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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四年度幼儿园保育员工作绩效聘用合同

本合同目录一览

1.合同基本信息

1.1合同编号

1.2合同签订日期

1.3合同有效期

1.4双方基本信息

2.聘用岗位及职责

2.1聘用岗位名称

2.2岗位职责

2.3工作内容

2.4工作标准

3.工作时间及工作地点

3.1工作时间

3.2工作地点

3.3休息时间

3.4考勤制度

4.工资及福利待遇

4.1基本工资

4.2绩效奖金

4.3奖金发放条件

4.4社会保险及公积金

4.5其他福利待遇

5.绩效考核

5.1绩效考核方式

5.2绩效考核内容

5.3绩效考核结果应用

5.4绩效考核申诉程序

6.合同解除及终止

6.1合同解除条件

6.2合同终止条件

6.3解除或终止合同的通知期限

6.4解除或终止合同后的补偿

7.保密条款

7.1保密信息范围

7.2保密义务

7.3违反保密义务的责任

8.争议解决

8.1争议解决方式

8.2争议解决机构

8.3争议解决程序

9.法律适用

9.1合同适用法律

9.2争议解决适用法律

10.其他约定

10.1合同附件

10.2合同生效条件

10.3合同修改

10.4合同附件

11.合同生效

11.1合同生效日期

11.2合同生效条件

12.合同解除

12.1合同解除条件

12.2合同解除程序

12.3合同解除通知

13.合同终止

13.1合同终止条件

13.2合同终止程序

13.3合同终止通知

14.合同附件

第一部分：合同如下：

1.合同基本信息

1.1合同编号：YKBD2024001

1.2合同签订日期：2024年1月1日

1.3合同有效期：自2024年1月1日起至2024年12月31日止

1.4双方基本信息

1.4.1聘用方：幼儿园

1.4.2聘用方地址：市区街道路号

1.4.3聘用方法定代表人：

1.4.4被聘用方：

1.4.5被聘用方身份证号码：05678

1.4.6被聘用方住址：市区街道路号

2.聘用岗位及职责

2.1聘用岗位名称：保育员

2.2岗位职责

2.2.1负责幼儿的生活照料，包括饮食、睡眠、卫生等；

2.2.2协助教师进行幼儿的教育活动；

2.2.3负责幼儿的安全管理，防止意外事故发生；

2.2.4参与幼儿园的卫生消毒工作；

2.2.5完成园方交办的其他工作。

2.3工作内容

2.3.1每日按时接送幼儿，确保幼儿安全；

2.3.2负责幼儿的饮食安排，确保营养均衡；

2.3.3监督幼儿午睡，确保幼儿休息质量；

2.3.4维护班级卫生，定期进行消毒；

2.3.5参与幼儿园组织的各项活动。

2.4工作标准

2.4.1爱心、耐心、细心，对幼儿有责任心；

2.4.3严格遵守幼儿园的各项规章制度。

3.工作时间及工作地点

3.1工作时间

3.1.1工作时间：周一至周五，每天8:0017:00

3.1.2休息时间：每周六、日及国家法定节假日

3.2工作地点

3.2.1幼儿园

3.2.2工作地点的具体地址：市区街道路号

4.工资及福利待遇

4.1基本工资

4.1.1基本工资：人民币5000元/月

4.2绩效奖金

4.2.1绩效奖金：根据年度绩效考核结果，最高可达基本工资的20%

4.3奖金发放条件

4.3.1完成年度工作计划，达到岗位要求；

4.3.2无重大工作失误或违纪行为；

4.4社会保险及公积金

4.4.1聘用方依法为被聘用方缴纳社会保险及住房公积金；

4.4.2社会保险及公积金的具体缴纳比例和标准按照国家相关规定执行。

4.5其他福利待遇

4.5.1节假日加班工资；

4.5.2婚假、产假、陪产假、丧假等法定假期；

4.5.3定期体检。

5.绩效考核

5.1绩效考核方式

5.1.1年度绩效考核，分为四个季度；

5.1.2绩效考核采用定量和定性相结合的方式。

5.2绩效考核内容

5.2.1工作态度、责任心；

5.2.2工作能力、业务水平；

5.2.3工作成果、教学质量；

5.2.4团队协作、沟通能力。

5.3绩效考核结果应用

5.3.1绩效考核结果作为工资调整、晋升、奖励的依据；

5.3.2对考核不合格的，根据情况进行培训和调整。

5.4绩效考核申诉程序

5.4.1被聘用方对绩效考核结果有异议的，可在收到考核结果之日起5个工作日内向聘用方提出申诉；

5.4.2聘用方应在收到申诉之日起10个工作日内作出答复