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教师专业发展与师范生的实践能力培养.docxVIP

教师专业发展与师范生的实践能力培养.docx

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教师专业发展与师范生的实践能力培养

目录

一、内容概览...............................................3

1.1研究背景...............................................3

1.2研究目的与意义.........................................4

1.3研究方法...............................................5

二、教师专业发展概述.......................................6

2.1教师专业发展的内涵.....................................7

2.2教师专业发展的阶段.....................................8

2.3教师专业发展的趋势.....................................9

三、师范生实践能力培养的重要性............................10

3.1实践能力在教师专业发展中的作用........................12

3.2师范生实践能力培养的现状分析..........................13

3.3师范生实践能力培养的必要性............................14

四、师范生实践能力培养的策略..............................15

4.1课程设置与教学内容....................................16

4.1.1课程体系的构建......................................17

4.1.2教学内容的更新......................................18

4.2实践教学环节..........................................19

4.2.1实习与见习制度......................................21

4.2.2模拟教学与角色扮演..................................22

4.2.3教学观摩与研讨......................................23

4.3教师指导与评价........................................24

4.3.1导师制度............................................24

4.3.2实践能力评价体系....................................26

4.4校企合作与实习基地建设................................27

4.4.1校企合作模式........................................28

4.4.2实习基地的规划与建设................................28

五、国内外教师专业发展与师范生实践能力培养的比较研究......30

5.1国外教师专业发展模式及特点............................31

5.2国外师范生实践能力培养的启示..........................32

5.3国内教师专业发展与师范生实践能力培养的实践案例........34

六、我国师范生实践能力培养的挑战与对策....................35

6.1挑战分析..............................................36

6.1.1教师教育资源不足....................................36

6.1.2实践教学环节薄弱....................................37

6.1.3教师评价体系不完善..................................39

6.2对策建议..............................................39

6.2.1完善教师教育资源....................................40

6.2.2加强实践教学环节....................................41

6.2.3建立科学的教师评价体系...............

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