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简单的雇用合同5篇

篇1

雇用合同

甲方（雇主）：___________________

地址：___________________________

联系方式：_______________________

乙方（雇员）：___________________

地址：___________________________

联系方式：_______________________

根据中华人民共和国相关劳动法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经充分协商，就乙方为甲方提供劳务事宜达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方的安排下，负责完成以下工作任务：_____________________。

2.工作地点：甲方公司所在地或甲方指定的其他地点。

三、工作时间与休息休假

1.工作时间按照甲方的规定执行，具体上下班时间根据岗位需求而定。

2.甲方应确保乙方享有法定的休息休假权利。

四、薪酬与福利

1.乙方的基本工资为人民币______元/月，具体薪资结构按照甲方规定执行。

2.甲方应按时支付乙方工资，不得无故拖欠。

3.除基本工资外，乙方还有可能享受奖金、津贴、补贴等福利。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件。

2.乙方应严格遵守甲方的安全操作规程。

3.甲方应向乙方提供必要的职业危害防护措施。

六、劳动纪律和规章制度

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，遵守劳动纪律。

2.乙方违反规章制度或劳动纪律的，甲方有权按照相关规定进行处理。

七、保密义务

1.乙方应对在工作中获知的甲方商业秘密及其他机密信息予以保密。

2.乙方在离职后，仍应履行保密义务。

八、合同的变更、解除和终止

1.双方协商一致，可以变更本合同。

2.甲方或乙方单方解除本合同，应符合法律法规的规定。

3.本合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。

九、违约责任

1.甲乙双方如违反本合同的约定，应承担违约责任。

2.具体违约责任按照法律法规和双方约定执行。

十、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。

篇2

雇用合同

甲方（雇主）：________________

注册地：________________

地址：________________

乙方（雇员）：________________

住址：________________

身份证号码：________________

根据中华人民共和国相关劳动法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方为甲方提供劳务事宜达成如下协议：

一、合同期限及试用期

1.合同期限：本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.试用期：自合同生效之日起__个月，试用期包含在合同期限内。

二、工作内容及地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称：________________。

2.乙方的工作地点为甲方所在地或甲方指定的其他地点。

三、工作时间与休息休假

1.工作时间：按照甲方的规定执行，包括标准工时制或弹性工时制。

2.休息休假：按照国家法定休息日及节假日执行。

四、薪酬与福利

1.乙方的基本工资为每月________元，根据甲方规定及业绩考核进行奖金发放。

2.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

3.其他福利待遇按照甲方相关规定执行。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方应提供符合安全生产的岗位条件及防护设备，对乙方进行必要的劳动安全卫生教育。乙方应严格遵守安全操作规程。对于从事有职业危害作业的劳动者，甲方应定期对其进行健康检查。

六、保密义务及竞业限制条款

乙方应对工作中获取的商业秘密及机密信息承担保密义务，未经甲方同意不得泄露或擅自使用。合同期内及离职后一定期限内（具体由双方约定），乙方不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相关工作。若违反上述约定，乙方应承担相应的法律责任。

七、合同的变更、解除和终止

1.合同期内，双方协商一致可变更本合同。

上述仅为简易版本的雇佣合同协议书范本格式模版样式供参考和改进和使用，实际合同需要根据具体情况进行调整和完善，并由法律顾问审核确认