企业特定项目临时工派遣合同：2024年范本版B版.docxVIP

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甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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企业特定项目临时工派遣合同：2024年范本版B版

本合同目录一览

第一条定义与解释

1.1临时工

1.2派遣

1.3合同期限

1.4企业

1.5项目

第二条派遣临时工的义务

2.1派遣临时工的数量

2.2派遣临时工的质量

2.3派遣临时工的技能要求

2.4临时工的工作职责

第三条企业的义务

3.1提供工作条件

3.2提供培训

3.3保障临时工的合法权益

3.4支付工资和福利

第四条合同期限

4.1开始日期

4.2结束日期

4.3延长合同的条件

第五条工作地点

5.1指定工作地点

5.2变更工作地点的条件

第六条工作时间

6.1正常工作时间

6.2加班工作时间

6.3休息日与节假日

第七条工资与福利

7.1工资标准

7.2工资支付方式

7.3福利保障

第八条保险与保障

8.1社会保险

8.2意外伤害保险

8.3医疗保险

第九条合同解除与终止

9.1合同解除的条件

9.2合同终止的条件

9.3解除或终止合同后的义务

第十条违约责任

10.1违反合同的后果

10.2赔偿责任

第十一条争议解决

11.1协商解决

11.2调解解决

11.3法律途径

第十二条法律适用

12.1合同适用的法律

12.2法律变更的影响

第十三条保密条款

13.1保密内容

13.2保密期限

13.3泄露保密信息的后果

第十四条其他条款

14.1合同的修改与补充

14.2通知与送达

14.3合同的生效与终止日期

第一部分：合同如下：

第一条定义与解释

1.1临时工

临时工是指由乙方根据甲方项目需求，临时派遣到甲方工作的人员。

1.2派遣

派遣是指乙方将临时工按照甲方需求，暂时安排在甲方工作场所工作。

1.3合同期限

合同期限是指本合同的有效期限，自双方签订之日起至甲方项目结束之日止。

1.4企业

企业是指甲方和乙方之间的合同主体，甲方为需求企业，乙方为临时工派遣单位。

1.5项目

项目是指甲方根据业务需要，临时用工的需求内容和数量。

第二条派遣临时工的义务

2.1派遣临时工的数量

乙方应按照甲方的需求，派遣约定数量的临时工到甲方工作场所工作。

2.2派遣临时工的质量

乙方应确保派遣的临时工具备甲方所需的工作技能和经验，满足甲方的工作要求。

2.3派遣临时工的技能要求

乙方应根据甲方的需求，确保派遣的临时工具备相应的技能和资质，以胜任工作。

2.4临时工的工作职责

乙方应确保临时工清楚了解并认真履行其工作职责，遵守甲方的规章制度。

第三条企业的义务

3.1提供工作条件

甲方应提供临时工所需的工作条件和环境，确保临时工能够正常开展工作。

3.2提供培训

甲方应根据工作需要，为临时工提供必要的培训和指导，以提高工作效率。

3.3保障临时工的合法权益

甲方应按照国家法律法规和本合同的约定，保障临时工的合法权益。

3.4支付工资和福利

甲方应按时足额支付临时工的工资和福利，不得拖欠或克扣。

第四条合同期限

4.1开始日期

合同开始日期为本合同签订之日起。

4.2结束日期

合同结束日期为甲方项目结束之日。

4.3延长合同的条件

如甲方项目需要延长，双方可协商延长合同期限，并签订书面补充协议。

第五条工作地点

5.1指定工作地点

甲方应指定临时工的工作地点，并告知乙方。

5.2变更工作地点的条件

如甲方需要变更工作地点，应提前通知乙方，并协商解决。

第六条工作时间

6.1正常工作时间

临时工的正常工作时间为每周工作五天，每天工作八小时。

6.2加班工作时间

临时工加班工作时间应按照国家的相关规定执行。

6.3休息日与节假日

临时工的休息日与节假日应按照国家的相关规定执行。

第七条工资与福利

7.1工资标准

临时工的工资标准应根据乙方所在地区同等岗位的市场水平确定。

7.2工资支付方式

临时工的工资由乙方支付，甲方负责审核。

7.3福利保障

临时工的社会保险、医疗保险等福利待遇应按照国家法律法规和甲方的相关规定执行。

第八条保险与保障

8.1社会保险

临时工的社会保险由乙方负责购买并缴纳，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

8.2意外伤害保险

乙方应购买意外伤害保险，保障临时工在工作过程中发生意外伤害的风险。

8.3医疗保险

临时工的医疗保险由乙方负责购买并缴纳，确保临时工在工作期间有医疗保障。

第九条合同解除与终止

9.1合同解除的条件