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博士导师2024年度聘用协议

本合同目录一览

1.聘用双方

1.1导师信息

1.2学生信息

2.聘用期限

2.1起始日期

2.2终止日期

3.职责与义务

3.1导师职责

3.1.1指导研究

3.1.2监督进度

3.1.3学术咨询

3.2学生义务

3.2.1研究工作

3.2.2报告进度

3.2.3遵守规定

4.研究成果归属

4.1知识产权归属

4.2发表论文

5.报酬与福利

5.1导师薪酬

5.2学生资助

6.培训与交流

6.1导师培训

6.2学生交流

7.合同终止与解除

7.1终止条件

7.2解除程序

8.违约责任

8.1导师违约

8.2学生违约

9.争议解决

9.1协商解决

9.2调解程序

9.3法律途径

10.保密条款

10.1保密内容

10.2保密期限

11.强制性规定

11.1法律法规

11.2强制性标准

12.附录

12.1导师简介

12.2学生简历

13.合同签署日期

13.1导师签字

13.2学生签字

14.其他条款

第一部分：合同如下：

1.聘用双方

1.1导师信息

1.1.1导师姓名

1.1.2导师职称

1.1.3导师所属学院

1.2学生信息

1.2.1学生姓名

1.2.2学生学号

1.2.3学生所在学院

2.聘用期限

2.1起始日期

2.1.1公元年份

2.1.2月份

2.1.3日份

2.2终止日期

2.2.1公元年份

2.2.2月份

2.2.3日份

3.职责与义务

3.1导师职责

3.1.1指导研究

3.1.1.1确定研究方向

3.1.1.2提供研究资料

3.1.1.3定期组织讨论

3.1.2监督进度

3.1.2.1定期检查进度

3.1.2.2提供改进建议

3.1.2.3确保质量与进度

3.1.3学术咨询

3.1.3.1提供学术指导

3.1.3.2协助解决难题

3.1.3.3推荐发表学术论文

3.2学生义务

3.2.1研究工作

3.2.1.1遵守研究方向

3.2.1.2按时报送进度

3.2.1.3保证研究质量

3.2.2报告进度

3.2.2.1定期向导师汇报

3.2.2.2及时反映问题

3.2.2.3积极参加讨论

3.2.3遵守规定

3.2.3.1遵守学校规章制度

3.2.3.2尊重导师与同学

3.2.3.3维护学术诚信

4.研究成果归属

4.1知识产权归属

4.1.1研究成果归双方共同所有

4.1.2具体权益按法律规定分配

4.2发表论文

4.2.1导师为通讯作者

4.2.2学生为第一作者

5.报酬与福利

5.1导师薪酬

5.1.1按学校规定发放

5.1.2具体数额以附件形式附后

5.2学生资助

5.2.1提供科研经费

5.2.2提供奖学金

6.培训与交流

6.1导师培训

6.1.1参加学校组织的培训活动

6.1.2提升教学与科研能力

6.2学生交流

6.2.1参加国内外学术会议

6.2.2拓展学术视野

7.合同终止与解除

7.1终止条件

7.1.1学生完成学业

7.1.2导师调离学校

7.2解除程序

7.2.1双方协商一致

7.2.2签订解除协议书

7.2.3报学校相关部门备案

8.违约责任

8.1导师违约

8.1.1未履行指导职责

8.1.2未提供相应资源

8.1.3违反合同其他条