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出国打工劳动合同范本8篇

篇1

甲方（用人单位）：XXXX，地址：XXXX，联系方式：XXXX。

乙方（劳动者）：XXXX，地址：XXXX，联系方式：XXXX。

鉴于甲方需要雇佣乙方出国打工，双方经过友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。合同期满前，双方协商一致可以续约。

二、工作内容与地点

1.乙方同意在甲方的安排下，从事XXXX工作。

2.工作地点为XXXX，甲方可以根据工作需要调整乙方的工作地点。

三、劳动报酬与福利

1.乙方出国打工的劳动报酬按照甲方制定的薪酬体系支付。

2.甲方负责为乙方办理出国手续，并承担相关费用。

3.乙方在国外的住宿、餐饮等生活费用由甲方承担。

4.乙方享有与甲方其他员工相同的福利待遇。

四、劳动纪律与制度

1.乙方在出国打工期间，必须遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

2.乙方不得擅自离开工作岗位，如有特殊情况，需提前向甲方请假。

3.乙方在工作期间，必须保持手机畅通，以便甲方随时联系。

4.乙方应尊重当地的法律法规和风俗习惯，不得有任何违法违规行为。

五、双方权利义务

1.甲方有权对乙方的工作表现进行监督和管理，并对乙方的违规行为进行处罚。

2.甲方应按时支付乙方的劳动报酬，并提供相应的福利待遇。

3.乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和生活保障。

4.乙方应保守甲方的商业机密和保密信息，不得擅自泄露。

六、违约责任

1.甲方如未按时支付乙方的劳动报酬或提供必要的福利待遇，应承担相应的违约责任。

2.乙方如擅自离开工作岗位或违反甲方的劳动纪律和规章制度，应承担相应的违约责任。

七、争议解决

1.本合同的解释权归甲方所有。

2.如双方在本合同履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以通过仲裁或诉讼等方式解决。具体仲裁机构或诉讼法院由双方协商确定。

3.在争议解决过程中，双方应继续履行本合同中不涉及争议的其他条款。

八、其他条款

1.本合同未尽事宜，由双方协商确定。

2.本合同自双方签字盖章之日起生效。合同一式两份，甲乙双方各执一份。

3.如乙方在出国打工期间有任何意外情况发生，甲方将尽力提供必要的帮助和支持。但甲方对乙方的个人安全负责，因此乙方在出国打工期间应自行注意个人安全。

4.乙方在出国打工期间应遵守当地的法律法规和风俗习惯，不得从事任何违法违规行为。如有违反，将自行承担法律责任。

5.本合同的内容不得泄露给任何第三方，以免影响甲方的商业机密和保密信息。如有违反，将承担相应的法律责任。

6.本合同的修改和补充应以书面形式进行，并由甲乙双方签字确认。修改和补充的内容与本合同具有同等法律效力。

7.在本合同履行过程中，如遇到不可抗力因素导致合同无法继续履行时，双方应友好协商解决方案。如协商不成时，可以解除本合同。但双方应尽力减少因解除合同给对方造成的损失。

8.本合同中的条款与之前的口头或书面协议有冲突时，以本合同为准。之前的口头或书面协议自动作废。如有其他补充协议或变更协议时，也需以书面形式进行确认并执行。

篇2

甲方（雇主）：_________，地址：_________，联系方式：_________。

乙方（员工）：_________，地址：_________，联系方式：_________。

鉴于甲方需要雇佣乙方出国打工，双方在平等、自愿的基础上，达成以下协议：

一、合同期限

本合同自乙方抵达目的地之日起生效，至工作完成或合同解除之日止。合同期限为_____年_____个月。

二、工作内容和地点

1.乙方同意在甲方的指导下，从事_____工作。

2.工作地点为_____，甲方有权根据业务需要调整乙方的工作地点。

三、工资待遇和福利

1.乙方在国外的工资待遇按照甲方制定的薪酬体系执行，具体薪资水平根据乙方的职位、工作表现以及公司绩效等因素确定。

2.甲方将按时足额支付乙方的工资，并确保乙方在国外的住宿、餐饮等基本生活条件。

3.乙方在国外的社保、公积金等福利待遇按照甲方所在国的法律法规执行。

四、工作纪律和规章制度

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理，按时完成分配的工作任务。

2.乙方不得擅自离开工作岗位，如有特殊情况，需提前向甲方提交书面申请，并获得甲方的批准。

3.乙方应爱护甲方的财产和设备