专业人才培训服务协议示例文本版B版.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

专业人才培训服务协议示例文本版B版

本合同目录一览

第一条专业人才培训服务的定义与范围

1.1定义

1.2范围

第二条培训资源的提供与管理

2.1培训资源的提供

2.2培训资源的管理

第三条培训计划的制定与实施

3.1培训计划的制定

3.2培训计划的实施

第四条培训师的选定与职责

4.1培训师的选定

4.2培训师的职责

第五条培训课程的内容与安排

5.1培训课程的内容

5.2培训课程的安排

第六条培训费用及其支付方式

6.1培训费用

6.2支付方式

第七条培训效果的评估与反馈

7.1培训效果的评估

7.2培训反馈的收集

第八条保密条款

8.1保密内容

8.2保密期限

第九条违约责任与争议解决

9.1违约责任

9.2争议解决

第十条合同的生效、变更与终止

10.1合同的生效

10.2合同的变更

10.3合同的终止

第十一条法律适用与争议解决

11.1法律适用

11.2争议解决

第十二条合同的解除与终止

12.1合同的解除

12.2合同的终止

第十三条合同的修改与补充

13.1修改

13.2补充

第十四条其他约定

14.1其他条款

14.2附加协议

第一部分：合同如下：

第一条专业人才培训服务的定义与范围

1.1定义

1.1.2培训服务包括但不限于：课堂培训、在线培训、实操演练、案例分析、外部交流、内部研讨等。

1.2范围

1.2.1乙方应根据本协议的约定，为甲方提供专业的培训服务，包括但不限于培训内容的制定、培训师的选定、培训场地的安排、培训进度的控制等。

1.2.2乙方应保证其提供的培训服务符合国家相关法律法规的要求，并保证培训服务的质量和效果。

第二条培训资源的提供与管理

2.1培训资源的提供

2.1.1乙方应向甲方提供符合培训服务范围的培训资源，包括但不限于培训教材、培训师资、培训设备等。

2.1.2乙方应对提供的培训资源进行有效管理，确保资源的充足、适用和有效。

2.2培训资源的管理

2.2.1乙方应建立培训资源的管理制度，确保培训资源的合理使用和维护。

2.2.2

乙方应定期对培训资源进行更新和维护，确保培训资源的适用性和有效性。

第三条培训计划的制定与实施

3.1培训计划的制定

3.1.1乙方应根据甲方的实际需求和业务发展目标，制定详细的培训计划，并提交甲方审批。

3.1.2甲方应认真审查乙方提交的培训计划，并在收到培训计划后的10个工作日内给予审批回复。

3.2培训计划的实施

3.2.1乙方应按照审批后的培训计划进行培训服务的实施，并保证培训服务的质量和效果。

3.2.2乙方应定期向甲方报告培训进度和成果，并根据甲方的反馈进行调整和改进。

第四条培训师的选定与职责

4.1培训师的选定

4.1.1乙方应根据培训内容和要求，选定具备相应资质和经验的培训师。

4.1.2乙方应对培训师的教学质量和职业道德进行严格把关，确保培训师的授课符合甲方的需求。

4.2培训师的职责

4.2.1培训师应按照培训计划进行授课，并保证授课质量和效果。

第五条培训课程的内容与安排

5.1培训课程的内容

5.1.1乙方应根据甲方的实际需求和业务发展目标，制定详细的培训课程内容，包括但不限于理论知识、实操技能、案例分析等。

5.1.2乙方应对培训课程内容进行定期更新，确保培训内容的实用性和前瞻性。

5.2培训课程的安排

5.2.1乙方应根据甲方的实际需求和业务发展目标，合理安排培训课程的时间、地点和形式。

5.2.2乙方应提前通知甲方培训课程的相关安排，并确保培训课程的顺利进行。

第六条培训费用及其支付方式

6.1培训费用

6.1.1双方应在签订本协议时，明确约定培训服务的费用，包括但不限于培训师的课酬、培训教材费用、场地租赁费用等。

6.1.2乙方应向甲方提供正规发票，甲方应按照约定时间支付培训费用。

6.2支付方式

6.2.1双方同意采用银行转账的方式进行培训费用的支付。

6.2.2甲方应在收到乙方开具的正规发票后的