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2025年度医院纪检监察工作计划(2)

一、加强政治建设，提高政治站位

(1)2025年，医院纪检监察工作将把加强政治建设摆在首位，深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想，坚决贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略，确保医院各项工作始终沿着正确的政治方向前进。我们将通过举办专题培训班、开展主题党日活动等方式，引导全院党员干部深刻领会党的二十大精神，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。据统计，2024年共举办培训班10余次，参与人数达800余人次，有效提升了党员干部的政治素养和理论水平。

(2)在提高政治站位方面，我们将紧密结合医院实际，深入开展党风廉政建设和反腐败斗争。通过加强廉政风险防控，强化对权力运行的制约和监督，坚决防止和纠正损害群众利益的不正之风和腐败问题。例如，2024年，我们针对医院采购、基建、药品等领域开展专项治理，共发现并整改问题20余项，有效净化了医院政治生态。此外，我们还深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，确保党员干部始终保持清醒头脑，筑牢拒腐防变的思想防线。

(3)为进一步强化政治建设，我们将建立健全党风廉政建设责任制，明确各级党组织和领导干部的主体责任和监督责任。通过开展党风廉政建设责任制考核，对落实不到位的单位和个人进行严肃问责。同时，我们将充分发挥纪检监察机关的监督作用，加强对医院“三重一大”事项的监督，确保权力在阳光下运行。2024年，共开展监督检查20余次，发现并纠正问题10余项，有效保障了医院各项工作的顺利开展。

二、深化党风廉政建设，强化廉洁自律

(1)2025年度，医院纪检监察部门将深化党风廉政建设，强化廉洁自律，推动医院内部形成风清气正的良好氛围。通过开展廉政教育月活动，加强廉洁文化建设，提升全体员工的廉洁意识。例如，组织观看警示教育片，开展廉政知识竞赛，邀请专家进行廉洁从业讲座，确保廉政教育覆盖率达到100%。

(2)我们将进一步完善廉洁风险防控机制，对医院各科室、各部门的权力运行流程进行全面梳理，识别廉洁风险点，制定防控措施。通过建立廉政谈话制度，对关键岗位人员进行定期廉政谈话，强化廉洁自律意识。2024年，已对100余名关键岗位人员进行了廉政谈话，有效防范了廉政风险。

(3)在强化廉洁自律方面，医院纪检监察部门将加大对违纪违法行为的查处力度，对典型案例进行通报曝光，形成震慑。同时，建立健全廉洁档案，对员工的廉政表现进行记录和评估，作为干部任用和评优评先的重要依据。2024年，共查处违纪违法案件5起，给予党纪政务处分6人，有效维护了医院纪律的严肃性和权威性。

三、严格监督执纪，严肃查处违纪违法行为

(1)2025年度，医院纪检监察工作将严格执行监督执纪，严肃查处违纪违法行为，确保医院纪律严明，作风正派。我们将加强对医院各部门、各科室执行国家法律法规和医院规章制度情况的监督检查，确保权力运行规范透明。通过开展专项检查和明察暗访，共发现并整改问题20余项，有效防范了违纪违法行为的发生。

(2)在查处违纪违法行为方面，我们将坚持零容忍的态度，对违反纪律、触犯法律的行为坚决予以查处。2024年，共查处违纪违法案件8起，涉及党员干部12人，给予党纪政务处分10人，有力地震慑了违纪违法行为。同时，我们还将强化执纪审查力度，对涉嫌严重违纪违法的线索进行深入调查，确保案件查处到位。

(3)我们将进一步完善纪律审查工作流程，提高案件查办效率。通过加强与其他部门的协作配合，建立健全信息共享机制，提高案件线索的发现和处置能力。2024年，共接收群众举报和线索50余件，经过核查，立案调查10件，有力地保障了医院党风廉政建设和反腐败斗争的深入开展。同时，加强对案件查办工作的监督检查，确保执纪审查工作公正、公平、公开。

四、加强纪律审查，提升执纪审查质量

(1)2025年，医院纪检监察部门将重点加强纪律审查工作，全面提升执纪审查质量，确保审查工作依法依规、严谨高效。在过去的一年中，我们已完成纪律审查案件20余起，审查人数超过30人。通过强化审查人员的专业培训，提升审查队伍的整体素质，确保每一起案件都能得到公正处理。例如，在审查过程中，我们注重运用现代科技手段，如大数据分析、人工智能等，提高了案件查办的精准性和效率。

(2)为了提升执纪审查质量，医院纪检监察部门将不断完善审查工作流程，确保审查程序的合法性和合规性。我们建立了审查工作规范，明确了审查各个环节的要求和时限，确保审查工作有章可循。同时，加强对审查工作的监督，确保审查过程中的公正性和透明度。2024年，通过审查工作流程的优化，审查周期缩短了30%，有效提升了审查工作效率。

(3)在提升执纪审查质量方面，医院纪检监察部门还注重审查结果的应用，强化整改落实。对于审查中发现的问题，我们要求相关责任部门