中文参考文献引用格式.docxVIP

PAGE

1-

中文参考文献引用格式

一、基本格式要求

(1)中文参考文献的著录格式应当遵循GB/T7714-2015《信息与文献参考文献著录规则》的相关规定。这一格式要求作者在撰写论文或报告时，对所引用的文献进行规范的著录，以便于读者查找和核实。参考文献的著录格式主要包括作者、文献标题、出版信息、卷期号、页码等要素，各要素之间需按照一定的顺序和格式进行排列。

(2)在著录参考文献时，应特别注意以下几点：首先，作者姓名的著录应遵循姓在前，名在后的原则，姓和名之间用空格分隔。对于国外作者，姓全部大写，名可缩写为缩写字母，缩写字母后不加缩写点。其次，文献标题应准确反映文献内容，一般使用原文标题，如有翻译，应注明原文标题。再次，出版信息包括出版社、出版地、出版年份等，这些信息对于确定文献的版本和出版时间至关重要。最后，对于期刊文章，还需著录卷期号和页码；对于书籍，需著录页码范围。

(3)参考文献的著录格式要求严谨，每个要素的书写都需规范。例如，作者姓名中的姓和名之间不得使用逗号分隔；文献标题中不应出现标点符号；出版信息中的出版社名称应完整，不得省略；页码的表示应使用阿拉伯数字，且起始页码和结束页码之间用破折号连接。此外，对于不同类型的文献，如专著、期刊文章、学位论文、会议论文等，其著录格式也有所不同，作者在著录时应仔细查阅相关规范，确保格式的正确性。

二、参考文献著录要素

(1)参考文献著录要素主要包括作者、文献标题、出版信息、卷期号、页码等。作者姓名应完整著录，包括姓和名，姓在前名在后，之间用空格分隔。对于国外作者，姓全部大写，名可缩写为缩写字母，缩写字母后不加缩写点。文献标题应准确反映文献内容，使用原文标题，如有翻译，应注明原文标题。出版信息包括出版社、出版地、出版年份，对于书籍还需著录版次、版别等信息。

(2)卷期号是期刊文章特有的著录要素，它由卷号和期号组成，中间用“，”分隔。卷号表示期刊的出版序列，期号表示期刊的出版周期。对于多卷本著作，还需著录卷号和册号。页码则表示文献在书籍或期刊中的起始页和结束页，用破折号连接。页码的著录应确保准确无误，对于跨页文献，需标注起止页码。

(3)对于不同类型的文献，著录要素可能有所不同。例如，学位论文还需著录学位授予单位、学位授予时间；会议论文需著录会议名称、会议举办地点、会议举办时间；专利文献需著录专利号、专利授权日期等。此外，电子文献的著录还需包括访问路径、访问日期等信息。在著录过程中，应确保所有信息准确无误，避免因信息缺失或错误导致文献查找困难。

三、不同类型文献的引用格式

(1)专著的引用格式通常包括作者、书名、出版社、出版地、出版年份。例如，张三的专著《现代企业管理》由人民出版社于2018年在北京出版，其引用格式为：“张三.现代企业管理[M].北京：人民出版社，2018.”若专著为多卷本，还需在书名后标注卷号，如“张三.现代企业管理[M].第2卷.北京：人民出版社，2018.”

(2)期刊文章的引用格式包括作者、文章标题、期刊名称、卷号、期号、出版年份、起始页码和结束页码。例如，李四在《管理世界》2019年第4期发表的文章《企业创新与可持续发展》，其引用格式为：“李四.企业创新与可持续发展[J].管理世界，2019，4：100-110.”若文章被转载，还需在期刊名称后标注转载信息。

(3)会议论文的引用格式包括作者、论文标题、会议名称、会议举办地、会议举办时间、论文集名称、论文集出版地、出版年份、起始页码和结束页码。例如，王五在2018年于上海举行的“中国管理科学年会”上发表的论文《创新驱动型企业绩效评价体系构建》，其引用格式为：“王五.创新驱动型企业绩效评价体系构建[C].//中国管理科学年会论文集.上海：上海交通大学出版社，2018：123-135.”若会议论文集为电子版，还需标注电子资源类型和访问路径。

四、参考文献的排列与标注

(1)参考文献的排列与标注是学术写作中不可或缺的一环，它不仅体现了作者对已有研究的尊重，也便于读者查阅和验证。在排列参考文献时，一般按照作者姓氏的字母顺序进行排序，如果作者姓氏相同，则按照文献出版年份的先后顺序排列。例如，张华、李明和赵刚三位作者的文献，若张华的文献发表于2015年，李明于2017年，赵刚于2016年，则排列顺序为：张华、李明、赵刚。

以一篇学术论文为例，假设作者共引用了15篇参考文献，按照上述规则排列后，在文中的标注顺序为：[1]、[2]、[3]、...、[15]。这种标注方式简洁明了，便于读者在正文中快速定位对应的参考文献。

(2)参考文献的标注方法通常有脚注、尾注和文内注三种。脚注和尾注主要用于长篇论文或书籍，而文内注则适用于短篇论文。在脚注和尾注中，每一条参考文献对应一个编号，编号通常放在页脚或页尾。例