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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

最新学校聘用合同范本

本合同目录一览

1.学校与教师之间的聘用关系

1.1聘用岗位与职责

1.2聘用期限

1.3聘用条件

2.薪酬待遇

2.1基本工资

2.2绩效工资

2.3福利待遇

3.工作时间和休息休假

3.1工作时间

3.2休息休假

4.培训与继续教育

4.1学校提供的培训机会

4.2教师参加培训的要求

5.保密协议

5.1保密内容

5.2保密期限

6.合同的变更、解除和终止

6.1变更条件

6.2解除条件

6.3终止条件

7.违约责任

7.1校方违约

7.2教师违约

8.争议解决

8.1协商解决

8.2调解解决

8.3法律途径

9.其他事项

9.1合同的签订和生效

9.2合同的副本

9.3合同的修改和补充

10.学校与教师之间的沟通机制

10.1校方与教师的沟通渠道

10.2问题反馈和处理机制

11.教师权益保护

11.1学校对教师权益的保护措施

11.2教师权益受损的处理方式

12.学校的管理职责

12.1学校对教师的管理规定

12.2学校对教师提供的支持和资源

13.教师的职业行为规范

13.1教师的教学行为规范

13.2教师的职业道德规范

14.附件

14.1合同附件一：聘用岗位说明书

14.2合同附件二：薪酬待遇明细表

14.3合同附件三：保密协议详细内容

第一部分：合同如下：

1.学校与教师之间的聘用关系

1.1聘用岗位与职责

1.1.1学校聘用教师从事教育教学工作，教师应严格按照学校的教学计划和教学大纲进行教学。

1.1.2教师应承担教育教学、科研、社会服务等相关职责，具体岗位职责由学校根据实际情况进行分配。

1.2聘用期限

1.2.1本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

1.2.2学校和教师双方同意续签的，应在本合同到期前一个月内签订新的聘用合同。

1.3聘用条件

1.3.1学校聘用教师应具备国家规定的教师任职资格和条件，并提供相应的教师资格证书。

2.薪酬待遇

2.1基本工资

2.1.1教师的基本工资按照学校的相关规定和教师的职称、学历、工作年限等因素确定。

2.1.2教师的基本工资由基本工资标准和工资等级表组成，具体标准由学校制定并公布。

2.2绩效工资

2.2.1教师的绩效工资根据教师的教学工作质量、教学成果、科研项目、社会服务等因素确定。

2.2.2教师绩效工资的具体标准和考核办法由学校制定并公布。

2.3福利待遇

2.3.1学校为教师提供国家规定的社会保险和福利待遇，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.3.2学校为教师提供带薪年假、探亲假、产假、陪产假等休假待遇，具体休假标准和办法由学校制定并公布。

3.工作时间和休息休假

3.1工作时间

3.1.1教师的工作时间按照学校的教学计划和教学大纲进行安排，一般情况下，教师每周工作时间不超过40小时。

3.1.2教师应遵守学校的作息时间，按时上下班，不得迟到、早退。

3.2休息休假

3.2.1教师享有国家规定的法定节假日、带薪年假等休假待遇。

3.2.2教师在休假期间，不得擅离岗位，应保持通讯畅通，随时准备应对学校教育教学工作的需要。

4.培训与继续教育

4.1学校提供的培训机会

4.1.1学校应为教师提供定期的教育教学培训和业务能力提升的机会，以提高教师的教学水平和综合素质。

4.1.2学校应为教师参加各类教育培训和学术交流活动提供便利和支持。

4.2教师参加培训的要求

4.2.1教师应积极参加学校组织的各类培训活动，提高自身的教育教学能力。

4.2.2教师参加培训期间，应遵守培训纪律，认真听讲，不得无故缺席。

5.保密协议

5.1保密内容

5.1.1教师应保守学校的教学计划、教学大纲、学生信息等有关教育教学方面的机密信息，不得泄露给第三方。

5.1.2教师应遵守国家的法律法规，不得泄露国家机密、商业秘密和其他应当保密的信息。

5.2保密期限

5.2.1教师应承担的保密义务自双方签订本合同之日起至合同终止之日起____年内有效。

5.2.2教师在保密期限内不得以任何形式、任何理由泄露保密信息。

6.合同的变更、解除和终止

6.1变更条件

6.1.1学校和教师双方同意变更合同内容的，可以签订书面变更协议。

6.1.2合同变更应符合国家法律法规的规定，不得损害双方的合法权益。