标准,由甲方根据实际情况制定,并告知乙方。

第五条薪资待遇

5.1乙方的基本工资为每月人民币元。甲方应按月支付乙方工资,不得拖欠。

5.2乙方的奖金及提成按照甲方制定的销售提成方案执行。甲方应确保提成方案的合理性和透明性,乙方应严格按照提成方案享受相应的提成权益。

5.3甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

第六条工作时间与休息休假

6.1乙方的每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时。甲方应遵守国家关于工作时间的规定,确保乙方的休息时间。

6.2乙方享有国家法定节假日休息,以及年假、病假等休假待遇。具体的休假安排和待遇,按照甲方的相关规定执行。

第七条保密条款

7.1乙方在合同期内及合同期满后,不得泄露甲方药店的商业秘密和客户信息,包括但不限于销售策略、价格政策、客户名单等。

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