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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
乙方负责甲方2024年企业人力资源外包服务合同
本合同目录一览
第一条合同主体及定义
1.1甲方名称及住所
1.2乙方名称及住所
1.3甲方人力资源外包服务内容
第二条服务内容与范围
2.1乙方提供的服务内容
2.2服务地点及时间
2.3服务人员的数量及资质要求
第三条服务费用及支付方式
3.1服务费用的计算方式
3.2服务费用的支付期限和方式
3.3服务费用调整机制
第四条服务期限
4.1合同生效日期
4.2合同到期日期
4.3合同续约条款
第五条保密条款
5.1保密信息的定义
5.2保密信息的保护期限
5.3保密信息泄露的赔偿责任
第六条违约责任
6.1甲方违约责任
6.2乙方违约责任
6.3违约赔偿方式
第七条争议解决
7.1争议解决方式
7.2争议解决地点及适用法律
第八条合同的变更和解除
8.1合同变更条件
8.2合同解除条件
8.3合同变更和解除的程序
第九条合同的终止
9.1合同终止条件
9.2合同终止后的权利和义务处理
第十条一般条款
10.1通知与送达
10.2合同的完整性和修改权
10.3合同的适用法律和解释权
第十一条合同的签订日期
第十二条附件
12.1服务人员名单及资质证明
12.2服务费用明细表
第十三条其他约定
第十四条签字盖章页
第一部分：合同如下：
第一条合同主体及定义
1.1甲方名称及住所
甲方全称为：×××有限公司，住所地为：××省××市××区××路××号。
1.2乙方名称及住所
乙方全称为：×××人力资源服务有限公司，住所地为：××省××市××区××路××号。
1.3甲方人力资源外包服务内容
甲方将部分人力资源管理工作外包给乙方，包括但不限于招聘、培训、薪酬福利管理、员工关系处理等服务。
第二条服务内容与范围
2.1乙方提供的服务内容
乙方根据甲方的要求，提供相应的人力资源外包服务，确保甲方业务运营的正常进行。
2.2服务地点及时间
乙方提供的服务地点为甲方住所地，服务时间为合同有效期内的工作日。
2.3服务人员的数量及资质要求
乙方应根据甲方的需求，安排具备相关资质和经验的服务人员到甲方工作，确保服务质量。
第三条服务费用及支付方式
3.1服务费用的计算方式
服务费用根据甲方实际外包的业务量及乙方提供的服务人员的数量、资质等因素进行计算。具体计算方式详见附件。
3.2服务费用的支付期限和方式
甲方应在每个合同周期结束后十五个工作日内，按照双方约定的比例支付服务费用。支付方式为银行转账。
3.3服务费用调整机制
如因市场行情、政策等因素导致服务费用发生较大变化，双方可协商调整服务费用。
第四条服务期限
4.1合同生效日期
合同自双方签字盖章之日起生效。
4.2合同到期日期
合同有效期为一年，自合同生效之日起计算。
4.3合同续约条款
如双方同意续约，应在合同到期前一个月内签订新的合同，并明确续约后的服务内容、费用等相关事项。
第五条保密条款
5.1保密信息的定义
保密信息是指在合同履行过程中，甲方和乙方相互知悉的、未公开的、具有商业价值的信息。
5.2保密信息的保护期限
保密信息的保护期限自双方知悉之日起算，至合同终止或履行完毕之日止。
5.3保密信息泄露的赔偿责任
如一方违反保密义务，导致保密信息泄露，应承担相应的赔偿责任。
第六条违约责任
6.1甲方违约责任
如甲方违反合同约定，导致乙方无法正常履行合同义务，甲方应承担违约责任，具体赔偿方式双方协商确定。
6.2乙方违约责任
如乙方违反合同约定，导致甲方利益受损，乙方应承担违约责任，具体赔偿方式双方协商确定。
6.3违约赔偿方式
违约方应按照对方的实际损失金额支付赔偿金，赔偿金计算方式双方协商确定。如赔偿金不足以弥补损失，违约方还应承担相应的法律责任。
第八条合同的变更和解除
8.1合同变更条件
任何一方因客观原因需要变更合同条款时，应提前三十个工作日向对方提出书面变更请求，并说明变更的理由和内容。
8.2合同解除条件
在合同有效期内，除非一方严重违约，否则双方不得单方面解除合同。
8.3合同变更和解除的程序
合同变更或解除应经双方协商一致，并签订书面协议。合同变更或解除协议自双方签字盖章之日起生效。
第九条合同的终止
9.1合同终止条件
合同终止条件如下：
（一）合同有效期届满，双方未续签；
（二）双方协商一致解除合同；
（三）一方严重违约，对方有权解除合同；
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