天津市2024年度事业单位正式聘用协议样本一.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

天津市2024年度事业单位正式聘用协议样本一

本合同目录一览

1.聘用双方

1.1聘用单位

1.2聘用人员

2.聘用岗位与职责

2.1聘用岗位

2.2岗位职责

3.聘用期限

3.1起始日期

3.2终止日期

4.工资待遇

4.1基本工资

4.2绩效工资

4.3福利待遇

5.工作条件与环境

5.1工作场所

5.2工作设备

5.3工作环境

6.培训与晋升

6.1培训机会

6.2晋升机制

7.保密协议

7.1保密内容

7.2保密期限

8.合同解除与终止

8.1解除条件

8.2终止条件

9.违约责任

9.1违约情形

9.2违约责任承担

10.争议解决

10.1争议类型

10.2解决方式

11.其他条款

11.1双方约定的其他事项

12.合同的生效、变更与解除

12.1生效条件

12.2变更条件

12.3解除条件

13.附件

13.1相关证明材料

13.2其他附件

14.签署页

14.1聘用单位代表

14.2聘用人员签名

14.3签署日期

第一部分：合同如下：

1.聘用双方

1.2聘用人员：姓名：，性别：，身份证号：，联系电话：，通讯地址：，应聘岗位：。

2.聘用岗位与职责

2.1聘用岗位：根据甲方的事业发展需要和乙方的专业特长，甲方聘用乙方担任岗位。

2.2岗位职责：乙方应履行岗位职责，包括但不限于、和等工作。乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和调度，认真完成甲方交给的各项工作任务。

3.聘用期限

3.1起始日期：本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为2024年1月1日至2024年12月31日。

3.2终止日期：除非一方提前解除本协议，否则本协议将在聘用期限届满时自动终止。

4.工资待遇

4.1基本工资：乙方每月基本工资为元。

4.2

绩效工资：乙方的绩效工资根据乙方的工作绩效考核结果确定，具体考核标准和办法详见甲方制定的《绩效考核办法》。

4.3福利待遇：乙方享有国家规定的带薪年休假、医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险等福利待遇。具体待遇按照甲方的有关规定执行。

5.工作条件与环境

5.1工作场所：乙方的工作场所为甲方指定的地点。

5.2工作设备：甲方应提供乙方正常开展工作所需的工作设备，包括但不限于办公桌、办公椅、电脑、电话等。

5.3工作环境：甲方应保障乙方的工作环境符合国家规定的安全、卫生标准，提供安全的工作条件。

6.培训与晋升

6.1培训机会：甲方应根据乙方的业务需要和职业发展，提供必要的培训机会。

6.2晋升机制：甲方应有计划地组织乙方进行业务技能和综合素质的培训，为乙方提供公平、公正的晋升机会。乙方符合晋升条件的，甲方应根据实际情况予以晋升。

8.合同解除与终止

8.1解除条件：除非一方提前解除本协议，否则本协议将在聘用期限届满时自动终止。

8.2.1双方协商一致解除本协议；

8.2.2乙方因严重违反甲方规章制度或者严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

8.2.3乙方未经甲方同意，在其他单位兼职或者从事与甲方业务有竞争关系的工作的；

8.2.4乙方违反国家法律法规，被追究刑事责任的；

8.2.5乙方因病或者伤残不能继续从事原工作，且经甲方确认的；

8.2.6甲方因业务调整、机构改革等原因需要解除本协议的。

9.违约责任

9.1违约情形：一方违反本协议的约定，导致本协议无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任。

9.2违约责任承担：违约方应赔偿对方因此所遭受的一切直接经济损失，并支付相应的违约金。具体违约金的标准和计算方法由双方另行约定。

10.争议解决

10.1争议类型：凡因本协议引起的或与本协议有关的一切争议。

10.2解决方式：双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

11.其他条款

11.1双方约定的其他事项：双方可以在补充协议中约定与本协议有关的其他事项，补充协议与本协议具有同等法律效力。

12.合同的生效、变更与