企业人力资源咨询合作协议模板2024年版一.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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专业合同封面

RESUME

PERSONAL

企业人力资源咨询合作协议模板2024年版一

本合同目录一览

1.协议主体与定义

1.1甲方（咨询方）

1.2乙方（委托方）

1.3顾问

1.4咨询项目

1.5咨询成果

2.咨询服务内容

2.1咨询服务范围

2.2咨询服务期限

2.3咨询服务方式

2.4咨询工作程序

3.合同的履行

3.1乙方的义务

3.2甲方的义务

3.3顾问的义务

4.费用与支付

4.1咨询费用

4.2费用支付方式

4.3费用支付时间

5.知识产权与保密

5.1知识产权归属

5.2保密义务

5.3保密期限

6.合同的变更与解除

6.1合同变更

6.2合同解除

7.违约责任

7.1乙方违约

7.2甲方违约

8.争议解决

8.1协商解决

8.2调解解决

8.3仲裁解决

8.4法律途径

9.合同的生效、终止与续签

9.1合同生效

9.2合同终止

9.3合同续签

10.其他约定

10.1通知与送达

10.2适用法律

10.3合同附件

11.甲方（咨询方）的签字盖章

12.乙方（委托方）的签字盖章

13.顾问的签字

14.合同签署日期

第一部分：合同如下：

1.协议主体与定义

1.1甲方（咨询方）是指具有独立法人资格的企业或组织，乙方（委托方）是指与甲方签订本协议并接受甲方咨询服务的个人或组织。顾问是指具有专业知识和经验的个人，由甲方指派给乙方提供咨询服务。咨询项目是指甲方根据乙方的需求，为乙方提供的特定咨询服务。咨询成果是指顾问在咨询项目期间为乙方提供的所有咨询成果，包括但不限于报告、建议、方案等。

2.咨询服务内容

2.1咨询服务范围是指顾问根据乙方的需求，为乙方提供的具体咨询服务内容，包括但不限于人力资源规划、招聘选拔、培训发展、绩效管理、薪酬福利设计、劳动关系管理等。

2.2咨询服务期限是指顾问为乙方提供咨询服务的起始日期和结束日期，具体日期由双方协商确定。

2.3咨询服务方式是指顾问根据乙方的需求和实际情况，采用线上、线下或其他方式为乙方提供咨询服务。

2.4

咨询工作程序是指顾问在咨询项目期间按照双方协商确定的工作流程和时间节点开展咨询服务。

3.合同的履行

3.1乙方的义务

乙方应按照本协议约定的范围和期限接受甲方的咨询服务，并按照甲方的要求提供相关资料和信息，以便顾问更好地开展咨询服务。

3.2甲方的义务

甲方应按照本协议约定的范围和期限为乙方提供咨询服务，并保证顾问的专业素质和服务质量。

3.3顾问的义务

顾问应按照本协议约定的服务内容、方式和程序为乙方提供咨询服务，并保守乙方的商业秘密和隐私。

4.费用与支付

4.1咨询费用是指乙方应支付给甲方的咨询服务费用，具体金额和支付方式由双方协商确定。

4.2费用支付方式可以采用一次性支付、分期支付或其他双方协商确定的支付方式。

4.3费用支付时间由双方协商确定，乙方应在协议约定的时间内支付咨询费用。

5.知识产权与保密

5.1知识产权归属是指咨询成果的知识产权归乙方所有，未经乙方书面同意，甲方和顾问不得以任何形式使用或披露咨询成果。

5.2

保密义务是指乙方和顾问应对在合作过程中获得的甲方的商业秘密和隐私予以保密，未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露。

5.3保密期限是指乙方和顾问应承担保密义务的期限，自本协议签订之日起计算，保密期限的具体期限由双方协商确定。

6.合同的变更与解除

6.1合同变更是指双方协商一致，对本协议的内容进行修改或补充。合同变更应采用书面形式，并由双方签字盖章确认。

6.2合同解除是指在合同履行期间，因不可抗力或其他约定的原因导致合同无法履行，双方协商一致决定解除合同。合同解除应采用书面形式，并由双方签字盖章确认。

8.争议解决

8.1协商解决是指当双方在履行本协议过程中发生争议时，应通过友好协商的方式解决。

8.2调解解决是指当双方协商不成时，可以申请第三方调解机构进行调解，调解结果对双方具有约束力。

8.3仲裁解决是指当双方协商不成且不同意调解时，任何一方均有权向约定的仲裁委员会提起仲裁申请，仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。

8.4法律途径是指当双方协商不成、调解失败或仲裁裁决不执行时，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

9.合同的生效、终止与续签

9.1

合同生效是指本协议自双方签字盖章之日起生效，对双方具有法律约束力。

9.2合同终止是指在合同履行期间，因不可抗力或其他约定的原因导致