中英人寿公司简介.ppt

目录英杰华集团中粮集团中英愿景/战略/价值观/理念文化建设/

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品牌活动大事回顾中英历史/成长/拓展之路AjointventurebetweenAVIVAandCOFCO中英人寿由英杰华保险集团与中粮集团合资组建而成10年间9次增资，注册资本金从4亿增资到29.4598亿元人民币2003年1月1日正式开业广州中国历史性的一刻2001年10月25日，英杰华集团与中粮集团强强联手，开局中国。令人瞩目的成长之路3,60020074,92520103,85120084,18020098720048882005382003中英人寿历年保费成长图（单位：百万元）1,11720062003-2011年均复合增长率为81.2%。中英人寿始终稳居外资/合资寿险公司第一梯队。4,4182011业务拓展目前业务已拓展至广东、北京、四川、福建、山东、湖南、河北、江苏、辽宁、湖北、河南、黑龙江等12个省市共50多个重点城市，稳居外资寿险公司第一梯队。目录英杰华集团中粮集团中英愿景/战略/价值观/理念文化建设/

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品牌活动大事回顾中英历史/成长/拓展之路Careineveryhome关爱万家中英愿景中国人以家为本，我们将以无私的关爱精神，让中国的千家万户体验到诚信与专业的保险服务。中英战略方向规模与利润并重占领市场产品驱动定位外资客户导向全员竞争中英战略战略优先添加标题1通过市场细分，全面提升客户渗透度，加速发展高端与富裕客户群添加标题2强化渠道掌控度，发挥渠道对目标市场的销售优势添加标题3加强投资管理能力，成立资产管理公司添加标题4推进共享服务，通过集中化、标准化及自动化的支援平台优化成本和效率添加标题5深化组织发展能力，打造高效中层管理团队添加标题6中英目标客户数达到一百万2014年成为全国前十名客户深度达到二倍APE达到三倍总资产达到四倍利润达到五倍人才发展战略中英人寿的人力资源发展战略是建立以C.A.R.E.文化为核心的本地化员工队伍，使中英人寿成为提供长期职业发展机会的最佳雇主。中英人寿连续两年参加AVIVA全球员工满意度调查，在AVIVA亚洲区企业中名列第一。运营战略为建立集中管控及标准化的作业平台以降低成本、提升客户服务水准，中英人寿正在陆续建立：营运和IT中心、财务共享服务中心、电话行销中心、客户服务中心、培训中心、采购中心、渠道支援中心和人力中心。八大中心的搭建，将为五大渠道进行市场开拓提供强有力的后援支持体系。企业文化OURVALUE添加标题Integrity正直与诚信添加标题Collaboration团队情添加标题Action行动力添加标题Result-oriented务实性添加标题Empathy关怀心经营理念贯彻以服务源自关怀的服务理念，为中国保险业的发展作出贡献提升寿险行业的营运与服务水平实现客户、员工与股东三赢向大众及员工传播正确保险观念与知识目录英杰华集团中粮集团中英愿景/战略/价值观/理念文化建设/

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品牌活动大事回顾中英历史/成长/拓展之路文化建设中英人寿一直秉承“关爱”的企业文化，不断践行企业社会责任，在全国各地致力于保险行业的人才培养以及行业整体水平的提升。目前已经与多所大学建立了合作及人才培养关系在西南财经大学保险学院设立中英人寿奖学金在湖南大学设立“未来之星”奖学金，并建立了教学实习基地在厦门大学金融系设立奖教奖学基金，并建立了教学实习基地在武汉大学设立中英人寿未来之星奖学金在山东大学经济学院设立“未来之星”奖学金在辽宁大学设立奖学金项目关注社会，回馈社会2008年5月16日2008年2月4日2008年初中国南方大范围地区遭受五十年不遇的冰雪灾害，2月4日，中英人寿将大米、食用油等价值人民币21万元的爱心物资送达遭受冰冻灾害的湖南岳阳地区。2008年5月19日5.12四川大地震过后，中英人寿于2008年5月16日以公司和全体员工的名义，向中国红十字总会送去首笔捐款70万元，其中包括公司员工自发捐款35万元。中英人寿向四川及全国媒体正式宣布，从即日起建立专项“中英关爱基金”。“中英关爱基金”三个主要用途包括：第一，对于四川省汶川大地震的后续善款捐助与支持；第二，对于所有中英保户及其家庭的公益关怀；第三，对于中英人寿所有内外勤员工及家庭的公益关怀。关注社会，回馈社会2008年6月13日为应对5.12四川地震灾后的心