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公司通用委托书范本(3).docxVIP

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公司通用委托书范本(3)

一、委托事项概述

(1)本委托书旨在明确委托人授权代理人代表其进行特定商业活动的权力范围。委托事项包括但不限于签订合同、处理商务谈判、办理相关法律手续以及执行公司日常运营中的各项事宜。代理人将依照委托人的指示,在授权范围内行使所有必要的权力,以确保委托人的商业利益得到有效维护和实现。

(2)委托事项具体包括但不限于以下内容:代表委托人与第三方签订各类商业合同,包括但不限于销售合同、采购合同、租赁合同等;参与商务谈判,就合同条款进行协商并达成一致;处理与合同相关的法律事务,如合同审查、合同备案、合同履行监督等;代表委托人进行市场调研,收集市场信息,为委托人的业务决策提供依据;处理委托人的财务事务,包括但不限于支付款项、收取款项、财务报表编制等;执行委托人交办的其他与商业活动相关的事项。

(3)在执行委托事项的过程中,代理人应严格遵守国家法律法规、行业规范以及委托人的内部管理制度,确保所有行为符合法律法规的要求,维护委托人的合法权益。代理人应保守商业秘密,不得泄露委托人的商业机密和个人隐私。代理人应定期向委托人报告工作进展情况,确保委托人能够及时了解业务执行情况,并对代理人进行必要的监督和指导。

二、委托人授权事项

(1)本委托书授权代理人代表委托人进行所有商业活动,包括但不限于签订合同、进行商务谈判、处理法律事务、财务操作以及其他与委托人业务相关的所有事宜。代理人有权以委托人的名义,对外进行任何必要的商业沟通,包括但不限于与供应商、客户、合作伙伴的交流,以及处理相关法律文件和行政手续。

(2)委托人授权代理人有权根据业务需要,代表委托人决定并采取必要的商业措施,包括但不限于采购决策、销售策略、市场推广活动、投资决策等。代理人还授权在紧急情况下,为了保护委托人的利益,可以自行决定采取任何必要行动,但需在事后立即向委托人报告并寻求确认。

(3)委托人特别授权代理人代表其进行以下特定事项:代表委托人进行资产评估、融资谈判、股权交易等资本运作活动;代表委托人进行广告宣传、品牌推广、市场调研等市场营销活动;代表委托人进行人力资源管理、薪酬福利管理等人事行政工作;代表委托人进行税务申报、审计配合等财务相关工作。代理人应确保所有行为均符合委托人的最佳利益。

三、委托期限及终止条件

(1)本委托书的期限自签署之日起生效,有效期为一年。除非提前终止或双方另有约定,否则委托书的授权将持续至到期日。委托期限内的任何业务活动,代理人应严格按照委托人的指示和本委托书的规定执行。

(2)如遇以下情况之一,本委托书可被终止:委托人书面通知代理人终止委托;委托人发生重大变化,如合并、分立、破产等,导致原委托事项不再适用;代理人因故无法继续履行职责,如辞职、离职等;委托人认为代理人未能妥善履行职责,或违反了委托人的利益。

(3)在委托期限届满或终止时,代理人应立即停止行使委托权,并妥善处理尚未完成的业务事项,包括但不限于合同履行、财务结算等。代理人应向委托人提交书面报告,详细说明在委托期间所进行的所有业务活动及财务状况。在委托关系终止后,代理人不得再以委托人的名义进行任何活动,除非得到委托人的明确书面同意。

四、其他约定

(1)本委托书所涉及的任何争议,首先应通过双方友好协商解决。如协商不成,任何一方均有权将争议提交至委托人所在地的人民法院诉讼解决。在争议解决期间,代理人应继续履行职责,除非法院另有裁定。

(2)代理人应在执行委托事项过程中,遵守国家法律法规、行业规范和公司内部规章制度,不得损害委托人的合法权益。如因代理人违反相关规定导致委托人遭受损失,代理人应承担相应的法律责任,并赔偿委托人因此遭受的直接和间接损失。

(3)委托人同意,代理人因执行委托事项而产生的合理费用,包括但不限于差旅费、通讯费、咨询费等,由委托人承担。代理人应在费用发生后及时向委托人提交费用清单和相应凭证,委托人应在收到凭证后十个工作日内支付费用。如代理人故意隐瞒或虚报费用,委托人有权拒绝支付,并追究代理人的相应责任。

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