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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四年IT行业专项技能培训委托服务

本合同目录一览

1.1培训项目概述

1.2培训目标与预期成果

1.3培训对象及人数

1.4培训时间与地点

1.5培训内容安排

2.1培训机构资质及师资力量

2.2培训师资资格要求

2.3培训师资授课安排

2.4培训师资考核与评估

3.1培训费用及支付方式

3.2培训费用构成

3.3付款时间及条件

3.4退款及违约责任

4.1培训场地及设施要求

4.2培训场地及设施提供方

4.3场地及设施验收与移交

4.4场地及设施使用与管理

5.1培训课程内容安排

5.2培训课程实施计划

5.3课程进度安排与调整

5.4课程内容变更与调整

7.1培训考核与评估

7.2考核方式及评估标准

7.3考核结果处理与反馈

7.4培训效果评估

8.1培训学员管理

8.2学员报名与资格审查

8.3学员签到与考勤

8.4学员档案管理

9.1培训服务支持

9.2技术支持与咨询服务

9.3培训期间后勤保障

9.4培训结束后跟踪服务

10.1合同生效及终止条件

10.2合同变更与解除

10.3违约责任及处理

10.4合同争议解决方式

11.1法律适用及争议解决

11.2合同附件及补充协议

11.3合同签署及生效日期

11.4其他约定事项

12.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份

12.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效

13.1附件一：培训课程大纲

13.2附件二：培训师资名单

13.3附件三：培训场地及设施清单

13.4附件四：培训费用明细

14.1本合同目录一览结束

第一部分：合同如下：

第一条培训项目概述

1.1培训项目名称：二零二四年IT行业专项技能培训

1.2培训项目背景：为提升我国IT行业从业人员的专业技能，满足市场需求，特举办本次专项技能培训。

1.3培训项目目标：通过本次培训，使参训人员掌握IT行业相关领域的核心技能，提高职业竞争力。

1.4培训项目预期成果：参训人员能够独立完成IT行业相关项目的开发、实施与维护。

第二条培训目标与预期成果

2.1培训目标：

2.1.1理论知识：掌握IT行业相关领域的理论知识，包括但不限于软件开发、网络安全、云计算等。

2.1.2实践技能：通过实际操作，提高参训人员的编程能力、系统分析与设计能力、项目管理能力等。

2.1.3职业素养：培养参训人员的团队协作、沟通表达、时间管理等职业素养。

2.2预期成果：

2.2.1参训人员能够熟练运用所学知识解决实际问题。

2.2.2参训人员能够适应IT行业的发展趋势，具备一定的创新能力和市场竞争力。

第三条培训对象及人数

3.1培训对象：具备一定IT行业基础，希望提升专业技能的从业人员。

3.2培训人数：根据实际情况，确定参训人数，原则上不超过100人。

第四条培训时间与地点

4.1培训时间：2024年3月1日至2024年5月31日。

4.2培训地点：市区路号。

第五条培训内容安排

5.1培训课程：包括但不限于软件开发、网络安全、云计算、大数据等领域的核心课程。

5.2课程安排：

5.2.1理论课程：每周一至周五，上午9:00至12:00，下午14:00至17:00。

5.2.2实践课程：每周六，上午9:00至12:00，下午14:00至17:00。

5.2.3休息时间：每周六下午17:00至周日。

第六条培训机构资质及师资力量

6.1培训机构资质：具备国家相关部门颁发的教育培训许可证。

6.2师资力量：

6.2.1师资团队由具有丰富实践经验和教学经验的专家、学者组成。

6.2.2师资团队具备相关领域的专业资格证书。

6.2.3师资团队将根据培训课程内容进行合理分配。

第七条培训师资资格要求

7.4师资具备相关领域的专业资格证书。

第八条培训费用及支付方式

8.1培训费用：本次培训费用为人民币元/人。

8.2费用构成：

8.2.1培训课程费用

8.2.2培训资料费用

8.2.3培训场地及设施费用

8.2.4培训师资费用

8.3支付方式：

8.3.1学员应在报名时支付全部培训费用。

8.3.2支付方式为银行转账，具体账户信息将在报名确认后提供。

第九条培训费用构成

9.1培训课程费用：包括课程设计、教案编写、教学材料准备等。

9.2培训资料费用：包括教材、讲义、习题集等。

9.3培训场地及设施费用：包括培训场地租赁、设备使用、水电费等。

9.4培训师资费用