劳务派遣业务合同范例.docxVIP

劳务派遣业务合同范例

第一篇范文：合同编号：__________

甲方（派遣单位）：____________________

乙方（用工单位）：____________________

丙方（劳务派遣人员）：____________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》及相关法律法规的规定，甲乙丙三方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就劳务派遣业务达成如下协议：

一、派遣岗位及人数

1.甲方根据用工单位的需求，向乙方派遣以下岗位的劳务人员：

岗位名称：____________________

岗位人数：____________________

2.甲方应保证派遣人员的数量和质量符合乙方的要求。

二、派遣期限

1.本合同派遣期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.本合同期满前______个月，甲乙丙三方可就续签合同事宜进行协商。

三、派遣人员的权利和义务

1.甲方应按照国家规定，依法为派遣人员缴纳社会保险和住房公积金。

2.甲方应按照国家规定，为派遣人员提供相应的劳动保护和劳动条件。

3.乙方应按照国家规定，保障派遣人员的合法权益，不得非法解除劳动合同。

4.派遣人员应遵守乙方的规章制度，服从乙方的工作安排。

四、派遣人员的薪酬及福利

1.派遣人员的工资标准、奖金、津贴等按照乙方的相关规定执行。

2.派遣人员的福利待遇按照乙方的相关规定执行。

五、违约责任

1.甲方违反本合同约定，未按照规定支付派遣人员工资、社会保险等费用的，应向乙方支付违约金。

2.乙方违反本合同约定，非法解除劳动合同的，应向甲方支付违约金。

3.丙方违反本合同约定，违反乙方的规章制度，造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

六、争议解决

1.甲乙丙三方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.本合同的解释权归甲方所有。

七、其他约定

1.本合同未尽事宜，甲乙丙三方可另行协商补充。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

八、附件

1.甲方营业执照副本复印件

2.乙方营业执照副本复印件

3.派遣人员名单及身份证复印件

4.派遣人员劳动合同复印件

5.其他与本合同相关的文件

甲方（盖章）：____________________

乙方（盖章）：____________________

丙方（盖章）：____________________

签订日期：____________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（派遣单位）：____________________

乙方（用工单位）：____________________

丙方（劳务派遣人员）：____________________

丁方（第三方服务提供方）：____________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》及相关法律法规的规定，甲乙丙丁四方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就劳务派遣业务达成如下协议：

一、派遣岗位及人数

1.甲方根据用工单位的需求，向乙方派遣以下岗位的劳务人员：

岗位名称：____________________

岗位人数：____________________

2.甲方应保证派遣人员的数量和质量符合乙方的要求。

二、第三方服务内容

1.丁方作为第三方服务提供方，负责以下服务：

（1）为甲方提供劳务派遣人员的招聘、筛选、培训等前期服务；

（2）协助甲方与乙方就派遣人员的劳动合同签订、履行、变更及终止等事宜进行沟通和协调；

（3）为甲方提供派遣人员的日常管理、工资发放、社会保险及福利待遇等后勤保障服务。

三、甲方的权利和义务

1.甲方有权要求丁方按照合同约定提供优质、高效的第三方服务。

2.甲方有权对丁方的服务进行监督，并提出改进意见。

3.甲方有权要求丁方对派遣人员的招聘、筛选、培训等工作进行保密。

4.甲方有权根据用工单位的需求，调整派遣人员的岗位和人数。

5.甲方有权要求丁方按照合同约定，及时、准确地向甲方反馈派遣人员的用工情况。

四、乙方的权利和义务

1.乙方有权要求甲方按照合同约定派遣符合岗位要求的劳务人员。

2.乙方有权对派遣人员的日常工作表现进行考核，并提出改进意见。

3.乙方有权要求甲方对派遣人员的劳动合同、社会保险及福利待遇等事宜进行监督。

4.乙方有权要求丁方按照合同约定，提供派遣人员的后勤保障服务。

五、丙方的权利和义务

1.丙方有权要求甲方按照合同约定支付工资、社会