网站大量收购独家精品文档,联系QQ:2885784924

专业版餐饮店长劳动合同7篇.docx

  1. 1、本文档共25页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

专业版餐饮店长劳动合同7篇

篇1

甲方(用人单位):_________________________

单位地址:_________________________

法定代表人:_________________________

联系电话:_________________________

乙方(员工):_________________________

性别:_________________________

身份证号码:_________________________

家庭住址:_________________________

联系电话:_________________________

鉴于甲方需要雇佣餐饮店长,乙方具备相关能力和经验,双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,本着平等、自愿、协商一致的原则,为确立双方的劳动关系,明确双方的权利和义务,达成以下劳动合同:

一、合同期限

1.合同签订日期:____年__月__日,合同生效日期:____年__月__日,合同结束日期:____年__月__日。

2.试用期:自合同生效日起前__个月,包括在合同期限内。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方担任餐饮店长职位,负责管理和运营餐厅的日常事务。

2.工作地点:_________________________。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间:按照甲方的规定执行,包括正常工作时间、加班时间等。

2.休息休假:按照国家法律法规和甲方的规定执行。

四、劳动报酬和福利待遇

1.乙方的基本工资为人民币____元/月,甲方按照公司规定发放奖金、津贴和其他福利待遇。

2.甲方按照国家法律法规为乙方缴纳社会保险费用。

五、劳动保护和劳动条件

甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件,保障乙方的身体健康和安全。

六、劳动纪律和规章制度

1.乙方应遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度,服从甲方的管理。

2.如乙方违反甲方的规章制度,甲方有权按照相关规定进行处理。

七、保密条款

1.乙方应保守甲方的商业秘密和机密信息,不得泄露给第三方。

2.如乙方违反保密条款,甲方有权追究乙方的法律责任。

八、合同的变更、解除和终止

1.合同变更:双方协商一致,可以变更合同内容。

2.合同解除:双方协商一致,可以解除合同。如乙方违反甲方的规章制度或国家法律法规,甲方有权单方面解除合同。

3.合同终止:合同到期或双方协商一致终止合同。

九、违约责任

如一方违反合同约定,应承担违约责任,包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。

十、其他约定

篇2

甲方(用人单位):____________________

地址:____________________________________

法定代表人:____________________________

联系方式:____________________________

乙方(员工):________________________

性别:________________________________

身份证号码:__________________________

住址:________________________________

联系方式:____________________________

鉴于甲方需要雇佣乙方担任其餐饮店的店长一职,双方本着平等、自愿、协商一致的原则,为明确双方的权利义务关系,特订立本合同:

一、合同期限

1.合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和地点

1.乙方担任甲方餐饮店的店长职务,负责全面管理餐饮店的运营。

2.工作地点:____________________________。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间应遵循国家法律法规的规定,保证员工的休息权利。

2.甲方因工作需要安排乙方加班的,应按规定支付加班费。

四、薪酬待遇

1.乙方的基本工资为______元/月,甲方应按照约定时间支付工资。

2.乙方享有国家规定的相关福利待遇。

3.甲方根据经营情况和乙方表现,可对乙方的工资进行调整。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应提供符合国家安全卫生标准的劳动场所。

2.

文档评论(0)

亦起学 + 关注
官方认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

认证主体湖北亦贤科技有限公司
IP属地广东
统一社会信用代码/组织机构代码
91421023MA4F181CXD

1亿VIP精品文档

相关文档