新劳动合同范本5篇.docx

新劳动合同范本5篇

篇1

#甲方（用人单位）：

公司名称：_________

公司地址：_________

联系人：_________

联系电话：_________

#乙方（员工）：

姓名：_________

性别：_________

年龄：_________

学历：_________

联系方式：_________

劳动合同签订条款

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方自愿签订本劳动合同，共同遵守本合同条款。

#一、合同期限

1.本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.试用期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

#二、工作内容与地点

1.乙方同意在甲方从事_________工作，具体岗位为________。

2.乙方的工作地点为甲方的________部门，如有变更，甲方应提前告知乙方。

#三、工作时间与休假

1.甲方实行每周________天工作制，每天工作________小时。具体上下班时间按甲方规定执行。

2.乙方享有国家法定假期，包括年假、五一、国庆等。具体假期安排按甲方规定执行。

#四、劳动报酬与福利

1.乙方的基本工资为________元/月，试用期工资为________元/月。具体薪资结构按甲方规定执行。

2.甲方按月支付乙方工资，如遇节假日或休息日，则提前或顺延支付。

3.乙方享有甲方规定的各项福利待遇，包括社保、公积金等。具体福利待遇按甲方规定执行。

#五、劳动纪律与规章制度

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理，按时完成分配的任务。如有违反，甲方有权依据公司规定进行处罚。

2.乙方应保守甲方的商业机密和客户信息，不得擅自泄露或挪用。如有违反，甲方有权追究乙方的法律责任。

3.乙方在合同期内不得擅自离职或从事其他职业，如有违反，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。具体违约责任按甲方规定执行。

4.在合同期内，乙方如有特殊原因需要解除劳动关系，应提前向甲方提交书面申请，经甲方同意后方可解除。否则，乙方应承担相应的法律责任。具体法律责任按甲方规定执行。

5.乙方在试用期期间不符合岗位要求的，甲方有权解除劳动合同。具体试用期管理规定按甲方规定执行。

6.乙方在合同期满或提前解除劳动合同后，应归还甲方所有的财产和资料，并办理相关离职手续。否则，甲方有权追究乙方的法律责任。具体法律责任按甲方规定执行。

篇2

甲方（用人单位）：_________

地址：_________

主要负责人：_________

乙方（劳动者）：_________

性别：_________

身份证号码：_________

户口所在地：_________

现居住地：_________

联系方式：_________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的规定，甲乙双方遵循自愿、平等、协商一致的原则，一致同意订立本劳动合同。

一、劳动合同期限

1.本合同为固定期限劳动合同，合同期从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

2.试用期为_____个月，试用期从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方_____部门担任_____岗位工作，服从甲方安排，按时、按质完成工作任务。

2.甲方根据工作需要，有权调整乙方的工作岗位。乙方如不服从甲方安排，应提前一个月向甲方书面提出辞职申请，否则，甲方有权要求乙方赔偿由此给甲方造成的一切损失。

3.乙方的工作地点为_____，甲方有权根据工作需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方执行每周_____天工作制，乙方的工作时间按甲方的有关规定执行。

2.乙方享有国家法律规定的各项休息、休假权利。

3.甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班工资。

四、劳动报酬和社会保险

1.甲方按月足额支付乙方的工资报酬，具体标准按甲方有关规定执行。试用期内不享受绩效工资。