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医院聘用合同书样本6篇
篇1
甲方(聘用单位):XXX医院
乙方(受聘人):XXX
根据《中华人民共和国劳动法》及《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本聘用合同书。
一、合同期限
1.合同签订日期:XXXX年XX月XX日
2.合同生效日期:XXXX年XX月XX日
3.合同终止日期:XXXX年XX月XX日
二、工作内容和工作地点
1.乙方同意在甲方医院从事医疗工作,具体岗位由甲方根据工作需要安排。
2.乙方应完成甲方医院分配的任务,并遵守甲方的规章制度。
3.乙方的工作地点为甲方医院的注册地址。
三、工作时间和休息休假
1.乙方的工作时间为每周五天,每天工作不超过XX小时。具体工作时间安排由甲方根据工作需要和实际情况确定。
2.乙方享有国家法律规定的法定节假日和婚假、产假等带薪假期。
3.甲方因工作需要安排乙方加班的,应符合法律法规的规定,并支付相应的加班费用。
四、工资待遇及福利
1.乙方的工资标准为每月人民币XX元整(¥XX),具体工资数额根据乙方的岗位和职级确定。
2.乙方享有与甲方正式职工相同的福利待遇,包括社会保险、住房公积金等。甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费和住房公积金。
3.乙方在甲方医院工作期间,甲方应按月向乙方支付工资,不得拖欠或克扣。
五、违约责任
1.甲乙双方在履行本合同过程中,如一方违约,应承担相应的违约责任。
2.甲方如未按时向乙方支付工资或未按规定为乙方缴纳社会保险费和住房公积金的,应按国家规定支付经济补偿。
3.乙方如违反甲方规章制度或工作不认真负责,甲方有权解除劳动合同,并要求乙方承担相应的违约责任。
六、合同解除和终止
1.甲乙双方在合同期限内,如需解除或终止合同,应提前XX天书面通知对方。如因不可抗力因素导致合同无法继续履行的,双方可协商解除合同。
2.乙方在合同期限内,如需变动工作地点或调整工作岗位的,应提前书面通知甲方,并征得甲方同意后方可变动。如未征得甲方同意而擅自变动的,视为违约行为。
3.合同解除后,乙方应按规定办理离职手续,并返还所有工作资料和财物。如有损坏或遗失的,应按规定承担赔偿责任。
4.合同终止后,双方应友好协商处理相关事宜。如有其他约定事项的,按约定执行。
七、其他约定事项
1.甲乙双方在合同期限内,如需变更合同内容或补充其他约定的,应协商一致后签订书面协议。协议内容应与原合同具有同等法律效力。
2.乙方在甲方医院工作期间所取得的科研成果、发表的论文等知识产权归甲方所有。乙方应保守甲方的商业秘密和知识产权秘密,不得泄露给第三方。如因乙方泄露商业秘密或知识产权秘密给甲方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。
3.甲乙双方在履行合同过程中如发生争议或纠纷的,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可依法向劳动争议调解委员会申请调解或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁结果不服的,可依法向人民法院提起诉讼。在争议或纠纷处理过程中,双方应继续履行合同中其他约定的事项。
4.本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份,甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。
5.附件:劳动合同续签申请书、离职申请书等相关文书格式及要求请参照附件执行。如有其他未尽事宜的请参照相关法律法规执行。
篇2
甲方(聘用单位):XXXX医院
地址:XXXX
法定代表人:XXXX
乙方(受聘人员):XXXX
性别:XXXX
出生年月:XXXX
身份证号码:XXXX
根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规和规章的规定,经甲乙双方协商一致,订立本聘用合同。
一、聘用合同期限
本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止,期限为XX年。
二、聘用岗位及职责要求
(一)甲方聘用乙方在XX岗位工作。
(二)乙方同意在该岗位工作,并按甲方工作安排履行岗位职责,完成工作任务。在必要时,乙方应按照甲方的工作需要,接受岗位调整。
(三)乙方同意遵守甲方依法制定的医院规章制度,履行本岗位职责,完成本职工作。
(四)甲方根据乙方的工作表现和业绩,有权对乙方的岗位或职务进行调整。
三、双方的权利和义务
(一)甲方应给予乙方必要的帮助和指导,并保证乙方正常的工作条件和生活条件。
(二)甲方有权根据医院工作的需要,对乙方的岗位和职务进行调整,但需与乙方协商一致,并遵循平等自愿、协商一致的原则。
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