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2024美容院美容师兼化妆师用工合同3篇.docxVIP

2024美容院美容师兼化妆师用工合同3篇.docx

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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER

20XX

专业合同封面

COUNTRACTCOVER

甲方:XXX

乙方:XXX

PERSONAL

RESUME

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2024美容院美容师兼化妆师用工合同

本合同目录一览

1.合同订立依据及适用法律

1.1合同订立依据

1.2适用法律及法规

2.定义及解释

2.1定义

2.2解释

3.合同主体

3.1美容院名称、地址、法定代表人

3.2美容师兼化妆师姓名、身份证号码、住址

4.工作岗位及职责

4.1工作岗位

4.2职责

4.3工作内容

5.工作时间及休息休假

5.1工作时间

5.2休息休假

5.3加班规定

6.薪酬及福利待遇

6.1基本工资

6.2奖金及提成

6.3社会保险及住房公积金

6.4福利待遇

7.培训及考核

7.1培训

7.2考核

8.保密条款

8.1保密内容

8.2保密期限

8.3违约责任

9.违约责任

9.1美容师的违约责任

9.2美容院的违约责任

10.劳动争议解决

10.1劳动争议处理方式

10.2劳动争议解决机构

11.合同解除及终止

11.1合同解除条件

11.2合同终止条件

12.合同生效及期限

12.1合同生效条件

12.2合同期限

13.其他

13.1通知方式

13.2合同份数及效力

13.3合同附件

14.合同签署

14.1签署日期

14.2签署地点

14.3签署人

第一部分:合同如下:

1.合同订立依据及适用法律

1.1合同订立依据

本合同依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规订立。

1.2适用法律及法规

本合同适用中华人民共和国法律、法规和规章,以及本合同约定的具体条款。

2.定义及解释

2.1定义

本合同中使用的术语,除非上下文另有规定,其含义如下:

美容院:指提供美容服务的机构;

美容师兼化妆师:指具备美容及化妆技能,受雇于美容院从事美容和化妆工作的专业人员。

2.2解释

本合同中未定义的术语,应按照通常理解解释。如有争议,双方应友好协商解决。

3.合同主体

3.1美容院名称、地址、法定代表人

美容院名称:美容院

地址:省市区路号

法定代表人:

3.2美容师兼化妆师姓名、身份证号码、住址

姓名:

身份证号码:5619900101

住址:省市区路号

4.工作岗位及职责

4.1工作岗位

美容师兼化妆师

4.2职责

提供专业美容和化妆服务;

保持工作场所的卫生和整洁;

接待客户,提供咨询和建议;

参加美容院组织的培训和活动;

遵守美容院的工作纪律和规章制度。

4.3工作内容

每周工作5天,每天工作8小时;

参与店内各种美容、化妆项目的操作;

每月完成一定数量的服务项目。

5.工作时间及休息休假

5.1工作时间

每周工作5天,具体工作时间为上午9:00至下午18:00,午餐及晚餐时间为1小时;

每月累计工作时间不少于160小时。

5.2休息休假

每周休息1天,具体休息日由美容院安排;

每年享有带薪年假10天;

国家法定节假日按照国家规定执行。

5.3加班规定

如需加班,需提前与美容师兼化妆师协商,并支付不低于工资的150%的加班费。

6.薪酬及福利待遇

6.1基本工资

基本工资为每月人民币8000元,按月支付。

6.2奖金及提成

根据个人业绩,每月可获得奖金及提成,具体金额由双方另行协商。

6.3社会保险及住房公积金

美容院依法为美容师兼化妆师缴纳社会保险及住房公积金。

6.4福利待遇

提供工作服及工作工具;

定期组织员工体检;

提供员工培训及晋升机会。

8.保密条款

8.1保密内容

美容师兼化妆师在任职期间及离职后,应保守美容院的商业秘密,包括但不限于客户信息、技术配方、经营策略等。

8.2保密期限

保密期限自本合同签订之日起至合同终止或解除之日起三年。

8.3违约责任

如有违反保密义务的行为,美容师兼化妆师应承担相应的法律责任,并赔偿美容院因此遭受的损失。

9.违约责任

9.1美容师的违约责任

如美容师未经美容院同意擅自离职,应支付违约金,违约金为一个月工资的赔偿。

如美容师在保密期内泄露商业秘密,应承担相应的法律责任,并赔偿美容院因此遭受的损失。

9.2美容院的违约责任

如美容院未按合同约定支付工资或福利,应支付滞纳金,滞纳金为每日工资的千分之一。

如美容院因自身原因导致合同解除或终止,应支付经济补偿金,补偿金为一个月工资。

10.劳动争议解决

10.1劳动争议处理方式

双方应通过友好协商解决劳动争议,协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

10.2劳动争议解决机

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