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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

国际人才引进外籍员工固定期限劳动协议版B版

本合同目录一览

1.合同主体与背景

1.1甲方（雇佣方）

1.2乙方（受雇方）

1.3合同签订背景与目的

2.工作职位与职责

2.1职位描述

2.2工作职责

2.3工作地点与工作时间

3.合同期限

3.1固定期限

3.2试用期

4.薪酬福利

4.1基本工资

4.2奖金与提成

4.3五险一金

4.4带薪年假

4.5报销政策

5.劳动纪律

5.1工作态度

5.2考勤规定

5.3保密协议

6.合同终止与解除

6.1合同终止条件

6.2合同解除条件

6.3经济补偿

7.争议解决

7.1协商解决

7.2调解解决

7.3仲裁解决

7.4法律诉讼

8.合同的变更与补充

8.1合同变更

8.2合同补充

9.合同的生效、期限与终止

9.1合同生效条件

9.2合同期限

9.3合同终止条件

10.知识产权与保密

10.1知识产权归属

10.2保密义务

10.3违约责任

11.强制性法律规定

11.1劳动法规定

11.2税法规定

11.3其他相关法律法规

12.附件

12.1职位说明书

12.2薪酬福利政策

12.3保密协议范本

13.其他约定

13.1双方的其他权利与义务

13.2合同的传承

14.合同的签署与备案

14.1合同签署程序

14.2合同备案程序

第一部分：合同如下：

第一条合同主体与背景

1.3合同签订背景与目的：甲方为拓展国际业务，引进外籍人才，与乙方达成雇佣关系，双方遵循平等、自愿、公平、诚实信用的原则，签订本合同，明确双方的权利义务。

第二条工作职位与职责

2.1职位描述：乙方担任【职位名称】，负责【工作内容】。

2.2工作职责：乙方应履行的工作职责如下：

（1）严格遵守甲方的各项规章制度，服从甲方管理；

（2）按照甲方的工作安排，完成工作任务；

（3）保持与甲方的工作沟通，及时报告工作进展；

（4）积极参与甲方组织的培训、会议等活动；

（5）维护甲方形象，保守甲方商业秘密。

2.3工作地点与工作时间：乙方的工作地点为【工作地点】，工作时间按照甲方的规定执行。

第三条合同期限

3.1固定期限：本合同自【起始日期】至【终止日期】止，共计【期限】个月。

3.2试用期：本合同签订后，乙方享有【试用期时长】个月的试用期。试用期内，双方有权解除本合同，无需承担违约责任。

第四条薪酬福利

4.1基本工资：乙方的基本工资为【金额】元/月。

4.2奖金与提成：乙方根据工作业绩，享有【奖金比例】的奖金与提成。

4.3五险一金：甲方为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。

4.4带薪年假：乙方享有【天数】天的带薪年假，根据工作年限递增。

4.5报销政策：乙方因公产生的费用，按甲方规定的报销政策予以报销。

第五条劳动纪律

5.1工作态度：乙方应保持积极的工作态度，努力提高工作效率，完成工作任务。

5.2考勤规定：乙方应按照甲方的考勤规定进行上下班打卡，如有迟到、早退、请假等情形，按甲方规定处理。

5.3保密协议：乙方应签订保密协议，保守甲方的商业秘密、技术秘密和客户信息。

第六条合同终止与解除

6.1合同终止条件：本合同终止条件如下：

（1）合同期满，双方未续签；

（2）乙方因个人原因提出辞职；

（3）乙方因违反甲方规章制度，被甲方解除劳动合同；

（4）法律法规规定的其他情形。

6.2合同解除条件：本合同解除条件如下：

（1）双方协商一致解除；

（2）甲方因客观原因提出解除；

（3）乙方严重违反甲方规章制度，甲方解除；

（4）乙方丧失劳动能力；

（5）法律法规规定的其他情形。

6.3经济补偿：合同终止或解除时，甲方按照法律法规规定和本合同约定，向乙方支付经济补偿。

第八条知识产权与保密

8.1知识产权归属：乙方在工作中创造的知识产权，包括但不限于发明创造、技术成果、作品等，除法律法规规定属于乙方外，均归甲方所有。

8.2保密义务：乙方应对其在甲方工作期间获得的商业秘密、技术秘密和客户信息予以保密，不得向任何第三方泄露。

8.3违约责任：乙方违反保密义务，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。

第九条强制性法律规定

9.1劳动法规定：乙方应遵守劳动法等相关法律法规，履行劳动者义务。

9.2税法规定：乙方应依法缴纳个人所得税等税费。

9.3其他相关法律法规：