激励管理的模式.pptxVIP

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2025-02-10 发布于黑龙江
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激励管理的模式.pptx

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激励管理的模式;目录;01;激励管理是管理学中的重要概念，是指通过制定和实施各种激励政策和方法，激发员工的积极性、主动性和创造性，以实现组织目标的过程。;;常见激励手段及效果评估;02;;设立年终奖、项目奖金等，以奖励员工在特定时期或项目中的出色表现。;股票期权、限制性股票、股票增值权等，让员工持有企业股份，分享企业成长收益。;03;;提供多样化的培训课程，帮助员工提升技能和素质，增强职业竞争力，同时提高员工对企业的认同感和归属感。;荣誉表彰活动举办;04;了解员工家庭情况，为员工提供家庭支持和关怀，增强员工对企业的归属感。;团队活动日;营造良好工作氛围，降低员工压力;05;根据员工个人能力和兴趣，定制符合其特点的职业发展路径，明确晋升空间和机会。;鼓励员工提出新想法和建议，营造开放、包容的创新氛围，激发员工的创新意识和创业精神。;;06;;评估周期合理;;THANKS