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菏泽市事业单位聘用合同6篇

篇1

甲方（聘用单位）：菏泽市XX单位

乙方（受聘人员）：XXX，性别：X，民族：X，出生年月：XXXX年XX月XX日，学历：XX，职称：XXXX，身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXXX，联系电话：XXXXXXXXXXX，电子邮箱：XXXXXXXXXXX@XXXX.com，家庭住址：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXX。

一、聘用合同期限

本合同为有固定期限的聘用合同，合同期从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、双方的权利和义务

（一）甲方的权利和义务

1.对乙方进行党和国家的政策、法规教育，结业的职业道德教育、劳动安全卫生教育等；

2.根据工作需要和本单位的规章制度及本合同的各项条款对乙方进行管理；

3.保护乙方的合法权益；

4.根据工作、经营需要，安排乙方从事不同岗位的工作；

5.为乙方提供必要的工作和生活条件；

6.按照国家和本单位的有关规定，按时向乙方支付报酬；

7.根据工作需要和乙方的专业特长及工作表现，在协商一致的情况下调整乙方的工作岗位；

8.在乙方被依法追究刑事责任的情形下，甲方有权单方面解除本合同。

（二）乙方的权利和义务

1.遵守党和国家的政策、法规及本单位的规章制度，结业的职业道德规范，服从领导，听从指挥；

2.按照甲方工作需要和本合同约定，认真做好本职工作；

3.严格遵守甲方的保密规定；

4.遵守甲方制定的安全卫生等规定；

5.按时上下班，不迟到、不早退、不旷工；

6.按时完成甲方交给的任务；

7.保守甲方的商业秘密和与知识产权相关的保密事项；

8.享有甲方规定的其他权利。

三、劳动报酬及保险福利待遇

1.甲方根据法律、法规的规定，为乙方提供必要的生活和工作环境。

2.甲方根据乙方的工作表现及贡献大小，给予相应的报酬。试用期满后，甲方按照本单位的规定为乙方调整工资。

3.甲方为乙方办理社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。

4.甲方根据本单位的规章制度为乙方提供其他保险福利待遇。

四、聘用合同的变更

1.甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。

2.本合同订立后所依据的法律、法规、规章发生变化，甲方有权在法律法规允许范围内变更本合同的相关内容。

3.本合同确需变更的，由甲乙双方共同提出书面申请，经单位主管部门同意后，可以变更。

4.乙方有下列情形之一的，甲方可以单方面解除本合同：在试用期间被证明不符合录用条件的；严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；被依法追究刑事责任的。

5.有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除本合同：在试用期内的；甲方未按照本合同约定支付劳动报酬的；甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；甲方未按照本合同约定提供必要的工作和生活条件的。

6.乙方要求解除本合同，应提前XX日书面通知甲方。

7.甲乙双方协商一致的，可以解除本合同。

8.违反本合同的责任方应承担相应的法律责任。

五、其他事项

1.甲乙双方因履行本合同发生争议时，应首先通过协商的方式解决；协商不成的，可以自争议发生之日起XX日内向甲方劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，任何一方可自争议发生之日起XX日内向甲方劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，任何一方可自收到仲裁裁决书之日起XX日内向人民法院提起诉讼。在仲裁或诉讼期间，双方应继续履行本合同中约定的义务。

2.本合同未尽事宜或与国家法律法规相抵触的条款均无效。双方另有约定的，应从其约定。未尽事宜双方协商确定。本合同自双方签字或盖章之日起生效。具有同等法律效力。本合同一式三份，甲乙双方各执一份，报人事部门备案一份。涂改或未经书面授权的代签无效。

篇2

甲方（聘用单位）：菏泽市XXXX单位

乙方（受聘人员）：张三，性别：男，民族：汉族，出生年月：1998年1月1日，籍贯：山东省菏泽市，学历：本科，学位：学士，毕业院校：菏泽学院，专业：计算机科学与技术，联系方式：12345678901。

根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本聘用合同。

一、聘用岗位及期限

甲方聘用乙方从事的工作岗位是菏泽市XXXX单位的技术岗位。聘用期限自2024年5月1日起至2028年4月30日止。

二、工资