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2025年培训合同签署方式

合同/协议编号：____________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）本着平等互利、诚实信用的原则，就2025年度培训事宜，经友好协商，达成如下协议：

一、合同目的

本合同旨在明确甲方与乙方在2025年度培训项目的合作内容、权利义务、费用支付等事项，确保双方在培训过程中的合法权益得到保障。

二、签订背景

随着我国经济的持续发展，人才需求日益增长，为提高甲方员工的专业技能和综合素质，甲方决定在2025年度开展一系列培训活动。乙方具备丰富的培训资源和专业师资，能够满足甲方培训需求。经双方协商一致，签订本合同。

三、培训内容

（一）培训课程：乙方根据甲方需求，提供以下培训课程：

1.专业技术培训；

2.管理能力培训；

3.跨部门沟通协作培训；

4.其他甲方需要的培训课程。

（二）培训方式：乙方采取面授、远程培训、在线学习等多种方式，确保培训效果。

四、培训时间

甲方与乙方协商确定培训时间，并在本合同中明确。

五、培训费用

（一）培训费用由甲方承担，具体金额根据培训课程、师资、场地等因素确定。

（二）培训费用支付方式：甲方应在培训开始前支付全部培训费用。

六、双方权利义务

（一）甲方权利义务：

1.按时支付培训费用；

2.提供培训所需的场地、设备等；

3.配合乙方完成培训工作。

（二）乙方权利义务：

1.按时完成培训课程；

2.提供合格的师资；

3.确保培训质量；

4.按照甲方要求调整培训计划。

七、违约责任

如一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。具体违约责任由双方另行协商确定。

八、争议解决

本合同在履行过程中发生的争议，由双方协商解决；协商不成的，依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他

本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

主要条款内容：

一、服务内容

1.乙方根据甲方提供的培训需求，制定详细的培训计划，包括课程设置、培训时间、师资安排等。

2.乙方负责提供培训所需的教材、教学设备、场地等资源。

3.乙方负责培训师资的选拔和培训，确保师资具备相应的专业知识和教学能力。

4.乙方负责培训过程中的组织协调工作，包括学员报名、考勤管理、课程反馈等。

二、质量标准

1.乙方保证培训课程内容符合甲方需求，且具有前瞻性和实用性。

2.乙方确保培训师资具备相关资质，教学过程规范，教学效果明显。

3.乙方对培训效果进行跟踪评估，定期向甲方反馈培训成果。

4.甲方有权对培训质量进行监督，如发现质量问题，乙方应立即采取措施予以改进。

三、价格支付

1.培训费用包括但不限于师资费、教材费、场地费、设备租赁费等。

2.培训费用按培训计划分期支付，具体支付方式及时间由双方另行协商确定。

3.甲方未按时支付培训费用，应向乙方支付相应的滞纳金。

4.如因乙方原因导致培训无法按计划进行，乙方应退还甲方已支付的相应费用。

四、保密条款

1.双方对本合同内容、培训计划、学员信息等予以保密。

2.未经对方同意，任何一方不得向第三方泄露本合同内容或相关保密信息。

3.保密期限自本合同签订之日起至合同终止后三年。

五、违约责任

1.如乙方未按约定提供培训服务，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担违约责任。

2.如甲方未按约定支付培训费用，乙方有权解除本合同，并要求甲方支付违约金。

3.如因一方违约导致合同无法履行，守约方有权要求违约方承担因其违约行为所造成的损失。

六、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均有权将争议提交至有管辖权的人民法院诉讼解决。

七、合同生效与解除

1.本合同自双方签字盖章之日起生效。

2.如任何一方提出解除合同，应提前三十日书面通知对方，并说明解除原因。

3.合同解除后，双方应按约定处理剩余的培训事宜。

八、其他

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字盖章之日起生效。

双方权利与义务详细说明：

一、甲方权利与义务

1.权利：

a.甲方有权要求乙方按照合同约定提供符合要求的培训服务。

b.甲方有权对培训内容、师资、教学方式等进行监督和评价。

c.甲方有权要求乙方对培训过程中发现的问题进行及时整改。

d.甲方有权在培训结束后，根据培训效果提出改进意见。

2.义务：

a.甲方应按照合同约定的时间、地点组织培训，确保学员准时参加。

b.甲方应提供培训所需的场地、设备等资源，并保证其符合培训要求。

c.甲方应配合乙方进行学员报名、考勤管理等工作。

d.甲方应按照合同约定的时间支付培训费用。

e.甲方应保护乙方提供的培训资料和保密信息。

二、