企业社会保险登记规范.docxVIP

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企业社会保险登记规范

1范围

本标准规定了企业社会保险登记的政策依据、业务流程、经办方式、档案管理、风险控制、评价和监督。

本标准适用于社会保险经办机构。

2规范性引用文件

下列文件中的内容通过文中的规范性引用而构成本文件必不可少的条款。其中，注日期的引用文件，仅该日期对应的版本适用于本文件；不注日期的引用文件，其最新版本（包括所有的修改单）适用于本文件。

GB/T31599-2015社会保险业务档案管理规范

3术语和定义

下列术语和定义适用于本文件。3.1

企业社会保险登记enterprisesocialinsuranceregistration

通过审核企业按规定提交的或通过政府各部门间交换得到的参保信息，确定企业社会保险登记建立、变更或注销其社会保险关系的行为。

3.2

企业职工社会保险登记employeesocialinsuranceregistration

通过审核企业按规定提交的或通过政府各部门间交换得到的其员工参保信息，确定企业职工社会保险登记增加或解除与企业社会保险关系的行为。

3.3

联办登记Informationsharingregistered

按照《关于加快推进全省企业开办“六个一”体系建设的意见》（皖市监注〔2019〕1号）规定，新企业在合肥市市场监管部门办理注册登记时，同步填报社会保险登记信息，社保经办机构通过与市场监管部门间的数据共享完成社会保险登记的行为。

4基本要求

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4.1原则

根据社会保险法律、法规和规章制定社会保险登记服务流程、开展企业社会保险登记服务，维护服务对象的合法权益，提供高效便捷准确的社会保险登记服务。

4.2保障

4.2.1使用上级部门规定的社会保险信息系统，结合本市实际情况，创新登记手段，通过管理部门间数据共享，提供企业在PC端、移动端、自助系统办理社会保险登记、信息变更等服务。

4.2.2开展企业社会保险登记服务宣传，以办事指南、服务手册、宣传等形式，线上和线下等渠道为企业提供参考和指导。

4.2.3加强与市场监管、税务等部门的沟通联系，实现企业信息共享，共同督促企业和企业员工依法申请社会保险登记。

4.2.4按照《关于进一步推进“三项业务”统一登记工作的通知》（合人社秘〔2019〕214号）规定，整合就业失业、用工备案登记、社保登记业务经办方式，企业在劳动用工备案窗口（网办）为其职工办理三项业务统一登记。

5业务流程

5.1企业社会保险登记

5.1.1企业建立社会保险登记

5.1.1.1联办建立社会保险登记

社保经办机构应通过下列流程为新企业在注册登记时同步办理社会保险登记：

a)新企业在合肥市市场监管部门办理注册登记时，可同步填报社会保险登记信息，社保经办机构通过与市场监管部门间的数据共享完成社会保险登记；

b)社保业务系统收到市场监管部门推送的企业社会保险登记申请后，由系统实时自动完成社会保险登记并反馈市场监管部门，办结时限应小于1个工作日。

5.1.1.2依申请建立社会保险登记

社保经办机构应通过下列流程为已注册企业办理社会保险登记：

a)注册时未在市市场监管部门选择同步办理社会保险登记的企业，可凭市场监管部门核发的统一社会信用代码证号，在社保经办机构申请社会保险登记；

b)工作人员对符合条件的企业即时办结，对不符合办理社会保险登记的情况，工作人员应一次性告知事由及应补充材料。

5.1.1.3企业应参加的险种及对应费率

企业应为其建立全日制劳动关系的职工参加基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险：

a)基本养老保险费率单位部分16%、个人部分8%；

b)基本医疗保险费率单位部分6.4%、个人部分2%；

c)失业保险费率0.5%、个人部分0.5%；

d)工伤保险费率单位部分根据企业行业工伤风险类别不同划分为8个档次在0.2%至1.9%之间浮动，个人不承担。

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5.1.2企业变更登记

5.1.2.1联办变更社会保险登记

根据市市场监管部门共享的企业变更信息，社保业务系统同步完成企业社会保险登记信息的变更（不包括企业参保险种和费率的变更）。

5.1.2.2依申请变更社会保险登记

社保经办机构应通过下列流程为企业办理社会保险登记信息的变更：

a)对于无法通过市场监管部门获取的企业变更信息和涉及企业参保险种和费率的变更，企业可向社保经办机构提出变更申请，经审核后即时办结；

b)对不符合办理变更的情况，工作人员应一次性告知事由及应补充材料。