- 1、本文档共15页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
中小企业常年劳动协议样本(2024年适用)版B版
本合同目录一览
第一条:合同主体及定义
1.1:甲方(企业)名称、地址、法定代表人
1.2:乙方(员工)姓名、性别、出生日期、身份证号码、住址
1.3:甲方为中小企业,乙方为甲方聘用的常年员工
第二条:合同期限
2.1:本合同自签字之日起生效,有效期为____年
2.2:合同期满前,如双方无异议,自动续约____年
第三条:工作内容
3.1:乙方的岗位职责、工作内容、工作地点
3.2:乙方的日常工作时间、休息休假制度
第四条:劳动报酬
4.1:乙方的月工资为人民币____元(含税)
4.2:甲方按月支付乙方工资,不得拖欠
4.3:乙方加班工资、奖金、补贴等另计
第五条:社会保险和福利待遇
5.1:甲方为乙方依法参加社会保险,缴纳社会保险费
5.2:甲方为乙方提供规定的福利待遇,如年假、病假、产假等
第六条:劳动保护和职业健康
6.1:甲方应确保乙方的工作环境符合安全生产要求
6.2:甲方应提供乙方必要的劳动保护用品
6.3:甲方应定期对乙方进行职业健康检查
第七条:保密协议
7.1:乙方同意保守甲方的商业秘密、技术秘密等机密信息
7.2:乙方违反保密协议,应承担违约责任
第八条:违约责任
8.1:双方违反合同规定,应承担相应的违约责任
8.2:乙方提前解除合同,应提前____天通知甲方,否则支付违约金
第九条:解除和终止合同
9.1:合同期满,双方无异议,本合同自然终止
9.2:一方提前解除合同,需提前书面通知对方,并说明理由
9.3:乙方因严重违反甲方规定或违法,甲方有权立即解除合同
第十条:争议解决
10.1:双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决
10.2:如协商不成,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼
第十一条:其他约定
11.1:本合同未尽事宜,双方可另行协商补充
11.2:本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力
第十二条:合同签订日期
第十三条:甲方(企业)盖章
第十四条:乙方(员工)签字
第一部分:合同如下:
第一条:合同主体及定义
1.1:甲方(企业)名称:____,地址:____,法定代表人:____
1.2:乙方(员工)姓名:____,性别:____,出生日期:____,身份证号码:____,住址:____
1.3:甲方为中小企业,乙方为甲方聘用的常年员工,双方遵循平等自愿、协商一致、公平公正的原则,签订本合同,共同遵守。
第二条:合同期限
2.1:本合同自签字之日起生效,有效期为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.2:合同期满前,如双方无异议,本合同自动续约____年,续约条款在本合同终止前一个月内由双方协商确定,并书面补充在本合同中。
第三条:工作内容
3.1:乙方的岗位职责为:____,工作内容为:____,工作地点为:____。
3.2:乙方的日常工作时间为:____,休息休假制度按照国家和地方法律法规及甲方规章制度执行。乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假等休假待遇,具体待遇按照甲方规章制度执行。
第四条:劳动报酬
4.1:乙方的月工资为人民币____元(含税),甲方按月支付乙方工资,不得拖欠。
4.2:乙方加班工资、奖金、补贴等另计,具体标准和办法按照甲方规章制度执行。
4.3:甲方应确保乙方工资的支付符合国家法律法规及甲方规章制度的规定。
第五条:社会保险和福利待遇
5.1:甲方为乙方依法参加社会保险,缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
5.2:甲方为乙方提供规定的福利待遇,如年假、病假、产假等。乙方因病、非因工负伤需要医疗的,甲方按照国家和地方法律法规及甲方规章制度给予医疗期和相应的医疗待遇。
第六条:劳动保护和职业健康
6.1:甲方应确保乙方的工作环境符合安全生产要求,提供安全的工作条件和必要的操作培训。
6.2:甲方应提供乙方必要的劳动保护用品,包括但不限于:____。
6.3:甲方应定期对乙方进行职业健康检查,确保乙方身体健康,防止职业病的发生。
第七条:保密协议
7.1:乙方同意在合同期限内及合同终止后,保守甲方的商业秘密、技术秘密等机密信息,未经甲方书面同意,不得向任何第三方披露。
7.2:乙方违反保密协议,应承担违约责任,赔偿甲方因此造成的损失,损失赔偿额最高不超过乙方上年度从甲方获得的年收入总额。
第八条:违约责任
8.1:双方违反合同规定,应承担相应的违约责任。
8.2:乙方提前解除合同,应提
文档评论(0)