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积分入学劳务合同范本6篇

篇1

甲方（学校）：_________

乙方（学生）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本积分入学劳务合同，以明确双方的权利和义务。

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和地点

1.甲方安排乙方在______（地点）从事______工作。

2.乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量和质量。

三、劳动报酬

1.甲方向乙方支付的劳动报酬包括：______。

2.甲方应以货币形式向乙方支付劳动报酬，每月至少支付一次。

3.乙方在甲方工作期间，甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费。

四、工作时间和休息休假

1.甲方安排乙方的工作时间为每周______天，每天______小时。

2.乙方在甲方工作期间，应按规定享受休息休假的待遇。

五、劳动保护和劳动条件

1.甲方应提供符合劳动安全卫生标准的劳动场所和劳动条件。

2.甲方应按规定为乙方配备劳动保护用品，并教育乙方正确使用劳动保护用品。

3.甲方应按规定为乙方进行职业健康检查和职业病防治。

六、积分入学政策

1.乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的积分入学政策，通过完成一定任务或表现优异来获得积分。

2.积分可用于申请甲方的学位或课程项目，具体积分要求和申请流程由甲方另行规定。

3.乙方在甲方工作期间积累的积分，在合同结束后可继续保留并使用。

七、违约责任

1.甲乙双方在履行合同过程中，如一方违约，应承担相应的违约责任。

2.乙方在甲方工作期间，如违反甲方规章制度或法律法规，应承担相应的法律责任。

3.甲方如未按规定向乙方支付劳动报酬或缴纳社会保险费，应承担相应的法律责任。

八、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

2.本合同自双方签字或盖章之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

3.在履行合同过程中，如遇到不可抗力因素导致合同无法继续履行，双方应协商解决。协商不成的，可依法解除合同。

篇2

甲方（用人单位）：XXXXXX学校

地址：XXXXXX

法定代表人：XXXXXX

乙方（劳动者）：XXXXXX

性别：XXXXXX

年龄：XXXXXX

身份证号码：XXXXXX

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方为甲方提供积分入学劳务事宜，达成如下协议：

一、合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和要求

1.乙方同意为甲方提供积分入学相关的劳务服务，包括但不限于学生信息录入、积分申请材料准备、网上填报等工作。

2.乙方应根据甲方的要求，按时完成工作任务，并保证工作质量。

3.乙方需遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的工作安排。

三、工作时间和地点

1.乙方的工作时间应根据甲方的需求确定，可能涉及全日制或非全日制工作。

2.乙方的工作地点为甲方指定的学校或相关机构。

四、报酬和支付方式

1.甲方应按照双方约定的报酬标准，以货币形式按月支付给乙方。

2.具体报酬标准及支付方式如下：

-乙方每月基本工资为XXXX元。

-积分申请成功并正式入学后，甲方应支付乙方每生XXXX元的劳务费。

-甲方应在每月XX日通过银行转账方式支付乙方上月工资。

3.乙方需提供有效的银行账户信息，以便甲方支付报酬。

五、社会保险和福利

1.甲方应按照国家和地方的规定，为乙方购买必要的社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、工伤保险等。

2.甲方应按照内部福利政策，为乙方提供相关的福利待遇。

六、劳动保护和职业培训

1.甲方需提供必要的工作设备和防护措施，保障乙方的劳动安全。

2.甲方应定期对乙方进行职业培训，提高乙方的职业技能。

七、合同的变更和解除

1.双方协商一致，可以变更本合同的内容。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

-在试用期内被证明不符合录用条件的；

-严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

-严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

-同时与其他用