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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四年度事业单位临时聘用合同范本

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1.甲方（单位名称）

1.2.乙方（个人姓名）

1.3.甲方单位性质、地址、联系方式

1.4.乙方身份证号码、联系方式

2.聘用岗位及职责

2.1.聘用岗位名称

2.2.岗位职责描述

2.3.工作地点

3.聘用期限

3.1.聘用起始日期

3.2.聘用终止日期

3.3.聘用期限续签条件

4.工作时间及休息休假

4.1.工作时间

4.2.休息时间

4.3.休假制度

5.工资待遇

5.1.基本工资

5.2.奖金及补贴

5.3.工资支付方式及时间

6.社会保险及福利待遇

6.1.社会保险缴纳比例及缴费基数

6.2.福利待遇

7.试用期及考核

7.1.试用期期限

7.2.试用期考核标准及程序

7.3.试用期不合格的处理

8.违约责任

8.1.甲方违约责任

8.2.乙方违约责任

9.争议解决方式

9.1.争议解决途径

9.2.争议解决机构

10.合同解除

10.1.合同解除条件

10.2.合同解除程序

11.合同的生效及终止

11.1.合同生效日期

11.2.合同终止条件

12.其他约定事项

12.1.保密条款

12.2.争议管辖地

12.3.合同附件

13.合同签署

13.1.甲方代表签字

13.2.乙方签字

14.合同附件清单

14.1.附件1：岗位说明书

14.2.附件2：社会保险缴纳明细

14.3.附件3：其他相关文件

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1.甲方（单位名称）：X事业单位

1.2.乙方（个人姓名）：

1.3.甲方单位性质：事业单位

1.4.甲方地址：省市区路号

1.6.乙方身份证号码2.聘用岗位及职责

2.1.聘用岗位名称：行政助理

2.2.岗位职责描述：

2.2.1.负责单位的日常行政管理工作；

2.2.2.协助完成领导交办的其他工作；

2.2.3.负责文件的整理、归档和分发；

2.2.4.负责接待来访人员；

2.2.5.负责单位办公用品的采购与管理；

2.3.工作地点：省市区路号

3.聘用期限

3.1.聘用起始日期：2024年1月1日

3.2.聘用终止日期：2024年12月31日

3.3.聘用期限续签条件：根据单位工作需要及乙方表现，双方协商一致可续签合同。

4.工作时间及休息休假

4.1.工作时间：实行五天工作制，每日工作8小时，每周工作40小时。

4.2.休息时间：每周休息2天，具体休息日由甲方根据工作需要安排。

4.3.休假制度：

4.3.1.国家法定节假日休息；

4.3.2.带薪年休假：根据国家规定及单位实际情况执行；

4.3.3.事假、病假、产假等根据国家规定及单位制度执行。

5.工资待遇

5.1.基本工资：每月人民币5000元。

5.2.奖金及补贴：根据单位绩效考核结果及实际情况执行。

5.3.工资支付方式及时间：每月10日前通过银行转账方式支付上月工资。

6.社会保险及福利待遇

6.1.社会保险缴纳比例及缴费基数：按照国家及地方规定执行，缴费基数每月为人民币5000元。

6.2.福利待遇：

6.2.1.享受国家规定的医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险；

6.2.2.享受单位提供的带薪年休假、探亲假、婚假、丧假等；

6.2.3.根据单位实际情况提供其他福利待遇。

7.试用期及考核

7.1.试用期期限：1个月。

7.2.试用期考核标准及程序：

7.2.1.考核标准：工作态度、工作能力、工作成果等；

7.2.2.考核程序：由甲方对乙方进行试用期考核，考核结果以书面形式通知乙方；

7.2.3.试用期不合格的处理：甲方有权解除合同，