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二零二四年婚纱摄影工作室摄影师聘用协议3篇.docxVIP

二零二四年婚纱摄影工作室摄影师聘用协议3篇.docx

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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER

20XX

专业合同封面

COUNTRACTCOVER

甲方:XXX

乙方:XXX

PERSONAL

RESUME

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二零二四年婚纱摄影工作室摄影师聘用协议

本合同目录一览

1.协议双方基本信息

1.1摄影师基本信息

1.2工作室基本信息

2.协议目的和原则

3.摄影师职责与权利

3.1摄影师职责

3.2摄影师权利

4.工作室职责与权利

4.1工作室职责

4.2工作室权利

5.工作内容与范围

5.1摄影服务内容

5.2摄影服务范围

6.工作时间与地点

6.1工作时间安排

6.2工作地点要求

7.服务质量与标准

7.1服务质量要求

7.2服务标准执行

8.薪酬与待遇

8.1薪酬结构

8.2薪酬支付方式

8.3社会保险与福利待遇

9.合作期限与续约

9.1合作期限

9.2续约条件

10.违约责任与处理

10.1违约责任

10.2违约处理方式

11.保密条款

11.1保密内容

11.2保密期限

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决机构

13.合同生效与解除

13.1合同生效条件

13.2合同解除条件

14.其他约定事项

第一部分:合同如下:

1.协议双方基本信息

1.1摄影师基本信息

1.1.1姓名:_____________________

1.1.2性别:_____________________

1.1.3年龄:_____________________

1.1.4身份证号码:________________

1.1.5联系电话:__________________

1.1.6电子邮箱:__________________

1.2工作室基本信息

1.2.1名称:_____________________

1.2.2法定代表人:_________________

1.2.3注册地址:__________________

1.2.4联系电话:__________________

1.2.5电子邮箱:__________________

2.协议目的和原则

2.1协议目的:本协议旨在明确摄影师与工作室之间的聘用关系,明确双方的权利和义务,确保摄影工作的顺利进行。

2.2协议原则:遵循平等、自愿、公平、诚实信用的原则,维护双方的合法权益。

3.摄影师职责与权利

3.1摄影师职责

3.1.1按工作室要求完成摄影拍摄任务,确保照片质量达到工作室标准。

3.1.2积极配合工作室进行客户沟通,提供专业摄影建议。

3.1.3遵守工作室规章制度,维护工作室形象。

3.2摄影师权利

3.2.1享有按照合同约定获得的薪酬和福利待遇。

3.2.2享有接受工作室提供的专业培训和技术指导的权利。

3.2.3在合同期内,摄影师享有对自己的作品署名的权利。

4.工作室职责与权利

4.1工作室职责

4.1.1为摄影师提供必要的拍摄设备和技术支持。

4.1.2按合同约定支付摄影师薪酬和福利待遇。

4.1.3对摄影师的工作进行监督管理,确保拍摄质量。

4.2工作室权利

4.2.1拥有对摄影师拍摄作品的版权。

4.2.2享有对摄影师的监督管理权,包括对摄影师的工作安排、工作进度和工作质量的监督。

4.2.3在摄影师违约时,有权依法追究其违约责任。

5.工作内容与范围

5.1摄影服务内容

5.1.1为客户提供婚纱摄影、艺术照、儿童摄影等服务。

5.1.2根据客户需求,提供个性化拍摄方案。

5.1.3完成客户指定场景的拍摄任务。

5.2摄影服务范围

5.2.1摄影师需在工作室指定的拍摄场地进行拍摄。

5.2.2摄影师需按照客户要求,完成拍摄任务。

6.工作时间与地点

6.1工作时间安排

6.1.1摄影师每周工作时间不超过40小时。

6.1.2摄影师需在工作室规定的时间内完成拍摄任务。

6.2工作地点要求

6.2.1摄影师需遵守工作室规定的拍摄地点要求。

6.2.2工作室可根据实际情况调整拍摄地点。

7.服务质量与标准

7.1服务质量要求

7.1.1摄影师需确保拍摄照片清晰、美观,符合行业标准。

7.1.2摄影师需根据客户需求,提供优质的服务。

7.2服务标准执行

7.2.1摄影师需按照工作室制定的服务标准执行拍摄任务。

7.2.2工作室将对摄影师的服务质量进行定期检查。

8.薪酬与待遇

8.1薪酬结构

8.1.1基本工资:人民币______元/月。

8.1.2

拍摄提成:根据拍摄数量及客户满意度,按销售额的______%提成。

8.1.3奖金:完成年度销售目标可获得______%

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