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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

幼儿园保育工作人员劳动协议范本版A版

本合同目录一览

第一条协议主体及定义

1.1甲方（幼儿园）

1.2乙方（保育工作人员）

第二条工作内容

2.1乙方的工作岗位

2.2乙方的具体工作职责

第三条工作时间

3.1乙方的工作时间安排

3.2休息日与节假日安排

第四条劳动报酬

4.1乙方的工资待遇

4.2奖金与福利

第五条社会保险与福利待遇

5.1乙方应享受的社会保险

5.2乙方应享受的其他福利待遇

第六条培训与发展

6.1乙方的工作技能培训

6.2乙方的职业发展规划

第七条保密协议

7.1乙方的保密义务

7.2保密信息的界定

第八条合同期限

8.1合同的开始日期

8.2合同的结束日期

第九条合同终止与解除

9.1合同终止的情形

9.2合同解除的情形

第十条违约责任

10.1甲乙双方的违约责任

10.2违约赔偿方式

第十一条争议解决

11.1双方争议的解决方式

11.2仲裁或诉讼的地点与法院

第十二条法律适用

12.1本合同适用法律

第十三条其他条款

13.1双方约定的其他事项

第十四条签署

14.1合同的签署日期

14.2甲方代表签字

14.3乙方签字

第一部分：合同如下：

第一条协议主体及定义

1.1甲方（幼儿园）：指幼儿园，具有独立法人资格，地址位于市区街道号。

1.2乙方（保育工作人员）：指与甲方签订本协议的员工，姓名：，身份证号码：，工作岗位为保育员。

第二条工作内容

2.1乙方的工作岗位：乙方担任甲方幼儿园的保育员，负责照顾幼儿日常生活、协助教师组织教育活动等工作。

2.2乙方的具体工作职责：

（1）负责幼儿的日常照料，包括饮食、睡眠、个人卫生等；

（2）协助教师组织幼儿开展各类教育活动；

（3）参与幼儿园环境的布置与卫生工作；

（4）遵守幼儿园的规章制度，服从管理；

（5）积极参与培训和学习，提高自身业务能力。

第三条工作时间

3.1乙方的工作时间安排：每周工作5天，周一至周五，每天工作8小时，具体时间为早上7:30至下午5:30。

3.2休息日与节假日安排：乙方按照国家规定享受法定节假日，每周有一天休息日。

第四条劳动报酬

4.1乙方的工资待遇：乙方月工资为人民币元，按月支付。

4.2奖金与福利：

（1）乙方工作表现优秀，可获得年终奖金；

（2）乙方享受国家规定的带薪年假；

（3）乙方享有生日慰问、节日慰问等福利。

第五条社会保险与福利待遇

5.1乙方应享受的社会保险：甲方为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2乙方应享受的其他福利待遇：

（1）提供住宿；

（2）提供工作服；

（3）提供午餐；

（4）定期健康检查；

（5）培训学习机会。

第六条培训与发展

6.1乙方的工作技能培训：甲方定期为乙方提供保育业务培训，提高乙方的工作技能。

6.2乙方的职业发展规划：甲方为乙方提供职业晋升通道，鼓励乙方实现职业生涯发展。

第七条保密协议

7.1乙方的保密义务：乙方在合同期内及合同终止后，对甲方的商业秘密、幼儿信息等予以保密。

7.2保密信息的界定：保密信息包括但不限于甲方幼儿园的教学方法、管理模式、幼儿及家长资料等。

第八条合同期限

8.1合同的开始日期：本合同自双方签字之日起生效。

8.2合同的结束日期：本合同期限为一年，自合同开始日期起计算。合同到期后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。

第九条合同终止与解除

9.1合同终止的情形：

（1）合同到期，双方未达成续签协议；

（2）乙方因离职提出书面解除合同申请，经甲方同意；

（3）甲方因乙方严重违反合同约定，解除与乙方的劳动合同；

（4）依法应当终止合同的其他情形。

9.2合同解除的情形：

（1）双方协商一致解除合同；

（2）乙方因过失被甲方解除合同；

（3）乙方因病、伤不能继续从事保育工作，经甲方同意解除合同；

（4）依法应当解除合同的其他情形。

第十条违约责任

10.1甲乙双方的违约责任：双方应严格履行合同约定的义务，如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。

10.2违约赔偿方式：违约方应按照守约方实际损失的金额支付赔偿金，最高不超过合同金额的20%。

第十一条争议解决

11.1双方争议的解决方式：双方发生合同争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。

11.2仲裁或诉讼的地点与法院：本合同争议